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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Stellensuchende und unterstütze sie bei der Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt.
- Arbeitgeber: Wirtschaft Arbeit Soziales ist das Luzerner Zentrum für Sozialversicherungen und den Arbeitsmarkt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Unterstützung bei Weiterbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte einen fairen Arbeitsmarkt und arbeite in einem agilen, wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung im Dienstleistungsbereich, idealerweise mit HR-Fachausweis.
- Andere Informationen: Zentrale Lage, gut erreichbar mit ÖV und vielfältige, herausfordernde Tätigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
WAS ist deine Zukunft? Werde Teil unseres Teams als Personalberater/in RAV Emmen 100 %. Bist du eine begeisterte Beratungspersönlichkeit und auf der Suche nach einer sinnstiftenden Tätigkeit? Die rasche und dauerhafte Wiedereingliederung von Stellensuchenden in den Arbeitsmarkt ist für dich spannend und du lernst gerne Neues dazu? Dann bist du bei uns genau richtig. Für das RAV Emmen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine flexible und veränderungsbereite Persönlichkeit.
Deine Aufgaben
- Du unterstützt und berätst die Stellensuchenden mit dem Ziel der raschen Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt.
- Du bearbeitest aktiv den Stellenmarkt und vermittelst die Stellensuchenden an Arbeitgebende durch gezielte Weiterbildungs- und Beschäftigungsmassnahmen.
- Du arbeitest mit anderen Institutionen, Behörden und Fachstellen aktiv und eng zusammen.
- Du verfasst allgemeine Korrespondenz, Verfügungen, Berichte, Protokolle und Dossierführung für die dir zugewiesenen Stellensuchenden.
- Du bist eine kompetente Ansprechperson für sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen und das Arbeitslosenversicherungsgesetz vollziehst du konsequent, fair und transparent.
- Du bist bereit, bei Bedarf an anderen RAV Standorte Unterstützung zu leisten.
Deine Kompetenzen
- Du verfügst über eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in einer dienstleistungsorientierten Funktion im Bereich Vermittlung, Verkauf oder HR.
- Du bist eine leistungswillige und ergebnisorientierte Persönlichkeit mit einer guten Portion Lebenserfahrung.
- Du bringst idealerweise den eidg. HR-Fachausweis mit. Andernfalls bist du bereit die Ausbildung "HR-Fachleute mit Fachrichtung Personalberatung" zu absolvieren.
- Du bist administrativ routiniert, die verschiedenen MS Office Anwendungen beherrschst du und überzeugst mit deiner organisierten, selbständigen Arbeitsweise.
- Du verfügst über eine rasche Auffassungsgabe, bist belastbar und Veränderungen gegenüber aufgeschlossen.
- Du bist dienstleistungsorientiert, kommunizierst kundenorientiert auf Augenhöhe und kannst dich wenn nötig durchsetzen.
Dein neuer Arbeitgeber
Wirtschaft Arbeit Soziales ist das Luzerner Zentrum für Sozialversicherungen und den Arbeitsmarkt. Dazu zählt das wira Luzern. Das Geschäftsfeld engagiert sich für einen fairen Arbeitsmarkt sowie hohe Arbeitsplatzqualität.
Deine Vorteile
- Wir lernen und verbessern uns laufend. Deshalb fördern wir deine Weiterentwicklung und unterstützen dich bei internen sowie externen Aus- und Weiterbildungen.
- Unsere Arbeitsplätze sind zentral gelegen und gut mit dem ÖV erreichbar.
- Wir bieten flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle und ermöglichen mobil-flexibles Arbeiten an unseren Standorten oder zu Hause.
- Es erwarten dich vielfältige, herausfordernde und sozial verantwortungsvolle Tätigkeiten mit Gestaltungsmöglichkeiten.
- Bei uns arbeitest du in einem agilen Umfeld mit Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe.
WAS Anstellungsbedingungen
Bewerbungsprozess
Jetzt ganz einfach online den Bewerbungsprozess starten. Bei Fragen helfe ich dir gerne weiter: Sibylle Bachmann HR Manager Telefon: 41 41 209 08 22
Personalberater/in Rav Emmen 100 % Arbeitgeber: WAS Wirtschaft Arbeit Soziales
Kontaktperson:
WAS Wirtschaft Arbeit Soziales HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalberater/in Rav Emmen 100 %
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Personalberatung zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Arbeitsmarktintegration beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Arbeitsmarkt und Sozialversicherungen auf dem Laufenden. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich ständig weiterzubilden.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Übe typische Fragen, die in einem Vorstellungsgespräch für Personalberater/innen gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Branche
Wenn du dich bewirbst, betone deine Begeisterung für die Unterstützung von Stellensuchenden und deine Motivation, einen positiven Einfluss auf den Arbeitsmarkt zu haben. Das kann einen großen Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalberater/in Rav Emmen 100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Personalberater/in. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich an der Arbeit im RAV Emmen reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten beruflichen Erfahrungen im Bereich Vermittlung, Verkauf oder HR. Zeige auf, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Herausforderungen dieser Position vorbereitet haben.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht jedem bekannt ist, und stelle sicher, dass deine Aussagen leicht verständlich sind.
Schließe mit einem starken Abschluss: Beende dein Bewerbungsschreiben mit einem starken Schluss, der dein Interesse an einem persönlichen Gespräch betont. Bedanke dich für die Berücksichtigung deiner Bewerbung und drücke deine Vorfreude auf eine Rückmeldung aus.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WAS Wirtschaft Arbeit Soziales vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Personalberaters
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Personalberaters. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der raschen Wiedereingliederung von Stellensuchenden in den Arbeitsmarkt verstehst und bereit bist, aktiv daran zu arbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Beratung, Kommunikation und Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Stelle eine flexible und veränderungsbereite Persönlichkeit erfordert, solltest du im Interview betonen, wie du dich an neue Situationen anpassen kannst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit Veränderungen umgegangen bist.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Organisation und hilft dir zu verstehen, ob die Werte mit deinen eigenen übereinstimmen.
