Betreuer (m/w/d) Haustechnik und Anlagen
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Betreuer (m/w/d) Haustechnik und Anlagen

Betreuer (m/w/d) Haustechnik und Anlagen

Wiesbaden Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Ansprechpartner für Kunden und führe Wartungen sowie Inspektionen durch.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das spannende Möglichkeiten im Bereich Haustechnik bietet.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Job, Weihnachts- und Urlaubsgeld, sowie zahlreiche Vergünstigungen.
  • Warum dieser Job: Viel Arbeit, aber auch Spaß und Freude in einem zuverlässigen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Elektriker und erste Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement.
  • Andere Informationen: Einfacher Bewerbungsprozess ohne vollständige Unterlagen im ersten Schritt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Darf es mal was Neues sein? Für unseren Kunden aus der JUVZ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt gleich mehrere Mitarbeiter (m/w/d) als Elektriker (m/w/d) Haustechnik und Anlagen , Elektroniker (m/w/d) oder Quereinsteiger (m/w/d) .

  • unbefristeter Job in Vollzeit
  • Sonderzahlungen
  • Weihnachtsgeld
  • Urlaubsgeld
  • 100€ bei Mitarbeiterempfehlung
  • Arbeit und Entlohnung gem. Tarifvertrag
  • übertarifliche Zuschläge
  • Übernahmemöglichkeit durch unseren Kunden
  • zahlreiche Vergünstigungen auf unseren Vorteilsplattformen
  • viel Arbeit, aber auch viel Spaß, Freude und Zuverlässigkeit

Ihre Aufgaben als Betreuer (m/w/d) Haustechnik und Anlagen:

  • Ansprechpartner für Kunden
  • Durchführung von Wartungen und Inspektionen
  • Erstellung von Dokumentationen und Berichten
  • Störungssuche und -beseitigung, Fehlerbehebung und Reparatur
  • Inbetriebnahme von Anlagen und Einweisungen
  • Kontrolle und Steuerung der Leistungen von Fremdfirmen

Unsere Anforderungen an unsere Betreuer (m/w/d) Haustechnik und Anlagen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Elektromonteur (m/w/d)
  • Erste Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement oder im Facility Management
  • Professionelle Unterstützung im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär

Kontaktaufnahme:

Wir möchten es Ihnen so einfach wie möglich machen und verzichten daher im ersten Schritt auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Für erste Fragen stehen wir Ihnen natürlich gerne auch unter +49 (0)69 928849617 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und den Kontakt mit Ihnen. Los geht\’s!

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Betreuer (m/w/d) Haustechnik und Anlagen Arbeitgeber: Walter-Fach-Kraft GmbH & Co. KG

Unser Unternehmen bietet Ihnen nicht nur einen unbefristeten Job in Vollzeit, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Sonderzahlungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie übertarifliche Zuschläge. In einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung und bieten Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das viel Wert auf Freude und Zuverlässigkeit legt.
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Kontaktperson:

Walter-Fach-Kraft GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Betreuer (m/w/d) Haustechnik und Anlagen

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Haustechnik und Anlagen. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an Weiterentwicklung hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Problemlösungsansätze verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Sei proaktiv und zeige deine Motivation! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und Fragen zu stellen. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betreuer (m/w/d) Haustechnik und Anlagen

Technisches Verständnis
Erfahrung in der Haustechnik
Kenntnisse in der Elektrotechnik
Wartungs- und Inspektionsfähigkeiten
Fehlerdiagnose und -behebung
Dokumentationsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Zuverlässigkeit
Flexibilität
Kenntnisse im Facility Management
Erfahrung mit Heizungs-, Klima- und Lüftungssystemen
Selbstständige Arbeitsweise
Kundenorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über den Kunden aus der JUVZ informieren. Verstehe die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen an die Position.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Berufsausbildung und erste Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement hervor. Zeige, dass du die geforderten Fähigkeiten mitbringst.

Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle als Betreuer (m/w/d) Haustechnik und Anlagen zu erläutern. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche besonderen Fähigkeiten du mitbringst.

Halte die Bewerbung einfach: Da im ersten Schritt auf vollständige Bewerbungsunterlagen verzichtet wird, konzentriere dich darauf, alle erforderlichen Informationen klar und präzise zu präsentieren. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten korrekt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Walter-Fach-Kraft GmbH & Co. KG vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position als Betreuer in der Haustechnik und Anlagen viel technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Wartungen, Inspektionen und Störungssuche vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Als Ansprechpartner für Kunden ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst, um sicherzustellen, dass du auch bei nicht-technischen Gesprächspartnern gut ankommst.

Informiere dich über das Unternehmen

Mach dich mit dem Unternehmen und dessen Dienstleistungen vertraut. Zeige im Interview, dass du weißt, was sie tun und welche Werte sie vertreten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.

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