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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support the purchasing team by analyzing and adjusting pricing structures daily.
- Arbeitgeber: WARDOW is a leading online specialist for premium bags and accessories, active in 11 countries.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, a modern office, fitness options, and employee discounts.
- Warum dieser Job: Join a community-focused team with growth opportunities and a fun work environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in business or textile management; first pricing experience and strong analytical skills required.
- Andere Informationen: Fluent German and good English skills are essential.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
WARDOW ist der führende Online-Spezialist für hochwertige Taschen, Reisegepäck und Accessoires im Premiumsegment mit einer klaren Mission: Wir möchten Menschen mit stilvollen, funktionalen und exklusiven Produkten begeistern.
Auf diesem Weg haben wir bereits viel erreicht: Mit über 20.000 Artikeln von mehr als 130 Marken ist unser Onlineshop in 11 Ländern aktiv. Unsere Werte – Qualität, Gemeinschaft und Kundenorientierung, verbinden uns dabei. Unsere Vision und unsere Ziele bei WARDOW sind groß und dafür brauchen wir DICH.
Du hast eine Affinität für E-Commerce und Zahlen sind genau dein Ding? Dann bewirb dich und werde Teil unseres Teams als (Junior) Pricing Manager (w/m/d) am Standort Potsdam.
DEINE MISSION
Als Teammitglied im Einkauf unterstützt du deine Unit im abwechslungsreichen Tagesgeschäft, indem du unsere Preisstrukturen konstant analysierst, nachkalkulierst und anpasst. Durch die Erstellung strukturierter und KPI-basierter Reportings und Analysen gelingt es euch zusammen, immer den idealen Preis für unsere Kunden zu erzielen. Dabei arbeitest du sowohl auf Artikel- als auch auf Markenebene, um ein bestmögliches Pricing-Set-Up zu erreichen. Auch in komplexe Marketingkampagnen bist du eingebunden, um diversifizierte Preisstrategien in unseren Aktionen zu implementieren. Im Rahmen kleiner Projekte gestaltest du den Einkaufsbereich mit und bringst dich und deine Ideen bei uns ein.
DAS BRAUCHEN WIR
Qualifikation: wirtschaftswissenschaftliches oder textilwirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung.
Know-how: erste Pricing-Erfahrung (z.B. Buying, Merchandise Planning) in einem dynamischen Umfeld, hohe Zahlenaffinität, ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office Kenntnissen (insbes. Excel).
Persönlichkeit und Arbeitsweise: selbständige Arbeitsweise, Termintreue und hohe Qualitätsansprüche.
Sprache: Deutschkenntnisse auf fließendem Niveau sowie sehr gute Englischkenntnisse.
DARAUF FREUST DU DICH BEI UNS
Unser wichtigster Wert ist Gemeinschaft: Durch unsere Duz-Kultur, ein auf dich zugeschnittenes Onboarding und einen umfangreichen Performance & Feedback-Prozess wirst du an keiner Stelle allein gelassen. Dabei sind wir überwiegend im Office: Mit unseren Gleitzeiten bist du flexibel und bekommst auch deine privaten Termine unter einen Hut. Unser Wachstum ermöglicht dir vielfältige Karriereperspektiven mit persönlichen sowie fachlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und durch unsere starke abteilungsübergreifende Zusammenarbeit erhältst du Einblicke über den Tellerrand hinaus. In unserem neuen Office direkt am Jungfernsee erwarten dich verschiedene moderne Arbeitsbereiche, während unsere gemütliche Dachterrasse, die Coffee-Points, unsere Gaming Area mit Kickertisch, Playstation und Tischtennis für Ausgleich sorgen – egal ob Teamevents oder After-Work-Grillen, bei uns ist immer etwas los. Wir halten uns gemeinsam fit durch z.B. Angebote in unserem hauseigenen Gym, Yogakurse, eine Laufgruppe, freie Getränke sowie täglich frisches Obst und eine Müslibar für einen gesunden Start in den Tag. Was gibt es noch? Tiefgaragenplätze, Fahrradstellflächen, Fahrtkostenzuschüsse, 40% Mitarbeiterrabatt, Sprachkurse, betriebliche Altersvorsorge etc.
Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung über unser Karriereportal unter . Alternativ kannst du uns deine Dokumente per E-Mail an zukommen lassen.
#J-18808-Ljbffr
(Junior) Pricing Manager (w/m/d) Arbeitgeber: Wardow GmbH Potsdam
Kontaktperson:
Wardow GmbH Potsdam HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Pricing Manager (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den aktuellen Trends im E-Commerce vertraut. Verstehe, wie Preisstrategien in der Branche funktionieren und welche Tools zur Preisoptimierung verwendet werden. Das zeigt dein Interesse und deine Affinität für das Thema.
✨Tip Nummer 2
Nutze Netzwerke und Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Bereich Pricing und E-Commerce zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, in deinem Vorstellungsgespräch konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen im Pricing zu nennen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Preisstrukturen analysiert und optimiert hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über WARDOW und deren Produktportfolio. Wenn du spezifische Ideen oder Vorschläge zur Preisgestaltung hast, bringe diese in das Gespräch ein. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Pricing Manager (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte von WARDOW, insbesondere über Qualität, Gemeinschaft und Kundenorientierung. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Werte teilst und in deine Arbeit integrieren kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine erste Pricing-Erfahrung sowie deine analytischen Fähigkeiten. Nenne konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Preisstrukturen analysiert und angepasst hast.
Zeige deine Zahlenaffinität: Da Zahlen eine zentrale Rolle in dieser Position spielen, solltest du in deiner Bewerbung deine hohe Zahlenaffinität und deinen sicheren Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel, klar herausstellen.
Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als (Junior) Pricing Manager bei WARDOW deutlich macht. Gehe darauf ein, warum du Teil des Teams werden möchtest und welche Ideen du einbringen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wardow GmbH Potsdam vorbereitest
✨Verstehe die Preisstrategien
Mach dich mit den verschiedenen Preisstrategien im E-Commerce vertraut. Sei bereit, deine Gedanken zu den besten Ansätzen für WARDOW zu teilen und wie du diese in der Praxis umsetzen würdest.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten zu geben. Zeige, wie du Daten analysierst und daraus fundierte Entscheidungen ableitest, insbesondere in Bezug auf Preisstrukturen.
✨Kenntnisse in MS-Office hervorheben
Da der Umgang mit Excel wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen mit diesem Tool betonen. Bereite dich darauf vor, spezifische Funktionen oder Projekte zu nennen, bei denen du Excel effektiv eingesetzt hast.
✨Teamarbeit und Kommunikation betonen
WARDOW legt großen Wert auf Gemeinschaft und Zusammenarbeit. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung der Teamdynamik beigetragen hast.
