Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Fenster- und Fassadenbau von der Planung bis zur Abnahme.
- Unternehmen: Traditionsreiches Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und internationaler Ausrichtung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, langfristige Entwicklungsperspektiven und abwechslungsreiche Projekte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien und internationalen Projektmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fensterbaus mit Leidenschaft und innovativen Lösungen.
- Qualifikationen: Abschluss in Holztechnik oder Architektur, sehr gute Auto-CAD Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Über 100 Jahre Innovation und Handwerkskunst - Werde Teil der Erfolgsgeschichte von Fenster Lang! Seit 1898 steht unser Unternehmen für höchste Qualität im Fensterbau. Gegründet vom Glasermeister Friedrich Lang, wird das Familienunternehmen heute in vierter Generation von Volker Lang geführt - als moderne Holz-Glas-Manufaktur mit internationaler Ausrichtung. Unsere Vertriebsstandorte in Irland und England sowie Partnerschaften in den USA unterstreichen unseren globalen Anspruch.
Was uns auszeichnet:
- Hochwertige Produkte aus dem natürlichen Werkstoff Holz
- Energieeffizienz und ökologische Verantwortung
- Zertifizierte Lösungen bis hin zum Passivhausstandard
- Ressourcenschonung als aktiver Beitrag zum Umweltschutz
Gestalte mit uns die Zukunft des Fensterbaus - mit Leidenschaft, Präzision und Verantwortung. Als Projektleiter sind Sie verantwortlich für das gesamte Spektrum unserer Aktivitäten in der Projektabwicklung. Von der Planung über die Montage bis hin zur Abnahme unserer Fassaden- und Fensterbauprojekte und deren finanziellen Erfolg. Der Umgang mit Nachunternehmern gehört ebenso zu Ihrem Tätigkeitsfeld, wie die Kommunikation mit dem Auftraggeber.
Abschluss in der Holztechnik (Ingenieur/Master/Bachelor) oder Architekturstudium oder eine Aus-/Weiterbildung zum Staatl. geprüften Techniker (Holztechnik). Sehr gute Auto-CAD Kenntnisse. Eigeninitiative und qualitäts- und kostenbewusstes Handeln. Spaß am selbstständigen Entwickeln kreativer, individueller Lösungen. Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit. Wünschenswert sind praktische Erfahrungen im Projektmanagement.
Ein eigentümergeführtes dynamisches und innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien. Langfristige persönliche Entwicklungsperspektiven. Abwechslungsreiche und herausfordernde Projekte im Fenster- und Fassadenbau. Bei Interesse besteht die Möglichkeit, auch Projekte im Ausland zu übernehmen. Eine solide Festanstellung mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem attraktiven Gehalt.
Projektleiter Holz - Fenster- und Fassadenbau (m/w/d) Arbeitgeber: Walter Lang GmbH & Co. KG
Fenster Lang ist ein traditionsreiches Familienunternehmen, das seit über 100 Jahren für höchste Qualität im Fensterbau steht. Mit einem klaren Fokus auf innovative Lösungen und nachhaltige Praktiken bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur eine solide Festanstellung, sondern auch langfristige Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien. Unsere abwechslungsreichen Projekte und die Möglichkeit, international tätig zu sein, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die Leidenschaft und Präzision im Handwerk schätzen.
Kontaktdaten:
Walter Lang GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter Holz - Fenster- und Fassadenbau (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei Fenster Lang arbeiten oder ähnliche Positionen haben – sie können dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es dein wichtigstes Projekt. Informiere dich über die neuesten Trends im Fensterbau und über die Projekte von Fenster Lang. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich an der Branche interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Idee hast, wie man Prozesse im Fenster- und Fassadenbau verbessern kann, bring sie zur Sprache. Unternehmen schätzen kreative Köpfe, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, gesehen zu werden. Halte deine Unterlagen bereit und sei bereit, deine Erfahrungen und Ideen zu teilen – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Holz - Fenster- und Fassadenbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Fensterbau sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du ein echter Handwerker mit Herz bist.
Betone deine Erfahrungen!:Hast du praktische Erfahrungen im Projektmanagement oder mit Auto-CAD? Mach das klar! Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Theorie kennt, sondern auch weiß, wie man sie in die Praxis umsetzt.
Individualität zählt!:Vermeide Standardanschreiben! Gestalte deine Bewerbung so, dass sie zu dir passt und zeige uns, wie du kreative Lösungen entwickelst. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Bewirb dich über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten können. Lass uns gemeinsam die Zukunft des Fensterbaus gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Walter Lang GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Geschichte des Unternehmens vertraut. Fenster Lang legt großen Wert auf Qualität, Nachhaltigkeit und innovative Lösungen. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Holztechnik unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du kreative Lösungen entwickelt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da der Umgang mit Nachunternehmern und Auftraggebern ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du im Interview deine Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren. Übe, klar und präzise zu erklären, wie du Informationen weitergibst und Probleme löst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an langfristigen Perspektiven im Unternehmen. Frage nach den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, um zu verdeutlichen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
