Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Li-Ion Batterieprojekte für führende Automobilhersteller und manage technische Diskussionen.
- Arbeitgeber: Globale Ingenieur- und Technologiefirma mit Fokus auf Elektromobilität.
- Mitarbeitervorteile: Starkes Gehalt, internationale Zusammenarbeit und langfristige Karriereentwicklung.
- Andere Informationen: Moderne Büroumgebung in München mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Zukunft der Elektromobilität und arbeite mit renommierten Marken wie BMW und AUDI.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwissenschaften und mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Automobilindustrie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Standort: München, Deutschland
Reisen: Regelmäßige Reisen zu OEM-Standorten in München und Ingolstadt sowie gelegentliche internationale Reisen
Was ist für Sie drin?
- Übernahme von hochkarätigen Li-Ion-Batterieprojekten zur Unterstützung von BMW AG und AUDI AG, an der Spitze der E-Mobilitätsinnovation.
- Direkte OEM-Interaktion, internationale Zusammenarbeit und langfristige Karriereentwicklung innerhalb eines weltweit respektierten Ingenieurbüros.
Leistungen & Vorteile
- Starkes Vergütungspaket, das auf Erfahrung und technischer Expertise basiert.
- Einblick in Premium-Automobil-OEM-Programme.
- Internationale Zusammenarbeit mit globalen Ingenieurteams.
- Hohe Sichtbarkeit beim Kunden und technischen Einfluss.
- Langfristige Karriereentwicklung im Bereich E-Mobilität.
- Modernes Büro in München.
- Stabile, bürobasiert kollaborative Kultur mit flexiblen Regelungen in Ausnahmefällen.
Warum dieses Unternehmen
Diese Organisation ist ein weltweit etabliertes Ingenieur- und Technologiefachunternehmen, das einige der bekanntesten OEM-Marken der Automobilbranche unterstützt, darunter BMW AG und AUDI AG. Mit fortlaufenden Investitionen in Elektrifizierung und Batterietechnologie erweitern sie ihre europäischen Projektfähigkeiten zur Unterstützung von Mobilitätsprogrammen der nächsten Generation bei Premium-Automobilherstellern.
Was Sie tun werden
- Leitung von Li-Ion-Batterieprojekten für große europäische Automobil-OEM-Kunden von der Anfrage bis zur Produktion.
- Management technischer Diskussionen und Kundenengagements in Partnerschaft mit globalen Entwicklungsteams.
- Steuerung der Projektdurchführung hinsichtlich Qualität, Kosten und Lieferzielen unter Überwachung wichtiger Projektrisiken.
- Aufbau starker OEM-Beziehungen durch regelmäßige Kundenmeetings, Workshops und vor Ort Zusammenarbeit.
Was Sie mitbringen
- Universitätsabschluss in Maschinenbau, Elektrotechnik, Chemieingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet.
- Mindestens 5 Jahre Ingenieurserfahrung in der Automobilindustrie, idealerweise im Bereich E-Mobilität oder Li-Ion-Batterietechnologie.
- Umfassende Kenntnisse der Automobilmarkttrends, OEM-Entwicklungsumgebungen und relevanten Technologien.
- Fähigkeit, Kundenmeetings, Präsentationen und technische Diskussionen mit OEM-Stakeholdern selbstbewusst zu leiten.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse und mindestens B2-Niveau in Deutsch sind erforderlich.
Wer passt dazu
Sie sind ein technisch glaubwürdiger und kommerziell bewusster Projektprofi, der gerne kundenorientierte Verantwortung und funktionsübergreifende Koordination übernimmt. Sie gedeihen in strukturierten Automobilumgebungen, können mehrere Stakeholder effektiv managen und sind motiviert, eine sichtbare Rolle in der Zukunft der Elektrifizierung zu spielen.
Für weitere Informationen oder um sich zu bewerben, kontaktieren Sie bitte Natalie bei Walker Lovell: +44 161 515 6343 natalie@walkerlovell.com
Technical Project Manager Arbeitgeber: Walker Lovell
Kontaktperson:
Walker Lovell HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical Project Manager
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr du dich zeigst und mit anderen sprichst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich kontaktieren. Schicke ihnen eine kurze Nachricht über LinkedIn oder per E-Mail, um dein Interesse an der Position zu zeigen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und vorbereitet wirkst. Zeige, dass du die Branche und das Unternehmen gut kennst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Engagement und erhöht deine Chancen, im Auswahlprozess weiterzukommen. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Project Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Technical Project Manager zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen in der Stellenbeschreibung passen.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und leicht zu lesen ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte erfassen können!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, sich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Walker Lovell vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends in der Automobilindustrie vertraut, insbesondere im Bereich E-Mobilität und Li-Ion-Batterietechnologie. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Sektor verstehst.
✨Bereite technische Diskussionen vor
Da du technische Gespräche mit OEM-Kunden führen wirst, solltest du spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst, um dein Wissen zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation, besonders in einem internationalen Umfeld. Zeige, dass du in der Lage bist, Beziehungen zu Kunden aufzubauen und zu pflegen.