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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und entwickle Konzepte fĂĽr Sozialversicherungen.
- Arbeitgeber: Wirtschaft Arbeit Soziales - Luzerner Zentrum fĂĽr Sozialversicherungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein agiles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sozialen Sicherheit in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in einer ähnlichen Funktion.
- Andere Informationen: Zentrale Lage, gute ÖV-Anbindung und wertschätzende Kommunikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
WAS ist deine Zukunft?
Werde Teil unseres Teams als
Leiter/in Stab Ausgleichskasse%
Du wünschst dir ein spannendes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem dynamischen Umfeld? Du denkst vorausschauend sowie vernetzt und kannst gut mit Veränderungen umgehen? Dann bist du bei uns genau richtig. Unser kleines und motiviertes Team freut sich auf eine engagierte, humorvolle und innovative Persönlichkeit. Der Stellenantritt ist nach Vereinbarung möglich.
Deine Aufgaben
- Du erarbeitest selbständig Grundlagenpapiere, Konzepte, Vereinbarungen, Berichterstattungen sowie Entscheidungsgrundlagen zu den Bereichen Organisation, Führung und Sozialversicherungen.
- Du bereitest Powerpoint-Präsentationen, Grafiken, Statistiken und Excel-Auswertungen auf.
- Du führst und begleitest Projekte im Geschäftsfeld Ausgleichskasse und arbeitest an geschäftsfeldübergreifenden Themen mit.
- Du leitest ein kleines Team mit drei motivierten Mitarbeiterinnen.
- Du nimmst an der wöchentlichen Geschäftsfeldleitungssitzung teil und bist in stetigem Austausch mit den Bereichsleitenden sowie dem Geschäftsfeldleiter AK.
Deine Kompetenzen
- Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung EFZ mit einer Weiterbildung in Betriebswirtschaft (mindestens auf Bachelor-Stufe).
- Du bringst mehrjährige kaufmännische Berufserfahrung mit, idealerweise in einer vergleichbaren Funktion.
- Du überzeugst mit deiner hohen IT-Affinität, deiner selbständigen und strukturierten Arbeitsweise sowie deinen sehr guten Rechtschreib- und Grammatikkenntnissen.
- Du bist ideenreich, magst konzeptionelles Arbeiten und entwickelst gerne Neues.
- Du verfügst über eine hohe Problemlösungsfähigkeit, handelst kundenorientiert und behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick.
- Du hast eine Hands-on-Mentalität, bist ein/e echte/r Teamplayer/in und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
Dein neuer Arbeitgeber
Wirtschaft Arbeit Soziales ist das Luzerner Zentrum für Sozialversicherungen und den Arbeitsmarkt. Dazu zählt die Ausgleichskasse Luzern. Sie sichert den Zugang zu den Grundleistungen der sozialen Sicherheit – effizient, serviceorientiert und kundenfreundlich.
Deine Vorteile
Wir lernen und verbessern uns laufend. Deshalb fördern wir deine Weiterentwicklung und unterstützen dich bei internen sowie externen Aus- und Weiterbildungen.
Unsere Arbeitsplätze sind zentral gelegen und gut mit dem ÖV erreichbar.
GoogleMaps
Wir bieten flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle und ermöglichen mobil-flexibles Arbeiten an unseren Standorten oder zu Hause.
Es erwarten dich vielfältige, herausfordernde und sozial verantwortungsvolle Tätigkeiten mit Gestaltungsmöglichkeiten. Bei uns arbeitest du in einem agilen Umfeld mit Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe.
Wir bieten dir WAS! Anstellungsbedingungen Bewerbungsprozess
Jetzt ganz einfach online den Bewerbungsprozess starten.
Bei Fragen helfe ich dir gerne weiter:
Monja Jegen
HR Manager
Telefon:
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Leiter/in Stab Ausgleichskasse 60 - 80 % Arbeitgeber: WAS Wirtschaft Arbeit Soziales
Kontaktperson:
WAS Wirtschaft Arbeit Soziales HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter/in Stab Ausgleichskasse 60 - 80 %
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du mit deinen Fähigkeiten einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht den Prozess einfacher und zeigt dein Interesse an der Stelle. AuĂźerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Personen landet.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! In einem kleinen Team ist es wichtig, dass du nicht nur fachlich überzeugst, sondern auch menschlich ins Team passt. Sei authentisch und bringe deine Ideen ein, um zu zeigen, dass du eine innovative Bereicherung bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter/in Stab Ausgleichskasse 60 - 80 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen individuellen Stil in dein Anschreiben und deinen Lebenslauf einfließen. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig, besonders in einem Job, der viel mit Kommunikation zu tun hat. Lass am besten jemanden drĂĽberlesen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von konkreten Erfahrungen, die du in ähnlichen Positionen gesammelt hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen starken Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WAS Wirtschaft Arbeit Soziales vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Das hilft dir, während des Interviews zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die gleiche Vision teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich geleitet hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Präsentation ist alles
Da die Rolle auch Präsentationen umfasst, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Bereite eine kurze Präsentation über ein relevantes Thema vor, um deine IT-Affinität und dein konzeptionelles Denken zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Herausforderungen zu erfahren, die auf dich zukommen könnten.
