Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere komplexe Prüf- und Messgeräte und arbeite an spannenden technischen Projekten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Optikbranche mit einem unterstützenden Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und hervorragende Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und erste Erfahrung in der Fertigung, idealerweise in der Optik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben als Montage Mechaniker (m/w/d):
- Mechanische Montage von komplexen Prüf- und Messgeräten gemäß Zeichnungsunterlagen
- Mechanische, pneumatische, hydraulische Teile nach überwiegend standardisierten Methoden bzw. nach CAD-Zeichnungen oder eView montieren und ggf. einsteuern von Red- und Greenlines
- Prüfung und Kontrolle von mechanischen Anlagen
- Kundenspezifische Anpassungen und Änderungen am Gesamtgerät
- Bearbeiten von mechanischen Komponenten durch Bohren, Sägen, Drehen, Fräsen
- Fehlersuche bzw. -analyse bei mechanischen Komponenten
- Inbetriebnahme, Justage und Kalibrierung von PC-gesteuerten Geräten
- Erstellen von Werkstatinfos in Absprache mit Supervisor
Unsere Anforderungen an Sie als Montage Mechaniker (m/w/d):
- Abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung
- Erste Berufserfahrung als Angestellter in der fertigenden Industrie – vorzugsweise Optik
- Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet der Fertigung von optischen Komponenten und Baugruppen von Vorteil
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office, ERP, eDrawing, Phoenix PDM, eView
Was Sie von uns in Wedel erwarten dürfen:
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit langfristiger Perspektive
- Attraktive Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Übernahmemöglichkeit durch unseren Kunden, um Ihre Zukunft zu sichern
- Bis zu 500 € Prämie bei erfolgreicher Mitarbeiterempfehlung
- Vergütung nach GVP-Tarifvertrag, inklusive übertariflicher Zuschläge und Sonderzahlungen
- Weitere Benefits: Anpassung an aktuelle Tarifvereinbarungen
- Eine strukturierte und professionelle Einarbeitung in einem angenehmen Arbeitsumfeld
- Attraktive Vergünstigungen auf zahlreichen Vorteilsplattformen
- Ein engagiertes Team, das Sie bei jedem Schritt begleitet und unterstützt
Montage Mechaniker (m/w/d) Arbeitgeber: Walter-Fach-Kraft Personal
Als Montage Mechaniker (m/w/d) in Wedel profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive und attraktiven Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld. Unsere engagierte Teamkultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie in einem angenehmen Arbeitsumfeld arbeiten und von zahlreichen Vergünstigungen auf Vorteilsplattformen profitieren können.
Kontaktdaten:
Walter-Fach-Kraft Personal Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Montage Mechaniker (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten als Montage Mechaniker zu den Anforderungen passen. Zeige, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schneller zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Technik! Wenn du im Gespräch oder in deinem Lebenslauf Beispiele für deine Erfahrungen und Erfolge bringst, wird das einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, warum du der perfekte Montage Mechaniker bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Montage Mechaniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Montage Mechaniker interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen!:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders wenn du schon in der fertigenden Industrie gearbeitet hast. Zeig uns, wie deine Kenntnisse in der mechanischen Montage und der Fertigung von optischen Komponenten dir helfen können, bei uns erfolgreich zu sein.
Sei präzise und strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die Anforderungen erfüllst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Walter-Fach-Kraft Personal vorbereitet
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Studiere die spezifischen Aufgaben und Anforderungen für die Position als Montage Mechaniker. Verstehe die mechanischen, pneumatischen und hydraulischen Komponenten, die du montieren wirst, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Anpassungen vorgenommen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du in einem engagierten Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Zusammenarbeit mit anderen und deine Kommunikationsfähigkeiten betreffen.
✨Frage nach der Einarbeitung und den Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an der langfristigen Perspektive, indem du nach dem Einarbeitungsprozess und den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich in das Unternehmen einzubringen und zu wachsen.
