Leitung Abteilung Arbeitsmarktliche Angebote

Leitung Abteilung Arbeitsmarktliche Angebote

Kriens Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Abteilung für arbeitsmarktliche Angebote und unterstütze Stellensuchende bei der Integration.
  • Unternehmen: Wirtschaft Arbeit Soziales - Luzerner Zentrum für Sozialversicherungen und Arbeitsmarkt.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein agiles Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Zentrale Lage, gute ÖV-Anbindung und ein wertschätzendes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Arbeitsmarktes und mache einen echten Unterschied für Stellensuchende.
  • Qualifikationen: Hochschulabschluss und Führungserfahrung in einem relevanten Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

WAS ist deine Zukunft? Werde Teil unseres Teams als Leitung Abteilung Arbeitsmarktliche Angebote. Unsere Abteilung arbeitsmarktliche Angebote ist verantwortlich für die Planung, Beschaffung und Evaluation von wirkungsvollen Bildungs- und Beschäftigungsmassnahmen für unsere Stellensuchenden. Für die Leitung dieser Abteilung suchen wir per 1. September 2026 oder nach Vereinbarung eine kompetente Führungspersönlichkeit.

Deine Aufgaben

  • Du organisierst und führst die Abteilung Arbeitsmarktliche Angebote.
  • Du unterstützt durch ein passendes Angebot an Arbeitsmarktliche Massnahmen die RAV bei der raschen und dauerhaften Integration von Stellensuchenden.
  • Du pflegst eine kundenorientierte und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den RAV sowie externen Partnern aus Privatwirtschaft und Verwaltung.
  • Du überprüfst laufend Angebote mit deinem Team auf die Bedürfnisse des Arbeitsmarktes unter Berücksichtigung von Tendenzen und Entwicklungen.
  • Du verantwortest die Bedarfs- und Budgetplanung aller Angebote inklusive dem Finanzcontrolling.
  • Du stellst die Erfüllung des kantonalen Leistungsauftrages sowie die Umsetzung der Leistungsvereinbarung mit dem Bund sicher.
  • Du vertrittst den Kanton Luzern in nationalen und regionalen Fachgruppen.
  • Du forderst und förderst deine Mitarbeitenden zielorientiert.

Deine Kompetenzen

  • Du verfügst über einen Hochschulabschluss (FH oder HF) mit betriebswirtschaftlicher oder ähnlicher Fachrichtung sowie grosses Engagement und Affinität für Weiterbildungsthemen.
  • Du konntest dir in bisherigen Positionen vertiefte Führungserfahrung aneignen.
  • Du bringst gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten mit und hast dich von Vorteil bereits mit dem Thema (quantitative und qualitative) Wirkungsmessung befasst.
  • Du hast grosses Interesse an sozialversicherungsrechtlichen Fragen.
  • Du bist eine kommunikative und empathische Persönlichkeit mit einem überzeugenden Auftreten und hoher Sozialkompetenz.
  • Du verfügst über eine ausgeprägte Ziel- und Ergebnisorientierung, Durchsetzungsfähigkeit, Dienstleistungsorientierung und eine hohe Belastbarkeit.

Dein neuer Arbeitgeber

Wirtschaft Arbeit Soziales ist das Luzerner Zentrum für Sozialversicherungen und den Arbeitsmarkt. Dazu zählt die Ausgleichskasse Luzern. Sie sichert den Zugang zu den Grundleistungen der sozialen Sicherheit - effizient, serviceorientiert und kundenfreundlich.

Deine Vorteile

  • Wir lernen und verbessern uns laufend. Deshalb fördern wir deine Weiterentwicklung und unterstützen dich bei internen sowie externen Aus- und Weiterbildungen.
  • Unsere Arbeitsplätze sind zentral gelegen und gut mit dem ÖV erreichbar.
  • Wir bieten flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle und ermöglichen mobil-flexibles Arbeiten an unseren Standorten oder zu Hause.
  • Es erwarten dich vielfältige, herausfordernde und sozial verantwortungsvolle Tätigkeiten mit Gestaltungsmöglichkeiten. Bei uns arbeitest du in einem agilen Umfeld mit Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe.

Anstellungsbedingungen

Bewerbungsprozess Jetzt ganz einfach online den Bewerbungsprozess starten. Jetzt bewerben. Bei Fragen helfe ich dir gerne weiter: Bachmann HR Manager Telefon:

Leitung Abteilung Arbeitsmarktliche Angebote Arbeitgeber: WAS Wirtschaft Arbeit Soziales

Als Arbeitgeber im Bereich Wirtschaft Arbeit Soziales bieten wir eine wertschätzende und agile Arbeitsumgebung, die auf kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung setzt. Unsere zentral gelegenen Arbeitsplätze sind hervorragend mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar, und wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle sowie mobiles Arbeiten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu ermöglichen. Bei uns erwarten dich herausfordernde und sozial verantwortungsvolle Aufgaben, die dir die Möglichkeit geben, aktiv zur Integration von Stellensuchenden beizutragen.

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Kontaktdaten:

WAS Wirtschaft Arbeit Soziales Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Abteilung Arbeitsmarktliche Angebote erhalten könnten

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei WAS Wirtschaft Arbeit Soziales haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Abteilung Arbeitsmarktliche Angebote mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Analytische Fähigkeiten
Konzeptionelle Fähigkeiten
Budgetplanung
Finanzcontrolling
Kundenorientierung
Sozialkompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei WAS Wirtschaft Arbeit Soziales zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WAS Wirtschaft Arbeit Soziales vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.