Realschullehrkraft (m/w/d) für die Leitung der Realschulabteilung A14 mit AZ / TVL E 14

Realschullehrkraft (m/w/d) für die Leitung der Realschulabteilung A14 mit AZ / TVL E 14

Stuttgart Vollzeit 64980 - 88716 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Realschulabteilung und entwickle innovative Lernkonzepte.
  • Unternehmen: Waldschule Degerloch - eine Schule mit klarer pädagogischer Haltung.
  • Vorteile: Gestaltungsspielraum, engagiertes Kollegium und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Führungsaufgabe in einem kooperativen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Realschule und setze deine Ideen um.
  • Qualifikationen: Erfahrungen in Schulentwicklung und Freude an individueller Lernbegleitung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64980 - 88716 € pro Jahr.

Realschullehrkraft (m/w/d) für die Leitung der Realschulabteilung A14 mit AZ / TVL E 14

Die Waldschule Degerloch sucht zum Schuljahr 2027/28 (oder früher) eine engagierte Realschullehrkraft für die Leitung der Realschulabteilung A14.

Aufgaben

Sie übernehmen Verantwortung für die pädagogische, organisatorische und konzeptionelle Weiterentwicklung der Realschule und arbeiten mit dem Schulleitungsteam zusammen, um innovative Lernkonzepte zu erarbeiten und zu verankern.

  • Mitarbeit im Schulleitungsteam der Waldschule Degerloch
  • Leitung und Organisation der Realschulabteilung
  • Weiterentwicklung des pädagogischen Profils der Realschule
  • Sicherung und Weiterentwicklung der Unterrichtsqualität
  • Initiierung, Steuerung und Begleitung schulischer Entwicklungsprozesse
  • Beratung und Unterstützung der Lehrkräfte
  • Mitwirkung bei Personal-, Organisations- und Verwaltungsaufgaben
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Schülerinnen und Schülern, Eltern, Kollegium, Schulträger und außerschulischen Partnern
  • Qualifikationen
  • Freude an der Gestaltung von Schule und Unterricht hat
  • Erfahrungen in Schul- und Unterrichtsentwicklung mitbringt
  • Die pädagogische Ausrichtung der Waldschule mitträgt und weiterentwickeln möchte
  • Interesse an reformpädagogischen Ansätzen und individualisierten Lernformen hat
  • Lernbegleitung und praxisbezogenes Lernen als zentrale Elemente moderner Bildung versteht
  • Führungskompetenz, Organisationsgeschick und Entscheidungsfreude mitbringt
  • Offen, wertschätzend und verbindlich kommuniziert
  • Kooperation als Grundlage erfolgreicher Schulentwicklung betrachtet
  • Verantwortung übernimmt und Entwicklungsprozesse aktiv gestaltet

Benefits

  • eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum
  • die Möglichkeit, die Zukunft der Realschule aktiv mitzugestalten
  • ein engagiertes, reflektiertes und innovationsfreudiges Kollegium
  • eine Schule mit klarer pädagogischer Haltung und langjähriger Erfahrung
  • ein kooperatives und unterstützendes Schulleitungsteam
  • etablierte und kontinuierlich weiterentwickelte Konzepte des Begleiteten Lernens und des Praxisbezogenen Lernens
  • eine Kultur des Vertrauens, der Zusammenarbeit und der gemeinsamen Verantwortung
  • vielfältige Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen und schulische Entwicklungen nachhaltig zu prägen
  • die Chance, an einer Schule zu arbeiten, die pädagogische Entwicklungen aktiv mitgestaltet
  • Schulsozialarbeiter*in und Hortleitung (m/w/d)

Die Waldschule Degerloch sucht ab 01.01.2027 (oder früher) eine/n Schulsozialarbeiter*in und Hortleitung für unsere weiterführenden Schulen in Vollzeit.

  • Aufgaben
  • Schulsozialarbeit
  • Ansprechpartner*in für Schüler*innen, Lehrkräfte, Schulleitung, Eltern und Kooperationspartner*innen
  • Beratung und Begleitung von Schüler*innen in Einzelfällen und Gruppen
  • Krisenintervention und Unterstützung bei akuten Problemlagen
  • Teilnahme an Elterngesprächen, Klassenkonferenzen und schulischen Runden Tischen, Unterrichtshospitation bei Bedarf
  • Konzeption und Durchführung von Präventionsangeboten und Projekten
  • Leitung Hortbetrieb WFS / Ganztag
  • Verantwortung für Organisation, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung des Hortes WFS
  • Gestaltung, Betreuung und Weiterentwicklung der selbstständigen betreuten Lernzeit, Förderung von Eigenverantwortung und Lernstrategien
  • Direkte pädagogische Mitarbeit im Hortbetrieb und in der Ferienbetreuung der GS
  • Zusammenarbeit
  • Vertretung der Schulsozialarbeit und des Hortes in schulischen Teams und Gremien
  • Zusammenarbeit mit Schulleitung, Lehrkräften, Verwaltung, Eltern und Kooperationspartner*innen
  • Mitwirkung bei schulischen Veranstaltungen und Projekten
  • Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation
  • Ausbildung und Erfahrung in Erlebnispädagogik wäre wünschenswert
  • Fundierte pädagogische Kompetenz in den Bereichen Hort und/oder Schulsozialarbeit
  • Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit
  • Fähigkeit, konzeptionell zu arbeiten und gleichzeitig operative Aufgaben zu übernehmen
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
  • Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung und Fortbildung
  • Ein Arbeitsfeld mit hoher pädagogischer Relevanz und Entwicklungspotenzial

Benefits

  • Bezahlung nach TV-L Su E mit Waldschulzulage
  • Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
  • Zusätzliche Altersvorsorge über ZVK
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
  • Kostenfreie Fitnessmöglichkeiten im Haus im Rahmen der Gesundheitsvorsorge
  • Betriebsausflüge
  • Kurze und schnelle Entscheidungswege (Verwaltung im Haus)
  • Optimale Anbindung an den ÖPNV
  • Werkstudentinnen und Werkstudenten als Betreuungskraft (m/w/d)

Wir suchen motivierte Pädagoginnen und Pädagogen, die den Nachmittag und die Ferienangebote für unsere Schülerinnen und Schüler aktiv mitgestalten.

Die Anstellung erfolgt als Werkstudent oder auf Minijobbasis bzw.

Teilzeit.

  • Aufgaben
  • Betreuung der Schülerinnen und Schüler während der Nachmittage und Ferien
  • Unterstützung bei der Ausgestaltung von Lern- und Spielaktivitäten
  • Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Team zur Weiterentwicklung der Angebote
  • Schulassistenz (Entgelt-Gr. TVL 09)

Sie haben gerade Ihr Studium abgeschlossen und möchten die Zeit bis zum Referendariat sinnvoll überbrücken.

Für das Schuljahr 2026/27 suchen wir eine Schulassistenz (Vollzeit oder Teilzeit) für Unterstützung der Schulverwaltung, Betreuungsaufgaben, Unterrichtsbegleitung und Mitarbeit in Ganztagsarbeit.

  • Aufgaben
  • Unterstützung der Schulverwaltung
  • Betreuungsaufgaben
  • Unterrichtsbegleitung
  • Mitarbeit in der Ganztagsschule
  • FSJ-Förderer*in (m/w/d)

Im Hort der Waldschule suchen wir Freiwillige/n für das FSJ zur Unterstützung bei Unterricht, Mittagessen, Hausaufgabenbetreuung und Verwaltungsaufgaben.

  • Aufgaben
  • Unterstützung der Lehrkräfte im Vormittagsunterricht der Grundschule, Realschule und des Gymnasiums
  • Begleitung und Aufsicht bei Mittagessen in der Mensa
  • Hilfe bei Hausaufgaben- und Nachmittagsbetreuung
  • Unterstützung des Sekretariats bei Verwaltungsaufgaben
  • Unterstützung des Küchen- und Mensateams sowie des Hausmeisterteams
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Realschullehrkraft (m/w/d) für die Leitung der Realschulabteilung A14 mit AZ / TVL E 14 Arbeitgeber: Waldschule Degerloch

Die Waldschule Degerloch ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der Weiterentwicklung einer innovativen und pädagogisch wertvollen Schule mitzuwirken. Mit einem engagierten Kollegium, einem kooperativen Schulleitungsteam und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten schaffen wir eine vertrauensvolle und unterstützende Arbeitsatmosphäre, in der Ihre Ideen geschätzt werden. Genießen Sie zudem attraktive Benefits wie eine faire Bezahlung nach TV-L, 30 Tage Urlaub sowie kostenfreie Fitnessmöglichkeiten vor Ort.

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Kontaktdaten:

Waldschule Degerloch Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Realschullehrkraft (m/w/d) für die Leitung der Realschulabteilung A14 mit AZ / TVL E 14 erhalten könntest

Netzwerken in der Bildungsbranche

In der Erwachsenenbildung ist das Networking super wichtig. Schalte dich in lokale Bildungsnetzwerke ein oder besuche Veranstaltungen, Konferenzen und Workshops. Dabei kannst du direkt mit anderen Fachleuten sprechen und vielleicht sogar Kontakte für zukünftige Stellenangebote knüpfen.

Online-Präsenz zeigen

Erstelle ein Profil auf Plattformen wie XING oder LinkedIn, das deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung zeigt. Teile Inhalte, die für die Branche relevant sind, und präsentiere deine Projekte oder Erfolge, um bei potenziellen Arbeitgebern in Erinnerung zu bleiben.

Halten Sie Ausschau nach Praktika und Teilzeitarbeiten

Falls du beim Vollzeitjob noch etwas Ungewissheit verspürst, könnten Praktika oder Teilzeitarbeiten in der Erwachsenenbildung eine gute Möglichkeit sein, Kontakt zu knüpfen und Erfahrungen zu sammeln. Nutze Universitätskarriereseiten oder lokale Jobportale, um offene Stellen zu finden.

Direkt bewerben

Wenn du etwas Spannendes bei Waldschule Degerloch siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Oft haben wir Stellen, die noch nicht weit verbreitet sind. Das zeigt auch Initiative und Interesse an unserem Unternehmen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Realschullehrkraft (m/w/d) für die Leitung der Realschulabteilung A14 mit AZ / TVL E 14 mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Kompetenz
Organisationsgeschick
Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Entscheidungsfreude
Krisenintervention

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für Erwachsenenbildung:Wenn du dich für die Stelle bei Waldschule Degerloch als Realschullehrkraft (m/w/d) für die Leitung der Realschulabteilung A14 mit AZ / TVL E 14 bewirbst, verrate uns, warum dir Erwachsenenbildung am Herzen liegt. Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, welche Erfahrungen oder Aha-Momente du in diesem Bereich hattest und wie sie dich geprägt haben. Das bringt deine Motivation rüber und sticht aus der Masse hervor!

Betone relevante Qualifikationen und Zertifikate:In der Erwachsenenbildung sind bestimmte Qualifikationen und Zertifikate oft entscheidend. Achte darauf, dass dein Lebenslauf alles Wichtige auflistet – von pädagogischen Abschlüssen bis hin zu Fortbildungszertifikaten. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis hinter dem Unterrichten verstehst!

Nutze praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wir bei Waldschule Degerloch möchten sehen, was du bisher erreicht hast. Streue konkrete Beispiele in deinen Lebenslauf ein, z.B. welche Kurse du durchgeführt hast, die Rückmeldungen deiner Teilnehmer oder besondere Projekte, die du realisiert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement in der Erwachsenenbildung.

Sei klar und strukturiert:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mögen wir klare und strukturierte Bewerbungen. Achte darauf, dass deine Unterlagen – also Lebenslauf und Anschreiben – ordentlich formatiert und einfach zu lesen sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Berufspraxis mit klaren Informationen umgehen kannst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Waldschule Degerloch vorbereitet

Bring deine Lehrmethoden zum Leben

In der Erwachsenenbildung ist es wichtig, kreative Lehrmethoden präsentieren zu können. Überlege dir Beispiele aus der Praxis, wo du innovative Ansätze verwendet hast, um Erwachsene zu motivieren. Zeige, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und deine Methoden anpasst.

Bereite dich auf didaktische Fragen vor

Stelle sicher, dass du auf Fragen zur Didaktik und Methodik gut vorbereitet bist. Du könntest gefragt werden, wie du schwierige Themen angehst oder wie du den Lernerfolg messen würdest. Übe, solche Fragen klar und strukturiert zu beantworten – das zeigt dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung.

Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit

Als Vollzeitkraft in der Erwachsenenbildung wirst du wahrscheinlich mit verschiedenen Partnern und Kollegen zusammenarbeiten. Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Diskutiere, wie du in Gruppen gearbeitet hast oder leitende Rollen übernommen hast.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Nutze die Gelegenheit, konkrete Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang zu teilen. Zeige Herausforderungen, die du gemeistert hast, und Erfolge, die du erzielt hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich dich als Teil des Teams bei Waldschule Degerloch vorzustellen.