Neu- und Gebrauchtwagen-Verkäufer (m/w/d)
Als leistungsfähiges Mobilitätszentrum betreiben wir am Standort in Außernbrünst bei Röhrnbach zwei Autohäuser mit den Erfolgsmarken Mercedes und KIA, eine mehrfach ausgezeichnete Servicewerkstatt sowie einen Rasthof mit Großtankstelle.
Ihre Aufgabe:
- An- und Verkauf von Fahrzeugen der Marken KIA und Mercedes
- Verantwortung für den Aufbau und die Pflege des Kundenstammes
- Akquise, Beratung und Betreuung von Kunden
- Führen von Beratungs- und Verhandlungsgesprächen
- Aufzeigen von Finanzierungsmöglichkeiten
- Erstellen von Kaufverträgen
Ihre Qualifikation:
- Kaufmännische und/oder technische Ausbildung
- Idealerweise Qualifizierung als „Geprüfter Automobilverkäufer (m/w/d) (VDA/VDIK/ZDK)“, sowie fundierte Produktkenntnisse
- Berufserfahrung als Automobilverkäufer (m/w/d)
- Zielorientierte Arbeitsweise
- Empathie und Begeisterungsfähigkeit
- Sicheres, souveränes und offenes Auftreten
Unser Angebot:
- Firmenwagen inkl. Tankkarte, auch zur privaten Nutzung
- Leistungsgerechte Entlohnung
- Arbeit in einem erfolgreichen, innovativen Unternehmen mit gewachsenen Strukturen
- Integration in ein nettes, unkompliziertes Team
- Angenehme Arbeitsatmosphäre und gutes Betriebsklima
- Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- Geregelte Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersversorge
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Jahresurlaub
- Mitarbeiterrabatte
- Bikeleasing
- Ausreichende Anzahl von Parkplätzen direkt am Betriebsgelände
Karl Bachl GmbH & Co. KG
Personalreferentin Claudia Rosenberger
Deching 3 | 94133 Röhrnbach
Tel. +49 8582 18-2525
karriere@bachl.de
#J-18808-Ljbffr
Neu- und Gebrauchtwagen-Verkäufer (m/w/d) in Röhrnbach Arbeitgeber: Waidler
Die Hagn Umwelttechnik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine Festanstellung in einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen bietet, sondern auch ein spannendes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen. Mit flachen Hierarchien und einem partnerschaftlichen Betriebsklima fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt für eine umfassende Einarbeitung durch ein kollegiales Team. Zudem profitieren die Angestellten von einem modernen Maschinenpark und der Möglichkeit, an innovativen Projekten im Bereich Umwelttechnik mitzuwirken.
