Verkäufer (m/w/d) baby-walz Innsbruck- Bewerben über Stepstone

Verkäufer (m/w/d) baby-walz Innsbruck- Bewerben über Stepstone

Innsbruck Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden im Babyfachhandel und präsentiere unsere Produkte mit Begeisterung.
  • Unternehmen: Führender Omni-Channel-Händler mit über 70 Jahren Erfahrung im Babyartikelmarkt.
  • Vorteile: 38,5 Stunden pro Woche, 5 Wochen Urlaub, Mitarbeiterrabatte und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Arbeitsumfeld warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines neuen Teams und gestalte das Einkaufserlebnis für Familien mit.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel, Freude am Kundenkontakt und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Die Walz GmbH ist heute ein führender Omni-Channel-Händler im Bereich Baby- und Kleinkindartikel – mit mehr als 70 Jahren Erfahrung und einer starken Position im Markt. Mit einem umfangreichen Sortiment aus Top-Marken und exklusiven Eigenmarken bieten wir unseren Kunden ein einzigartiges Einkaufserlebnis – sowohl in unseren Fachgeschäften als auch im Onlineshop.

Für die Neueröffnung unserer Filiale im CYTA-Center Innsbruck im Oktober 2026 suchen wir ab September 2026 in Voll- und Teilzeit motivierte, engagierte und serviceorientierte Mitarbeiter (m/w/d), die von Anfang an dabei sein möchten.

Aufgaben
  • Individuelle und kompetente Kundenberatung im Babyfachhandel
  • Aktiver Verkauf und Begeisterung für unsere Produkte (z. B. Kinderwagen, Babyzubehör usw.)
  • Warenpräsentation und Pflege der Verkaufsfläche
  • Kassentätigkeiten inkl. Abrechnung und Kundenservice
  • Warenbestellung, Warenannahme und Lagerorganisation
  • Durchführung von Inventuren und Verkaufsaktionen
Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel / Verkauf oder mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf
  • Freude am Umgang mit Menschen und ausgeprägte Serviceorientierung
  • Erste Erfahrung im beratungsintensiven Verkauf von Vorteil
  • Serviceorientiertes, freundliches Auftreten
  • Teamfähigkeit, Motivation und Eigeninitiative
  • Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten
  • Begeisterung für Handel und unser Sortiment
  • Gute Deutschkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil)
Wir bieten
  • 38,5 Stunden pro Woche in Vollzeit
  • 5 Wochen Urlaub pro Kalenderjahr
  • Bezahlung nach Kollektivvertrag Handel
  • Firmengutscheine zu besonderen Anlässen (Geburt, Heirat)
  • Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Mitarbeiterrabatte für unser Sortiment
  • Mitarbeiterrabatte bei unseren Kooperationspartnern (corporate benefits)

Verkäufer (m/w/d) baby-walz Innsbruck- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Walz GmbH

Die Walz GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Arbeitsumfeld im neu eröffneten CYTA-Center Innsbruck bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 5 Wochen Urlaub, Mitarbeiterrabatte und Möglichkeiten zur fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert die Begeisterung für den Verkauf von Baby- und Kleinkindartikeln und ermöglicht es Ihnen, von Anfang an Teil eines engagierten Teams zu sein, das sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kunden einsetzt.

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Kontaktdaten:

Walz GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Verkäufer (m/w/d) baby-walz Innsbruck- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkäufer bei baby-walz interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche die Filiale im CYTA-Center Innsbruck und sprich direkt mit dem Team. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für die Produkte!

Tip Nummer 2

Nutze Networking! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Einzelhandel arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen. Manchmal ist es das persönliche Netzwerk, das den Unterschied macht.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte von baby-walz und über aktuelle Trends im Babyfachhandel. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam im Team durchzustarten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkäufer (m/w/d) baby-walz Innsbruck- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Kundenberatung
Verkaufskompetenz
Warenpräsentation
Kassentätigkeiten
Warenbestellung
Lagerorganisation
Inventur

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Verkäufer bei baby-walz interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Hebe deine Erfahrungen hervor:Wenn du bereits Erfahrung im Einzelhandel oder im beratungsintensiven Verkauf hast, dann lass uns das wissen! Beschreibe konkret, was du in deinen vorherigen Jobs gelernt hast und wie das zu unserer Stelle passt.

Sei kreativ bei der Gestaltung:Deine Bewerbung sollte nicht nur informativ, sondern auch ansprechend sein. Achte auf ein klares Layout und eine gute Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone.de zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um deine Unterlagen bei uns einzureichen und sicherzustellen, dass wir alles erhalten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Walz GmbH vorbereitet

Informiere dich über die Produkte

Bevor du zum Interview gehst, schau dir das Sortiment von baby-walz genau an. Verstehe die verschiedenen Produkte und Marken, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Begeisterung für die Position.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Serviceorientierung und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Kunden beraten und begeistert hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle erfahren möchtest.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.