Store Manager / Filialleitung (m/w/d)

Store Manager / Filialleitung (m/w/d)

Zeuthen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Walbusch Walter Busch GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite dein Team und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
  • Arbeitgeber: Walbusch, ein traditionsreiches Familienunternehmen mit modernem Ansatz.
  • Mitarbeitervorteile: 6 Wochen Urlaub, Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Zukunft des Modeverkaufs.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im textilen Verkauf und Führungskompetenz sind wichtig.
  • Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungschancen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unsere Zielgruppe kennen und studieren wir genau, ihre Wünsche und Bedürfnisse – und du lernst sie persönlich kennen! Deine Leidenschaft liegt im Verkauf und du brennst für eine gute Modeberatung. Walbusch ist für Menschen, die das Leben genießen, die aktiv sind und Design mit Funktion verbinden wollen. Wir leben die Beratung und wollen unseren Kund:innen ein Einkaufserlebnis bieten, dass sie begeistert und zur Stammkundschaft werden lässt. Wenn du nicht nur Verkaufstalent bist, sondern auch eine Leidenschaft für Führungsthemen mitbringst, bist du bei uns genau richtig.

Für unsere neue Filiale im A10 Shopping Center in Wildau suchen wir eine Store Manager / Filialleitung (m/w/d), die mit Leidenschaft, Teamgeist und Struktur einen erfolgreichen Start ermöglicht.

Ort: Wildau

Arbeitsumfeld: ausschließlich vor Ort

Art der Stelle: Full-time employee

Was dich erwartet

Deine Aufgaben

  • Als Organisationstalent übernimmst du verantwortungsvoll die Steuerung und Verwaltung deiner Filiale und stellst einen reibungslosen Ablauf sicher.
  • Du bist verantwortlich für die Führung deiner Mitarbeiter:innen und sorgst für eine effektive Personaleinsatzplanung.
  • Du bist sicher im Umgang mit Kennzahlen und leitest daraus entsprechende Maßnahmen ab.
  • Unser Warensortiment wird attraktiv von dir in Szene gesetzt - hier kannst du dein Gespür für Mode unter Beweis stellen!

Dein Arbeitsumfeld

Wir arbeiten stetig daran möglichst alle Filialen zu modernisieren und auf den neusten Stand zu bringen. LED-Technik, ansprechendes Ambiente, Wohlfühl-Atmosphäre und der perfekte Charakter, der zu unserer Mode passt, sind uns dabei wichtig. Auf unsere Kommunikation trifft das genauso zu, wir tauschen uns auf Augenhöhe aus und leben einen wertschätzenden Umgang zu jeder Tageszeit, an jedem Wochentag und egal auf welcher Position.

Dein Team

Teamwork makes the Dreamwork – klingt abgedroschen, ist aber so! In der Filiale wartet ein motiviertes Team, bestehend aus bis zu sechs Kolleg:innen, auf dich.

Was dich auszeichnet

Deine Qualifikation

  • Wenn es um hochwertige Mode geht, fängt dein Herz an, höher zu schlagen. Dein Fokus liegt auf unseren Kund:innen und dein Ziel ist es, jede:n Einzelne:n bestmöglich zu beraten.
  • Du hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Mitmenschen und stehst deinem Team unterstützend und wegweisend zur Seite.

Deine Persönlichkeit

  • Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu, dabei bist du freundlich, gelassen und souverän.
  • Du bist motiviert, flexibel und behältst auch in stressigen Zeiten und vor allem bei mehreren Kund:innen gleichzeitig einen guten Überblick.

Deine Skills

  • Du bringst bereits Berufserfahrung aus einer leitenden Funktion mit und verfügst über umfangreiche Erfahrung im textilen Verkauf.
  • Außerdem bist du fit im Umgang mit gängigen Kennzahlen sowie MS Office.
  • Höflichkeit, Gelassenheit und eine gute Intuition sind Teil deiner DNA und du beweist Gespür sowohl modisch als auch im Umgang mit Menschen.

Deine Benefits

  • Altersvorsorge
  • Corporate Benefits
  • 6 Wochen Urlaub
  • verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten

Auf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits.

Dein Kontakt

Tobias Schmidt
Senior Talent Acquisition Manager
004915151296650
Tobias.Schmidt@walbusch-gruppe.com

Das ist die Walbusch-Gruppe. 1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen. Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey & Edlich. Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden. Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft. Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: Walbusch-Gruppe

Store Manager / Filialleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Walbusch Walter Busch GmbH & Co. KG

Die Walbusch-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld im A10 Shopping Center in Wildau bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert. Mit attraktiven Benefits wie 6 Wochen Urlaub, Altersvorsorge und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter dabei, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig eine Leidenschaft für hochwertige Mode zu leben.
Walbusch Walter Busch GmbH & Co. KG

Kontaktperson:

Walbusch Walter Busch GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Store Manager / Filialleitung (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Store Manager interessierst, schau dir die Filiale an, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse. Das zeigt, dass du bereit bist, dich einzubringen und die Marke zu verstehen.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei Walbusch oder einer ähnlichen Marke verschaffen kann.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Führungskompetenzen und Verkaufserfahrungen am besten präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere zu nennen!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Mode und Kundenberatung in deiner Bewerbung zu betonen – das kommt immer gut an!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Manager / Filialleitung (m/w/d)

Verkaufstalent
Führungskompetenz
Organisationstalent
Kennzahlenanalyse
Personaleinsatzplanung
Kundenberatung
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Stressresistenz
Intuition im Umgang mit Menschen
Erfahrung im textilen Verkauf
MS Office Kenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deiner Leidenschaft für Mode und Verkauf. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.

Kennzahlen im Blick: Da du mit Kennzahlen umgehen musst, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung zeigst, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast. Erzähl uns von konkreten Beispielen, wo du durch Zahlen Entscheidungen getroffen hast!

Teamgeist betonen: Wir suchen jemanden, der nicht nur führen kann, sondern auch ein Teamplayer ist. Teile in deiner Bewerbung mit, wie du in der Vergangenheit dein Team unterstützt und motiviert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Einstellung mitbringst!

Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Karriereseite zu bewerben! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Walbusch Walter Busch GmbH & Co. KG vorbereitest

Kenne die Marke Walbusch

Informiere dich gründlich über Walbusch und deren Philosophie. Verstehe, was die Marke einzigartig macht und wie sie sich von anderen abhebt. Zeige im Interview, dass du die Werte und das Sortiment der Marke schätzt und verstehst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Mitarbeiterführung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um deine Eignung für die Position als Store Manager zu untermauern.

Zeige deine Leidenschaft für Mode

Da die Position stark mit Mode verbunden ist, solltest du deine Begeisterung für aktuelle Trends und dein Gespür für Stil demonstrieren. Sprich über deine Lieblingsmarken oder -kollektionen und wie du Kunden bei der Auswahl von Outfits beraten würdest.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die die Filiale aktuell hat, oder nach den Zielen, die für die Zukunft gesetzt werden.

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