Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Geschäftsfeldleitung bei spannenden Aufgaben und organisiere Meetings und Veranstaltungen.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen in der Bildungsbranche mit einem kollegialen Arbeitsklima.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, faire Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiterevents und Fortbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Erlebe Abwechslung in einer Schlüsselrolle und entwickle dich in einem internationalen Umfeld weiter.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder BWL-Studium sowie Erfahrung in der Assistenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Hohenloher Schuleinrichtungen Gmb H & Co. KG – Öhringen, Hohenloher.
Assistenz der Geschäftsfeldleitung (m/w/d)
Wir suchen Sie an unserem Standort in Öhringen ab sofort.
- Ihr Profil
- Dein Impact: Arbeite in einer vertrauensvollen Schlüsselrolle eng mit unserer Geschäftsfeldleitung zusammen.
- Deine Challenge: Erlebe Abwechslung pur durch spannende Aufgaben in einem internationalen Umfeld.
- Deine Perspektive: Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Entwicklungschancen in einer Zukunftsbranche.
- Was Sie bei uns erwartet
Als Assistenz der Geschäftsfeldleitung Education (m/w/d) besteht Ihre Kernaufgabe darin, die Geschäftsfeldleitung operativ umfassend zu entlasten.
Zudem tragen Sie durch Ihr Wirken maßgeblich zur Sicherstellung eines strukturierten, effizienten Tagesgeschäfts im nationalen und internationalen Kontext bei.
Begeistern Sie zudem folgende Aufgaben?
- Ihre Aufgaben
- Eigenständige Organisation von Terminen, Meetings, Veranstaltungen und Reisen, auch international.
- Vor- und Nachbereitung von Meetings.
- Erstellung und Qualitätssicherung von Präsentationen, Berichten und Entscheidungsunterlagen.
- Zentrale Schnittstelle zu Vorstandssekretariaten, Führungskräften und internationalen Ansprechpartnern.
- Klassische Assistenz- und Office-Management-Aufgaben.
- Das bringen Sie mit
- Kfm. Ausbildung oder BWL-Studium.
- Mehrjährige Erfahrung als Assistenz auf Geschäftsführungs-, Bereichs- oder Leitungsebene.
- Sehr hohe Organisations- und Umsetzungsstärke.
- Souveränes Auftreten, hohe Diskretion und Verlässlichkeit.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Sicherer Umgang mit SAP, Outlook, Power Point und Excel.
- Unsere Benefits
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit.
- Kollegiales Arbeitsklima.
- Arbeitsplatz in zukunftsweisenden Branchen.
- 30 Tage Urlaub.
- Faire Bezahlung sowie finanzielle Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Dienstrad.
- Sport- und Gesundheitsmaßnahmen (EGYM Wellpass).
- Ergonomische Arbeitsplätze.
- Regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Fort- und Weiterbildungen.
- Tarifliche Arbeitszeit von 35 Wochenstunden.
- Ihre Bewerbung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bevorzugt schnell und einfach online über unser Jobportal. Wir freuen uns auf Sie!
- Nicola Cassanelli
- Geschäftsfeldleiter Hohenloher Schuleinrichtungen
- #J-18808-Ljbffr
Assistenz der Geschäftsfeldleitung Education (m/w/d) Arbeitgeber: WALDNER Group
Die Hohenloher Schuleinrichtungen GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Assistenz der Geschäftsfeldleitung Education in Öhringen eine vertrauensvolle Schlüsselrolle in einem dynamischen und internationalen Umfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem kollegialen Arbeitsklima und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten in einer zukunftsweisenden Branche, sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine faire Bezahlung und zahlreiche Zusatzleistungen zu bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistenz der Geschäftsfeldleitung Education (m/w/d) erhalten könnten
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei WALDNER Group helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie WALDNER Group.
✨Direkt bewerben bei WALDNER Group!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Assistenz der Geschäftsfeldleitung Education (m/w/d) klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistenz der Geschäftsfeldleitung Education (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei WALDNER Group einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Assistenz der Geschäftsfeldleitung Education (m/w/d).
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von WALDNER Group leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von WALDNER Group einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WALDNER Group vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von WALDNER Group passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei WALDNER Group werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei WALDNER Group erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von WALDNER Group einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
