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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Lohn- und Gehaltsabrechnungen und verbessere unsere HR-Prozesse.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung im Maschinenbau.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, moderne Ausstattung und Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Strukturiertes Einarbeitungsprogramm und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Entgeltabrechnung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse im Lohnsteuerrecht erforderlich.
Einleitung Sie möchten mehr als nur Zahlen bewegen? In der Rolle als Payroll Specialist sorgen Sie dafür, dass unsere Entgeltabrechnung nicht nur korrekt funktioniert, sondern kontinuierlich besser wird. Als Teil unseres Payroll-Teams arbeiten Sie an effizienten Prozessen, modernen Systemen und einer hohen Servicequalität für unsere Mitarbeitenden. Mit Ihrem Know-how leisten Sie einen spürbaren Beitrag zur Weiterentwicklung unserer HR‑Landschaft und des gesamten Unternehmens.
Aufgaben
- Mit der eigenständigen Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen, insbesondere unter Beachtung tariflicher, betrieblicher, arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Bestimmungen, sorgen Sie gemeinsam mit dem Payroll-Team dafür, dass alle Mitarbeitenden pünktlich und korrekt ihr Gehalt erhalten.
- Sie übernehmen die Anlage, Pflege und Änderung von Personalstammdaten für einen definierten Bereich.
- In Ihrem Aufgabenbereich kümmern Sie sich um die Bearbeitung und Weiterentwicklung fachspezifischer Themen rund um Altersteilzeit, betriebliche Altersversorgung, Pfändungen und unterschiedliche Zuschussmodelle.
- Als kompetente Ansprechperson stehen Sie unseren Mitarbeitenden, Führungskräften und externen Stellen (wie z.B. Krankenkassen, Behörden, Verbänden und Sozialversicherungsträgern) bei payrollrelevanten Themen zur Seite.
- Sie leisten einen aktiven Beitrag zur Weiterentwicklung eines modernen / zeitgemäßen Einsatzes unserer HR-Systeme.
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
- Fachkenntnisse in den Bereichen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Hohes Engagement, dienstleistungsorientierte, eigenverantwortliche, selbstständige und flexible Arbeitsweise
- Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Software-Tools (z.B. MS-Office), und idealerweise Erfahrung mit Sage und Tisoware
Wir bieten
- Flexible 40-Stunden-Woche mit Arbeitszeitkonto
- 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung
- Moderne Arbeitsausstattung mit ergonomischem Arbeitsplatz
- Betriebseigene und bezuschusste Kantine für Ihr leibliches Wohl
- EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing und weitere gesundheitsfördernde Angebote
- Internes Weiterbildungsprogramm "Lern von mir! Lern von extern!"
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge für Ihre Zukunftssicherung
- Regelmäßige Gesundheitschecks wie Hautkrebsscreening, Sehtest und Grippeschutzimpfung
- Corporate benefits und attraktive Mitarbeiterrabatte bei lokalen Partnerunternehmen
- Strukturiertes Einarbeitungsprogramm inkl. Waldner-Willkommenstage mit Einblick in die verschiedenen Unternehmensbereiche
Weitere Informationen
Sie haben Lust auf die Stelle, sind sich aber unsicher, ob Sie auf das Profil passen? Bitte zögern Sie nicht, sich trotzdem zu bewerben! Wir freuen uns auf Sie und sprechen darüber.
Wir von Waldner sind ein über 100-jähriges Familienunternehmen des Maschinen- und Anlagenbaus, sowie Einrichter für Schul- und Laborräume. Mit über 1.800 Mitarbeitern entwickeln und bauen wir Laboreinrichtungen, Abfüllanlagen, Prozessanlagen oder Lernraumkonzepte.
Jetzt bewerben! Waldner Produkte entstehen konsequent für und mit Menschen, die sie verwenden. Wir investieren bewusst in unsere wertvollste Ressource und suchen Vordenker:innen, Mitgestalter:innen und Macher:innen.
Linda Taraschewski Senior HR Business Partner
Wir sind WALDNER Hermann WALDNER GmbH & Co. KG Anton-Waldner-Str. 10 - 16 88239 Wangen im Allgäu
Weitere Informationen unter www.waldner-karriere.de
Payroll Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Waldner Holding SE & Co. KG
Kontaktperson:
Waldner Holding SE & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Payroll Specialist (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Payroll Specialist interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem HR-Team aufzunehmen. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Payroll-Bereich und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen beherrschst, sondern auch die Vision des Unternehmens verstehst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. So erhöhst du deine Chancen, schnell gehört zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Payroll Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Payroll-Team bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fachkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht zu untermauern. So können wir besser nachvollziehen, wie du zur Weiterentwicklung unserer HR-Landschaft beitragen kannst.
Achte auf Details!: Eine fehlerfreie Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle geforderten Informationen enthalten sind. Das zeigt uns dein Engagement und deine Sorgfalt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Waldner Holding SE & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Payroll Specialist vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich mit Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht umgegangen bist. Diese Beispiele helfen dir, deine Fachkenntnisse während des Interviews zu untermauern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Payroll-Team oder wie das Unternehmen seine HR-Systeme weiterentwickelt.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu sein und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Interviewer möchten nicht nur deine fachlichen Qualifikationen kennenlernen, sondern auch, wie gut du ins Team passt. Zeige dein Engagement und deine Motivation für die Rolle!