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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erkunde die Natur mit Kindern und gestalte kreative Aktivitäten im Wald.
- Arbeitgeber: Waldkindergarten Sperling e.V. ist eine engagierte Einrichtung für Kinder im Alter von 3-6 Jahren.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreative Mitgestaltung und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Arbeite in der Natur, fördere Kinder und erlebe eine positive Teamkultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Ausbildung als Erzieher/in oder anerkannte pädagogische Fachkraft.
- Andere Informationen: Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit an zwei Standorten und eine Bezahlung nach TVÖD.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 28000 - 42000 € pro Jahr.
Ob Lagerfeuer im Tipi, Brennnessel-Chips braten oder Apfelsaft pressen - Du hast Freude an der Arbeit in der Natur und möchtest Wald und Wiesen zu jeder Jahreszeit gemeinsam mit den Kindern erkunden? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung!
Der Waldkindergarten Sperling sucht Erzieher oder Pädagogische Fachkraft (m/w/d) (15% - 60% bzw. 1-3 Tage pro Woche) ab sofort.
Anforderungen:
- Eine Ausbildung als Erzieher/in bzw. anerkannte pädagogische Fachkraft
- eine päd. Haltung die von Achtsamkeit, Empathie und der Freude an der Arbeit mit den Kindern in der Natur geprägt ist
- Teamfähigkeit, Neugier, Kreativität und Belastbarkeit
- Engagement und Eigeninitiative
Wir bieten:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit an zwei verschiedenen Standorten (Sommer- und Winterplatz)
- Eine Einrichtung mit ausgearbeitetem Schutzkonzept
- Mitgestaltung der pädagogischen Arbeit in einem offenen und kreativen Team
- Eine aktive und engagierte Elternschaft
- Bezahlung in Anlehnung an den TVÖD
Wir sind eine Einrichtung mit einer Gruppe á 15 Kindern im Alter von 3-6 Jahren. Unser Kindergarten ist in freier Trägerschaft und wird durch eine Elterninitiative, die in einem Verein organisiert ist, geregelt. Unsere Öffnungszeiten sind: Mo.-Fr. 8-14:00 Uhr.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung an:
Waldkindergarten Sperling e.V.
Postfach 400143
70761 Leinfelden-Echterdingen
Email: personal@waldkindergarten-sperling.de
www.waldkindergarten-sperling.de
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Waldkindergarten Sperling E.v.
Kontaktperson:
Waldkindergarten Sperling E.v. HR Team
personal@waldkindergarten-sperling.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für die Natur und die Arbeit mit Kindern in deinem persönlichen Gespräch. Bereite Beispiele vor, wie du kreative Aktivitäten im Freien gestaltet hast oder welche Erfahrungen du in der Naturpädagogik gesammelt hast.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über den Waldkindergarten Sperling und deren pädagogisches Konzept. Wenn du spezifische Ideen oder Vorschläge zur Mitgestaltung der pädagogischen Arbeit hast, teile diese im Gespräch mit.
✨Tip Nummer 3
Betone deine Teamfähigkeit und dein Engagement. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und bringe konkrete Beispiele mit, um deine Punkte zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner pädagogischen Haltung zu beantworten. Überlege dir, wie Achtsamkeit und Empathie in deiner Arbeit mit Kindern zum Tragen kommen und wie du diese Werte in den Alltag integrierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Eigenschaften. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in der Natur und deine pädagogische Haltung darlegst. Zeige, wie deine Werte mit denen des Waldkindergartens übereinstimmen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere in der Arbeit mit Kindern und in der Natur.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, wie dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben, vollständig und fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Waldkindergarten Sperling E.v. vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Natur
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen und deiner Begeisterung für die Arbeit im Freien. Teile konkrete Beispiele, wie du mit Kindern in der Natur interagiert hast und welche Aktivitäten dir besonders Spaß gemacht haben.
✨Betone deine pädagogische Haltung
Stelle sicher, dass du deine Achtsamkeit, Empathie und Freude an der Arbeit mit Kindern klar kommunizierst. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und bringe diese Beispiele ins Gespräch.
✨Teamfähigkeit hervorheben
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Nenne spezifische Situationen, in denen du zur Teamdynamik beigetragen hast oder kreative Lösungen gemeinsam entwickelt wurden.
✨Engagement und Eigeninitiative zeigen
Bereite dich darauf vor, über deine Motivation und dein Engagement zu sprechen. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit beizutragen. Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung können hier sehr hilfreich sein.
