Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Qualitätsmanagement und entwickle Standards für Lebensmittelsicherheit und Hygiene.
- Arbeitgeber: Teil der Twinings Ovomaltine Group mit internationaler Zusammenarbeit.
- Mitarbeitervorteile: 29 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und 35% Personalrabatt.
- Andere Informationen: Sportliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualitätskultur und führe ein engagiertes Team zu höchsten Standards.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Lebensmittelwissenschaften und Erfahrung im Qualitätsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Neuenegg, Schweiz
Du möchtest unsere Qualitätskultur auf das nächste Level heben? Du hast Freude daran, Standards nicht nur einzuhalten, sondern weiterzuentwickeln – und möchtest Verantwortung für Lebensmittelsicherheit, Audits und ein engagiertes Team übernehmen? Dann könnte diese Rolle perfekt zu dir passen.
Als Head of Quality - Ovomaltine & Caotina (f/m/d) trägst du die Gesamtverantwortung für das Qualitätsmanagement und die Qualitätssicherung entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Du stellst sicher, dass höchste Standards in Lebensmittelsicherheit, Hygiene und Produktqualität gewährleistet sind, von der Rohstoffbeschaffung bis zur Auslieferung. Gemeinsam mit deinem Team sorgst du dafür, dass unsere Produkte sicher sind und unseren hohen Qualitätsstandards entsprechen.
Unsere Zugehörigkeit zur Twinings Ovomaltine Group und zu Associated British Foods (ABF) eröffnet dir spannende Perspektiven in den Bereichen Qualität, Nachhaltigkeit und internationale Zusammenarbeit.
Was du tun wirst:
- Strategische Verantwortung: Du entwickelst mit deinem Team die Qualitätsstrategien im Einklang mit den Unternehmenszielen der Firma Wander weiter. Du hast einen klaren Kompass für höchste Qualitäts- und Hygienekultur.
- Bereichsverantwortung: Du leitest das Qualitätsmanagement inklusive Lebensmittelrecht / Spezifikationswesen und die Lebensmittelkontrolle mit chemischem und mikrobiologischem Labor entlang der gesamten Wertschöpfungskette und entwickelst das QM-System nach GFSI Standards kontinuierlich weiter.
- Führung & Zusammenarbeit: Du führst und entwickelst das Qualitätsteam, bestehend aus 16 Mitarbeitenden weiter und arbeitest eng mit allen Bereichen der Firma Wander zusammen, um höchste Standards sicherzustellen.
- Audits & Zertifizierungen: Du verantwortest interne, externe und behördliche Audits, stellst die Einhaltung nationaler und internationaler Standards sicher und begleitest Zertifizierungen.
- Risikomanagement: Du triffst zusammen mit Deinem Team fundierte Entscheidungen und verantwortest das Risikomanagement in deinem Bereich.
- Stakeholder Management: In Zusammenarbeit mit dem Team vertrittst du die Firma in Bezug auf Qualitäts-Themen nach aussen, zu Lohnproduzenten, in Kontakten zum Konzern und unseren Schwesterfirmen, sowie gegenüber Verbänden und Behörden.
Was du mitbringst:
- Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Lebensmittelwissenschaften, -technologie, Lebensmittelchemie oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement oder Qualitätskontrolle in der Lebensmittelindustrie, idealerweise in einem KMU-Umfeld.
- Normen & Standards: Fundierte Kenntnisse der relevanten Standards (GFSI und insbesondere ISO 22000, ISO 9001) sowie internationaler Standards und Label Zertifizierungen.
- Audit- & Behördenkompetenz: Erfahrung im risikobasierten Auditmanagement (intern und extern) sowie im Umgang mit Zertifizierungsstellen, Kunden und Behörden.
- Führung & Persönlichkeit: Du führst mit Klarheit und Organisationstalent, triffst auch in anspruchsvollen Situationen sichere Entscheidungen und überzeugst durch eine lösungsorientierte Art.
- Kommunikation & Sprache: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, gepaart mit hoher Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen.
Was wir dir bieten:
- 29 Tage Ferien, mindestens
- Ein freier Tag an deinem Geburtstag, weil dein Tag zählt
- Zusätzliche freie Tage an Freitag nach Auffahrt
- Sportliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, Du-Kultur und viel Gestaltungsspielraum
- Attraktiver Personalrabatt von 35% im firmeneigenen Fabrikladen
- Vergünstigte Reka-Checks für noch mehr Freizeitwert
- Modern ausgestattete Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten
- Internationales Netzwerk & Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der ABF-Gruppe
- Ein Team, das zusammenhält!
Head of Quality - Ovomaltine & Caotina (f/m/d) 80–100% Arbeitgeber: Wander
Kontaktperson:
Wander HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Quality - Ovomaltine & Caotina (f/m/d) 80–100%
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Lebensmittelindustrie in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist – vielleicht kennt jemand eine offene Stelle!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir empfehlen, deine Erfolge im Qualitätsmanagement klar zu kommunizieren und Beispiele für deine Führungsqualitäten parat zu haben.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Qualität! Sprich über aktuelle Trends in der Lebensmittelindustrie und wie du diese in deiner Rolle als Head of Quality umsetzen würdest. Das zeigt, dass du nicht nur die Standards einhältst, sondern auch bereit bist, sie weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Qualitätskultur auf das nächste Level zu heben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Quality - Ovomaltine & Caotina (f/m/d) 80–100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Qualität sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Qualitätsmanagement. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wie hast du Standards weiterentwickelt? Das sind die Geschichten, die uns überzeugen!
Verwende klare Sprache: Halte deine Bewerbung klar und prägnant. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass wir deine Qualifikationen und Motivation schnell erfassen können. Wir schätzen eine direkte Kommunikation!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wander vorbereitest
✨Verstehe die Qualitätsstandards
Mach dich mit den relevanten Standards wie GFSI, ISO 22000 und ISO 9001 vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch Ideen hast, wie man diese weiterentwickeln kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Qualitätsmanagement oder Audits geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Teamführung betonen
Da du ein Team von 16 Mitarbeitenden führen wirst, ist es wichtig, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, über deinen Führungsstil und erfolgreiche Teamprojekte zu sprechen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten der Firma Wander. Stelle Fragen, die zeigen, dass du die Bedeutung von Zusammenarbeit und Kommunikation verstehst und schätzt.