Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Online-Marketing und entwickle kreative Strategien für digitale Kampagnen.
- Unternehmen: Starke Unternehmensgruppe im Automobilsektor mit innovativem Team.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- & Weihnachtsgeld, moderne Arbeitsmittel.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung im Online-Marketing und strategisches Denken erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
JOIN US! Du denkst Online Marketing nicht in einzelnen Posts oder Kampagnen, sondern in Performance, Markenwirkung und messbaren Ergebnissen? Du willst Strategien entwickeln, digitale Prozesse vorantreiben und mit deinen Ideen echte Reichweite, Leads und Wachstum erzeugen? Dann suchen wir genau dich.
Als Senior Online Marketing Manager (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für unsere digitale Markenkommunikation und entwickelst das Online Marketing der Wahl-Group strategisch weiter. Von Website und Performance-Kampagnen bis hin zu CRM, Social Media und Leadmanagement gestaltest du unsere digitale Zukunft aktiv mit.
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Online Marketing, idealerweise im Automobilhandel oder in standortübergreifenden Unternehmensstrukturen
- Sehr gute Kenntnisse in Performance Marketing, Kampagnensteuerung, Leadgenerierung, CRM und Social Media
- Erfahrung mit CMS-, Analyse-, Tracking- und Reporting-Tools
- Sicherer Umgang mit Kennzahlen, Budgets und Performance-Auswertungen
- Erfahrung in der fachlichen Steuerung von Mitarbeitern, Agenturen oder Dienstleistern
- Strategisches Denken kombiniert mit Hands-on-Mentalität
- Gespür für Markenkommunikation, digitale Trends und kundenorientierte Prozesse
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie grundlegende Englischkenntnisse
- Führerschein Klasse B
Deine Aufgaben:
- Strategische Steuerung und Weiterentwicklung unseres gesamten Online-Marketings
- Verantwortung für Website, Online-Kampagnen, Leadgenerierung, Social Media sowie CRM- und Newsletter-Aktivitäten
- Entwicklung und Umsetzung kanalübergreifender Online-Marketing-Strategien für Fahrzeugverkauf, Aftersales, Teile & Zubehör, Employer Branding und Standortkommunikation
- Planung, Steuerung und Optimierung digitaler Kampagnen über Google, Social Media, Display, Remarketing und Herstellerplattformen
- Analyse relevanter KPIs sowie Ableitung konkreter Maßnahmen zur Steigerung von Reichweite, Leads und Conversion
- Erstellung regelmäßiger Reports und Präsentationen für Markenverantwortliche und Geschäftsleitung
- Weiterentwicklung unserer Webseiten, Leadstrecken, Tracking- und Reporting-Strukturen
- Steuerung externer Agenturen, Dienstleister und Plattformpartner
- Fachliche Steuerung des Social Media Bereichs sowie Sicherstellung eines einheitlichen Markenauftritts
- Weiterentwicklung digitaler Prozesse, Standards und kanalübergreifender Zusammenarbeit
- Unterstützung der digitalen Unternehmenskommunikation sowie Mitwirkung an Employer-Branding- und PR-Themen
Das bieten wir dir:
- Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit viel Gestaltungsspielraum
- Die Möglichkeit, das digitale Marketing einer starken Unternehmensgruppe aktiv weiterzuentwickeln
- Moderne Arbeitsmittel und professionelle Marketingstrukturen
- Spannende Projekte rund um starke Automobilmarken
- Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung, Vertrieb, HR und Markenverantwortlichen
- Kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Umfeld
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Ein motiviertes Team mit Leidenschaft für Mobilität und digitale Kommunikation
Worauf wartest du noch? Wenn du Lust hast, Performance, Strategie und Kreativität miteinander zu verbinden und unser Online Marketing auf das nächste Level zu bringen, dann bewirb dich jetzt. Wir freuen uns auf deine Ideen, deine Erfahrung und deinen Drive.
Senior Online Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Wahl-Group
Die Wahl-Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Senior Online Marketing Manager (m/w/d) die Möglichkeit bietet, in einer verantwortungsvollen Schlüsselposition das digitale Marketing aktiv mitzugestalten. Mit einem dynamischen Umfeld, kurzen Entscheidungswegen und einem motivierten Team, das Leidenschaft für Mobilität und digitale Kommunikation teilt, profitierst du von modernen Arbeitsmitteln, 30 Tagen Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Hier hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Online Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Denk daran, auch deine Erfolge im Online Marketing zu präsentieren – wir wollen sehen, was du drauf hast!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig uns, dass du bereit bist, die digitale Zukunft aktiv mitzugestalten!
✨Tipp Nummer 4
Bleib am Ball! Verfolge aktuelle Trends im Online Marketing und bringe frische Ideen mit. Wir suchen nach kreativen Köpfen, die unser Team bereichern können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Online Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Online Marketing sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du die richtige Person für diese Schlüsselposition bist.
Betone deine Erfolge!:Erzähle uns von konkreten Projekten, bei denen du messbare Ergebnisse erzielt hast. Ob es um Leadgenerierung oder Kampagnenoptimierung geht – wir wollen wissen, wie du zur Performance beigetragen hast!
Kenne unsere Marke!:Mach dich mit unserer Unternehmensgruppe und unseren Marken vertraut. Zeige in deiner Bewerbung, dass du verstehst, wie du unsere digitale Kommunikation strategisch weiterentwickeln kannst. Das zeigt uns dein Engagement!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wahl-Group vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Mach dich mit den Zielen und Werten des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Online Marketing dazu beitragen können, diese Ziele zu erreichen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Position verstehst, sondern auch, wie du zur Gesamtstrategie des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse, die du erzielt hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und deinen strategischen Denkansatz.
✨Kenntnisse über Tools und Trends
Stelle sicher, dass du mit den neuesten CMS-, Analyse- und Tracking-Tools vertraut bist. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Kampagnen zu optimieren. Zeige auch dein Wissen über aktuelle digitale Trends im Online Marketing, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Online Marketing des Unternehmens oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Markenkommunikation zu stärken. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
