Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Strategien für indirekte Ausgaben und führe Verhandlungen im globalen Procurement.
- Unternehmen: Wander, Teil von Associated British Foods, mit starken Marken wie Ovomaltine und Twinings.
- Vorteile: 29 Tage Ferien, freier Geburtstag, Mitarbeiterrabatte und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Sportliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Arbeite an internationalen Projekten und gestalte die Zukunft von bekannten Marken.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Einkaufserfahrung und starke Verhandlungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Gestalte aktiv, wie wir indirekte Ausgaben entlang einer globalen Wertschöpfung steuern. Wander steht für starke Marken mit internationaler Wirkung - von Twinings bis Ovomaltine und Caotina. Als Teil von Associated British Foods (ABF) agierst du in einem globalen Procurement-Umfeld und übernimmst Verantwortung für zentrale Indirect-Kategorien. Du entwickelst Strategien, führst Verhandlungen und steuerst Stakeholder im internationalen Kontext. Dabei arbeitest du eng mit globalen Teams sowie dem Standort im Raum Bern zusammen und berichtest an den Senior Category Lead Indirect Services.
Aufgaben
- Warengruppenstrategie: Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Strategien über mehrere Indirect-Kategorien hinweg (HR, IT, Marketing, Professional Services, Facilities, MRO)
- Wertschöpfung: Realisierung von Einsparungen sowie Steigerung von Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit
- Ausschreibungen: Durchführung von RfPs, Verhandlungen und Einsatz von E-Sourcing- sowie P2P-Prozessen
- Lieferantenmanagement: Aufbau und Steuerung strategischer Partnerschaften inkl. Performance-Tracking
- Stakeholdermanagement: Enge Zusammenarbeit und Beratung von Fachbereichen lokal und global
- Internationalität: Aktive Mitarbeit im globalen Procurement-Netzwerk und Austausch über Märkte hinweg
Profil
- Einkaufserfahrung: 3–5 Jahre Erfahrung im Einkauf
- Strategischer Einkauf: Fundiertes Know-how in Warengruppenmanagement und Verhandlungsführung
- Track Record: Nachweisbare Erfolge bei Einsparungen oder messbarer Wertsteigerung
- Stakeholdermanagement: Souveräner Umgang mit internen Kunden bis auf Senior-Level
- Sprachen: Deutsch und Englisch sicher im beruflichen Kontext (mündlich und schriftlich)
Wir bieten
- 29 Tage Ferien, mindestens
- Frei an Deinem Geburtstag – weil Dein Tag zählt
- Eine sportliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, unkomplizierter Atmosphäre und viel Gestaltungsspielraum
- Attraktive Mitarbeitendenrabatte von 35% in unserem firmeneigenen Fabrikladen (u.A. Ovomaltine, Caotina, Twinings, Isostar uvm.)
- Vergünstigte Reka-Checks für noch mehr Freizeit
- Ein modernes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten
- Ein Team, das zusammenhält
- Bekannte Marken wie Ovomaltine, Caotina, Twinings und viele mehr
Strategic Buyer – Indirects (f/m/d) 80-100% Arbeitgeber: Wander GmbH
Wander ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine sportliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum. Mit attraktiven Mitarbeitendenrabatten und 29 Tagen Urlaub, sowie der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung im internationalen Procurement-Umfeld, ist Wander der ideale Ort für alle, die in einem dynamischen Team an renommierten Marken wie Ovomaltine und Twinings arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategic Buyer – Indirects (f/m/d) 80-100% erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights über die Firma und zeig dein Interesse an der Position als Strategic Buyer.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich mit den aktuellen Trends im Procurement vertraut machst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen zur Wertschöpfung einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, nutze sie, um dich direkt mit potenziellen Arbeitgebern auszutauschen. Das zeigt Engagement und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du gleich einen guten Eindruck hinterlässt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategic Buyer – Indirects (f/m/d) 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für deine Erfolge im Einkauf und wie du strategische Entscheidungen getroffen hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Sprache ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Bewerbung sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch klar und professionell ist. Wir arbeiten international, also zeig uns, dass du in beiden Sprachen sicher bist!
Bewirb dich direkt!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wander GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die Marken und Produkte des Unternehmens, wie Twinings und Ovomaltine. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends im globalen Procurement verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die indirekten Ausgaben zu steuern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Einkaufserfahrung, in denen du erfolgreich Einsparungen realisiert oder strategische Partnerschaften aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten in Verhandlungsführung und Stakeholdermanagement zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du mit verschiedenen internationalen Teams und Stakeholdern zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Procurement oder wie das Team die Zusammenarbeit zwischen den Standorten fördert.
