Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination von Baustellen und Anleitung von Montagepersonal im Trockenbau.
- Arbeitgeber: Renommiertes Innenausbauunternehmen mit familiärer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle.
- Andere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungen und ein umfassender Onboarding-Prozess.
- Warum dieser Job: Gestalte hochwertige Trockenbauprojekte und entwickle dein Potenzial in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Trockenbau und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Sie haben Erfahrung in der Koordination von Baustellen und ein Talent für die Anleitung von Teams? Dann unterstützen Sie unseren Kunden und tragen dazu bei, höchste Qualitätsstandards im Trockenbau zu realisieren!
Unser Kunde ist ein renommiertes Innenausbauunternehmen, das seit über 30 Jahren neue Maßstäbe in Qualität und Innovation im Trockenbau setzt. Mit mehr als 90 engagierten Mitarbeiter*innen verfolgt das Unternehmen eine offene und familiäre Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit und Teamgeist großgeschrieben werden. Die Förderung und Entfaltung des individuellen Potenzials jedes Einzelnen steht an erster Stelle, um ein selbstständiges Arbeiten und eine wertschätzende Arbeitsumgebung zu gewährleisten.
Ihre Aufgaben
- Sie koordinieren durchschnittlich drei Baustellen im Bereich Trockenbau direkt vor Ort in Süddeutschland.
- Sie führen und leiten das gesamte Montagepersonal.
- Sie sind verantwortlich für die Planung und Koordination der Montagearbeiten sowie für den Personal- und Materialeinsatz.
- Sie führen selbständig die Qualitätskontrolle und -überwachung der Baustelle durch.
- Bei Interesse nehmen Sie an den Baustellenbesprechungen teil.
Ihre Benefits
- Attraktive Konditionen: Attraktives Gehalt und unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Erholung garantiert: 30 Urlaubstage.
- Modernes Arbeiten: Die Baustellenzuteilung erfolgt unter Berücksichtigung des Wohnortes, Dienstwagen (an Mitarbeiter*in und Aufgabe orientiert) und hochwertige IT-Ausstattung.
- Bei Einsätzen wird eine qualitative Unterkunft in der Nähe der Baustelle gestellt (Hotelzimmer, Pension oder Ferienwohnung mit Küche).
- Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich (z.B. 10 Tage arbeiten, 4 Tage frei).
- Flexible Arbeitszeiten, nach eigenem Ermessen.
- Weitere Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, givve Card zur Unterstützung bei Einkaufs-, Tank- und sonstigen Ausgaben, Essenszuschuss.
- Teamspirit: Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und ein familiäres Betriebsklima.
- Persönliche Entwicklung: Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen und ein umfassender Onboarding-Prozess.
Wer Sie sind
- Eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung ist wünschenswert.
- Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Montage- oder Bauleiter oder einer vergleichbaren Tätigkeit im Bereich Trockenbau/Innenausbau.
- Erfahrungen in der Führung von Teams sind von Vorteil.
- Sie bringen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit (zwingend erforderlich).
- Sie besitzen einen PKW-Führerschein (zwingend erforderlich).
- Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit sowie eine zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise aus.
- Sie haben die Bereitschaft, bei den Baustellen vor Ort anwesend zu sein.
Über uns: Die Wanner GmbH bietet seit über 12 Jahren als Unternehmens- und Personalberatung mit den Geschäftsbereichen Mergers & Acquisitions, Consulting, Personal und Training Menschen und Unternehmen gleichermaßen eine innovative Plattform, auf deren Basis der maximale gemeinsame Erfolg entwickelt wird. Durch langjährige Erfahrung, eine ganzheitliche und wertorientierte Betrachtungsweise und Lösungen aus der Praxis bietet die Wanner GmbH für ihre Kunden nachhaltige Lösungen, um die Zukunftsfähigkeit und den Erfolg in allen entscheidenden Bereichen sicherzustellen. Somit lehnen wir Arbeitnehmerüberlassung bzw. Leiharbeit komplett ab und fokussieren uns auf die feste und langfristig ausgerichtete Vermittlung von Fach- und Führungskräften.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Vorarbeiter Trockenbau (m/w/d) in Kempten (Allgäu) Arbeitgeber: Wanner
Kontaktperson:
Wanner HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vorarbeiter Trockenbau (m/w/d) in Kempten (Allgäu)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vorarbeiter Trockenbau interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Branche. Vielleicht kennt jemand eine offene Stelle oder kann dir wertvolle Tipps geben, wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Trockenbau dazu passen. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Eine Bewerbung über unsere Plattform ist einfach und schnell – so kannst du dich auf das Wesentliche konzentrieren: dein nächstes großes Projekt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vorarbeiter Trockenbau (m/w/d) in Kempten (Allgäu)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also sei ehrlich und lass deine Leidenschaft für den Trockenbau durchscheinen.
Mach es übersichtlich!: Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können – das zeigt auch, dass du organisiert bist!
Betone deine Teamfähigkeit!: Da wir großen Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeig uns, dass du ein echter Teamplayer bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Schau dir die Stellenanzeige auf unserer Website an und sende uns deine Unterlagen – wir freuen uns darauf!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wanner vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Wanner GmbH und deren Werte. Verstehe, was sie im Trockenbau besonders macht und wie sie ihre Mitarbeiter fördern. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Teams geleitet oder Baustellen koordiniert hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der familiären Atmosphäre und den Teamaktivitäten. Frage nach den Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt. Das zeigt, dass dir die Zusammenarbeit wichtig ist.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Betone deine Erfahrungen in der Teamführung und wie du die Qualität der Arbeit sicherstellst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Konflikte löst und dein Team motivierst, um die besten Ergebnisse zu erzielen.