Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: Walbusch – ein innovatives Modeunternehmen mit Fokus auf Kundenberatung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30% Mitarbeiterrabatt und Jobticket-Zuschuss.
- Andere Informationen: Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte das Einkaufserlebnis aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im textilen Verkauf und Führungskompetenz sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen! Deine Leidenschaft liegt im Verkauf und du brennst für eine gute Modeberatung. Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bieten, dass sie begeistert und zur Stammkundschaft werden lässt.
Was dich erwartet
Deine Aufgaben- Als Organisationstalent übernimmst du verantwortungsvoll die Steuerung und Verwaltung deiner Filiale und stellst einen reibungslosen Ablauf sicher.
- Du bist verantwortlich für die Führung deiner Mitarbeiter:innen und sorgst für eine effektive Personaleinsatzplanung.
- Du bist sicher im Umgang mit Kennzahlen und leitest daraus entsprechende Maßnahmen ab.
- Unser Warensortiment wird attraktiv von dir in Szene gesetzt - hier kannst du dein Gespür für Mode unter Beweis stellen!
Wir arbeiten stetig daran möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente, Wohlfühl-Atmosphäre und der perfekte Charakter, der zu unserer Mode passt, sind uns dabei wichtig. Auf unsere Kommunikation trifft das genauso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.
Dein TeamTeamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! In der Filiale wartet ein motiviertes Team, bestehend aus bis zu sechs Kolleg:innen, auf dich.
Was dich auszeichnetDeine QualifikationWenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus liegt auf unseren Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten. Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team unterstützend und wegweisend zur Seite.
Deine PersönlichkeitDu bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän. Du bist motiviert, flexibel und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.
Deine SkillsDu bringst bereits Berufserfahrung aus einer leitenden Funktion mit und verfügst über umfangreiche Erfahrung im textilen Verkauf. Außerdem bist du fit im Umgang mit gängigen Kennzahlen sowie MS Office. Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.
Benefits- Attraktives Gehalt plus Vergünstigungen: Bei uns kannst du mit einem fairen Gehalt und coolen Extras rechnen, wie zum Beispiel einem Zuschuss für dein Jobticket – so wird der Weg zur Arbeit entspannter und günstiger!
- 30% Shopping-Rabatt: Mit uns sind Mitarbeitende und ihre Familien immer gut angezogen. Denn als Teil der Walbusch-Gruppe gibt es bis zu 30 % Personalrabatt auf unser Sortiment.
- Zusammenhalt: Ein besonderer Benefit ist der enge Zusammenhalt in den Filialteams, der durch viel Wertschätzung und Teamorientierung geprägt ist.
- Schulungen: Wir helfen dabei, im Job immer am Puls der Zeit zu bleiben und sich weiterzuentwickeln. Dazu bieten wir regelmäßige Schulungen, fachliche Weiterbildungen sowie E-Learning Content an.
Store Manager / Filialleiter / Standortleiter / Niederlassungsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Walbusch Gruppe
Kontaktperson:
Walbusch Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Store Manager / Filialleiter / Standortleiter / Niederlassungsleiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine persönliche Marke! Überlege, wie du dich in einem Vorstellungsgespräch präsentieren möchtest. Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft für Mode und Verkauf – das wird die Personalverantwortlichen beeindrucken!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft gibt es Insider-Infos oder sogar Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, Kontakte zu knüpfen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Walbusch, die Produkte und die Unternehmenskultur. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Philosophie des Unternehmens passt. Das macht einen großen Unterschied!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Position und das Team zu zeigen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Manager / Filialleiter / Standortleiter / Niederlassungsleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deiner Leidenschaft für Mode und Verkauf. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Position brennst!
Kennzahlen im Blick: Da du sicher im Umgang mit Kennzahlen bist, vergiss nicht, das auch in deiner Bewerbung zu betonen. Zeig uns, wie du diese Daten genutzt hast, um Erfolge zu erzielen oder dein Team zu unterstützen.
Teamgeist zeigen: Wir lieben Teamarbeit! Teile in deiner Bewerbung Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du dein Team motiviert hast. Das zeigt uns, dass du gut zu uns passt!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Walbusch Gruppe vorbereitest
✨Kenne die Marke Walbusch
Mach dich mit der Marke und ihren Werten vertraut. Verstehe, was Walbusch einzigartig macht und wie sie ihre Kunden ansprechen. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens teilst und bereit bist, diese in deiner Filiale umzusetzen.
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Übe typische Verkaufsgespräche und Beratungssituationen, die du in der Rolle als Filialleiter führen würdest. Überlege dir, wie du Kunden begeistern und ihre Bedürfnisse erkennen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur Verkaufsprofi, sondern auch ein echter Berater bist.
✨Kennzahlen verstehen und anwenden
Sei bereit, über Kennzahlen zu sprechen, die für die Filialleitung wichtig sind. Informiere dich über gängige KPIs im Einzelhandel und überlege dir, wie du diese zur Verbesserung der Filialleistung nutzen würdest. Das zeigt deine analytischen Fähigkeiten und dein Verständnis für das Geschäft.
✨Teamführung und Motivation
Bereite Beispiele vor, wie du dein Team motivieren und führen würdest. Denke an Situationen, in denen du Herausforderungen gemeistert hast oder dein Team unterstützt hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und die Bedeutung von Zusammenarbeit verstehst.