Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Systemverbesserungen und implementiere innovative Lösungen im Finanzbereich.
- Unternehmen: War Child, eine internationale NGO mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, berufliche Entwicklung und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Dynamisches, inklusives Arbeitsumfeld mit globalen Teams.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern in Konfliktgebieten durch effektive Finanzsysteme.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Finanzsystemen und Datenmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 76500 - 93500 € pro Jahr.
Ihre Mission: Leiten oder signifikant zu organisatorischen Systemverbesserungsinitiativen, Transformationsprogrammen und funktionsübergreifenden Systemimplementierungsbemühungen aus der Perspektive von Finanz- und Geschäftssystemen beitragen. Der Finance & Business Systems Lead ist verantwortlich für die funktionale Eigentümerschaft, Verwaltung und kontinuierliche Verbesserung von Finanzsystemen und finanzbezogenen Komponenten in den Geschäftssystemen.
Über die Rolle: Die Rolle arbeitet eng mit Finanzen, IT, Systembesitzern und operativen Stakeholdern zusammen, um die Finanz- und Geschäftssystemumgebungen zu gestalten und zu stärken, wobei sichergestellt wird, dass Systeme, Kontrollen, Datenstrukturen und Benutzerpraktiken die organisatorischen Prozesse, Berichterstattung, Governance und Entscheidungsfindung effektiv unterstützen.
Was Sie tun werden:
- Als funktionale Leitung und organisatorischer Ansprechpartner für Finanzsysteme und finanzbezogene Komponenten in den Geschäftssystemen fungieren.
- Die effektive Operation von Finanzsystemen (z.B. Unit4) verwalten und überwachen.
- Das Design, die Entwicklung und die Wartung der Finanzsystemarchitektur und Datenstrukturen leiten.
- Die Integrität, Konsistenz und Zuverlässigkeit finanzieller Daten über Systeme hinweg sicherstellen.
- Funktionale Führung und Aufsicht über finanz- und kontrollbezogene Aspekte anderer Geschäftssysteme bieten.
- Die funktionsübergreifende Koordination mit IT, HR, Beschaffung, Recht und anderen Stakeholdern leiten.
- Benutzereinbindung, Schulung und funktionale Unterstützung über Finanz- und verwandte Geschäftssysteme fördern.
- Dokumentation von Systemstrukturen, Prozessen und Benutzeranleitungen pflegen.
- Verbesserungen in Systemstrukturen, Datenmanagement und Prozessen identifizieren und vorantreiben.
- Finanzielle Aufsicht und Anleitung in operativen Bereichen bieten.
- Die Erwartungen an die finanzielle Governance klar kommunizieren und konsequent aufrechterhalten.
- Engagement mit operativen Funktionen fördern, um die Anwendung finanzieller Standards zu verstärken.
- Finanzrisiken und -probleme identifizieren, eskalieren und nachverfolgen.
- Die Ausrichtung zwischen finanzieller Planung, Verfügbarkeit von Mitteln und operativer Lieferung sicherstellen.
- Eng mit Finance Operations, FP&A und Finance Systems-Funktionen zusammenarbeiten.
- Auditprozesse unterstützen, indem sichergestellt wird, dass systembezogene Kontrollen, Daten und Dokumentationen genau, vollständig und leicht verfügbar sind.
Ihr Profil:
- Bildung: Bachelor-Abschluss in Finanzen, Rechnungswesen, Informationssystemen oder einem verwandten Bereich.
- Berufliche Qualifikation (z.B. ACCA, CIMA oder gleichwertig) ist von Vorteil.
- Mindestens 5–7 Jahre relevante Erfahrung in Finanzsystemen, Finanzdatenmanagement oder Finanzoperationen.
- Erfahrung mit ERP-Systemen (z.B. Unit4) und Unterstützung finanzieller Prozesse durch Systeme.
- Erfahrung in der Leitung oder Koordination von Implementierungen von Finanzsystemen.
- Fließend in Englisch (schriftlich und mündlich); Niederländisch oder andere relevante Sprachen sind von Vorteil.
Was wir bieten:
- Standort: Wir arbeiten mit globalen Teams, die an verschiedenen Standorten tätig sind.
- Vertragstyp: Lokaler Vertrag mit Gehalt und sekundären Arbeitsbedingungen basierend auf der landesspezifischen Gehaltsskala.
- Bedeutender Einfluss: Direkter Beitrag zur Verbesserung des Lebens von Kindern und Familien, die von Konflikten betroffen sind.
- Berufliches Wachstum: Teil einer dynamischen Organisation werden, die Lernen, Innovation und berufliche Entwicklung schätzt.
- Globale Reichweite: Eine Schlüsselrolle bei der Skalierung eines bahnbrechenden Programms in mehreren konfliktbetroffenen Kontexten weltweit spielen.
- Kollaborative und inklusive Kultur: Zusammenarbeit mit leidenschaftlichen, mission-driven Kollegen in einem vielfältigen, inklusiven und respektvollen Arbeitsplatz.
Wie man sich bewirbt: Interessierte Kandidaten werden eingeladen, ihren Lebenslauf und ihr Anschreiben in Englisch über unsere Karriereseite einzureichen.
Finance & Business Systems Specialist (Shared Services) Arbeitgeber: War Child Alliance
War Child ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für den Schutz von Kindern in Konfliktsituationen einsetzt. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung bietet das Unternehmen eine unterstützende Arbeitskultur, die Vielfalt und Inklusion fördert. Die Möglichkeit, an innovativen Projekten zu arbeiten und einen direkten Einfluss auf das Leben von Kindern zu haben, macht diese Position besonders bedeutungsvoll und erfüllend.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Finance & Business Systems Specialist (Shared Services) erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie War Child Alliance, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei War Child Alliance im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei War Child Alliance echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von War Child Alliance zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Finance & Business Systems Specialist (Shared Services) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an War Child Alliance reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei War Child Alliance vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der War Child Alliance tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
