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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Personalverwaltung.
- Arbeitgeber: Renommierte Fachklinik mit modernem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Fahrkostenzuschuss, Rabatte, Fortbildungen und Verpflegung.
- Andere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalabrechnung in einem innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse im Lohnsteuerrecht erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Unsere renommierte Fachklinik für Anschlussheilbehandlung bietet Patientinnen und Patienten eine erstklassige medizinische Betreuung in einer modernen und professionellen Umgebung. Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir eine erfahrene und motivierte Personalbuchhalter/in (m/w/d) mit Fachkompetenz, Diskretion und Sorgfalt, die Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie die personaladministrativen Prozesse verantwortet.
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Pflege und Verwaltung der Personalakten, sowohl digital als auch physisch
- Verantwortung für die Zeiterfassung mit ZEUS (Anlage, Pflege, Auswertung)
- Vorbereitung und Abstimmung von Gehaltserhöhungen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
- Ansprechpartner/in für Mitarbeitende bei personalrelevanten Fragestellungen
- Unterstützung bei statistischen Erhebungen und HR-relevanten Auswertungen
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung interner Prozesse im Personalbereich
Qualifikation
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Personalabrechnung oder Lohnbuchhaltung
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Erfahrung im Umgang mit Abrechnungssystemen (z.B. DATEV LODAS oder vergleichbare Programme)
- Sichere Kenntnisse im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Sorgfältige, diskrete und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Benefits
- Zuschuss für Fahrten zwischen Wohnung und Arbeitsplatz
- Rabatte auf interne und externe Dienstleistungen
- Fortbildungen
- Verpflegung
- Und vieles mehr
Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer angesehenen Fachklinik mit modern ausgestatteten Arbeitsplätzen und zeitgemäßer Technik. Freuen Sie sich auf ein innovatives Arbeitsumfeld mit offenen Perspektiven und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum. Bei uns arbeiten Sie in einem motivierten, kollegialen Team mit einer gelebten Open-Mind-Kultur. Neben vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten erwarten Sie eine leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Zusatzleistungen.
Personalbuchhalter/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung und Personalverwaltung Bad Dürr[...] Arbeitgeber: Waldeck-Klinik-Gmbh-
Kontaktperson:
Waldeck-Klinik-Gmbh- HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalbuchhalter/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung und Personalverwaltung Bad Dürr[...]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalbuchhalter/in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Klinik und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und überzeugen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Mach den ersten Schritt zu deinem neuen Job bei uns!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalbuchhalter/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung und Personalverwaltung Bad Dürr[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem Korrektur lesen, bevor du sie abschickst.
Zeige deine Motivation!: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als Personalbuchhalter/in? Deine Begeisterung wird uns überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Waldeck-Klinik-Gmbh- vorbereitest
✨Bereite dich gründlich vor
Informiere dich über die Fachklinik und ihre Werte. Verstehe die spezifischen Anforderungen der Position als Personalbuchhalter/in, insbesondere in Bezug auf Lohn- und Gehaltsabrechnung. Je mehr du über das Unternehmen weißt, desto besser kannst du deine Antworten anpassen.
✨Zeige deine Fachkompetenz
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Umgang mit Abrechnungssystemen belegen. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst und dich in der Materie auskennst.
✨Sei bereit für praktische Fragen
Erwarte Fragen zu spezifischen Szenarien, die in der Personalbuchhaltung auftreten können. Überlege dir, wie du mit Herausforderungen umgehen würdest, z.B. bei der Zeiterfassung oder der Pflege von Personalakten. Das zeigt deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Stelle eigene Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Team zeigen. Frage nach den internen Prozessen oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und nicht nur einen Job suchst.