Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Juristen und gestalte den Bereich Recht strategisch.
- Unternehmen: Wirtschaft Arbeit Soziales - Luzerner Zentrum für Sozialversicherungen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Agiles Umfeld mit Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe.
- Warum dieser Job: Gestalte die juristische Kompetenz aktiv und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Juristischer Hochschulabschluss mit Anwaltspatent und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Werde Teil unseres Teams als Bereichsleiter/in Recht. Du bist eine führungsstarke Persönlichkeit mit der Motivation, einen zentralen juristischen Bereich mit rund 30 Juristinnen und Juristen zu prägen und strategisch auszurichten. In dieser Schlüsselrolle gestaltest du die juristische Kompetenz von WAS Luzern aktiv mit und leistest einen wesentlichen Beitrag zur nachhaltigen Ausrichtung unserer Organisation. Im Rahmen der strategischen Neuausrichtung werden die Rechtsdienste von WAS Luzern in einem Bereich gebündelt, um als starkes Kompetenzzentrum Recht nach innen und außen aufzutreten. Der Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt im Sozialversicherungsrecht. Ergänzend bearbeitest du Fragestellungen in weiteren Rechtsgebieten wie Datenschutz, öffentlichem Personalrecht sowie eigentümerbezogenen Themen. Der Stellenantritt ist nach Vereinbarung möglich.
Deine Aufgaben
- Du führst den Bereich Recht fachlich wie personell, entwickelst diesen strategisch weiter und verantwortest die direkte Führung von drei Teamleitenden sowie des Sekretariats und die indirekte Führung von rund 30 Juristinnen und Juristen.
- Du stellst gemeinsam mit deinem Team eine effiziente und qualitativ hochwertige Bearbeitung von Einsprachen und Beschwerden sicher.
- Du unterstützt und befähigst deine Mitarbeitenden in fachlichen, organisatorischen und arbeitsprozessbezogenen Fragestellungen.
- Du gestaltest aktiv den Aufbau und die Weiterentwicklung des neuen Bereichs und förderst eine konstruktive, gemeinsame Teamkultur.
- Du setzt die Strategie von WAS Luzern in deinem Verantwortungsbereich um und entwickelst diesen kontinuierlich weiter.
- Du berätst die Geschäftsfeldleitung Services sowie die Geschäftsleitung in juristischen Themen.
Deine Kompetenzen
- Du verfügst über einen juristischen Hochschulabschluss mit Anwaltspatent.
- Du bringst langjährige Führungserfahrung in einem juristischen Umfeld mit.
- Du überzeugst durch ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenzen sowie Durchsetzungsstärke und eine hohe Ergebnisorientierung.
- Du hast Erfahrung in Veränderungsprozessen und in der Weiterentwicklung von Organisationen und Teams.
- Du trittst souverän auf, denkst strategisch und erkennst Zusammenhänge rasch.
- Du verfügst über eine hohe Affinität zu Prozessoptimierungen, Digitalisierung und effizientem Arbeiten.
Dein neuer Arbeitgeber
Wirtschaft Arbeit Soziales ist das Luzerner Zentrum für Sozialversicherungen und den Arbeitsmarkt. Das Geschäftsfeld WAS Services bietet der Dachorganisation und den weiteren zugehörigen Geschäftsfeldern Ausgleichkasse, IV und wira vielfältigen Support.
Deine Vorteile
- Wir fördern deine Weiterentwicklung und unterstützen dich bei internen sowie externen Aus- und Weiterbildungen.
- Unsere Arbeitsplätze sind zentral gelegen und gut mit dem ÖV erreichbar.
- Wir bieten flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle und ermöglichen mobil‑flexibles Arbeiten an unseren Standorten oder zu Hause.
- Es erwarten dich vielfältige, herausfordernde und sozial verantwortungsvolle Tätigkeiten mit Gestaltungsmöglichkeiten.
- Du arbeitest in einem agilen Umfeld mit Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe.
Bereichsleiter/in Recht 80 - 100 % Arbeitgeber: WAS Wirtschaft Arbeit Soziales
Die Wirtschaft Arbeit Soziales in Luzern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern flexible Arbeitsmodelle und eine interdisziplinäre Zusammenarbeit bietet. Hier haben Sie die Möglichkeit, sich in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung des Sozialversicherungsrechts beizutragen. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert den Austausch von Ideen und die persönliche Entfaltung.
Kontaktdaten:
WAS Wirtschaft Arbeit Soziales Recruiting-Team