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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 15 Mitarbeitenden und entwickle sie weiter.
- Arbeitgeber: Wirtschaft Arbeit Soziales ist das Luzerner Zentrum für Sozialversicherungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Unterstützung bei Weiterbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte soziale Sicherheit in einem agilen, wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Führungserfahrung im Sozialversicherungswesen erforderlich.
- Andere Informationen: Stellenantritt nach Vereinbarung möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
WAS ist deine Zukunft? Werde Teil unseres Teams als Teamleiter/in Renten / IV-Taggeld (Ausgleichskasse) 100 %. Du bist eine führungsstarke Persönlichkeit und interessierst dich für Sozialversicherungen? Du bist motiviert, dich täglich neuen Herausforderungen zu stellen? Das Team Renten / IV-Taggeld prüft Renten-Anspruchsvoraussetzungen, erstellt Renten-Vorausberechnungen, erteilt Auskünfte an versicherte Personen zu Leistungen der AHV, berechnet die entsprechenden Leistungen und sorgt dafür, dass diese zeitnah entrichtet werden. Der Stellenantritt ist nach Vereinbarung möglich. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Deine Aufgaben:
- Du übernimmst die personelle und fachliche Führung von 15 Mitarbeitenden.
- Du bist für die Weiterentwicklung des Teams sowie der einzelnen Mitarbeitenden verantwortlich (Coaching, Befähigung und Potentiale erkennen sowie fördern).
- Du arbeitest in Projekten mit (z.B. Optimierung der Arbeitsabläufe, Begleitung Change Prozess, Digitalisierung).
- Du gehst aktiv auf andere zu und förderst den Fachaustausch sowie die interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Du bist für den reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts verantwortlich und unterstützt das Team in Spezial- und Ausnahmefällen.
- Du bearbeitest Eskalationen sowie Beanstandungen, suchst nach optimalen Lösungen und setzt diese um.
Deine Kompetenzen:
- Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung (EFZ) oder über eine anderweitige Berufslehre mit Weiterbildung im kaufmännischen Bereich.
- Du hast einen Abschluss im Sozialversicherungswesen (z.B. Eidg. Fachausweis Sozialversicherungen) oder bist bereit, einen solchen anzustreben.
- Du bringst mehrjährige Führungserfahrung mit und verfügst über Berufserfahrung bei einer Privat- oder Sozialversicherung.
- Du wirkst aktiv mit, bringst deine Ideen zur Weiterentwicklung unserer Prozesse ein und bist interessiert, dich im Fachgebiet stetig weiterzubilden.
- Du verfügst über eine gut strukturierte Arbeitsweise sowie eine gute Problemlösefähigkeit.
- Du bist eine kommunikationsstarke, eigenverantwortliche und resiliente Persönlichkeit mit einer positiven Grundhaltung.
Dein neuer Arbeitgeber: Wirtschaft Arbeit Soziales ist das Luzerner Zentrum für Sozialversicherungen und den Arbeitsmarkt. Dazu zählt die Ausgleichskasse Luzern. Sie sichert den Zugang zu den Grundleistungen der sozialen Sicherheit - effizient, serviceorientiert und kundenfreundlich.
Deine Vorteile:
- Wir lernen und verbessern uns laufend. Deshalb fördern wir deine Weiterentwicklung und unterstützen dich bei internen sowie externen Aus- und Weiterbildungen.
- Unsere Arbeitsplätze sind zentral gelegen und gut mit dem ÖV erreichbar.
- Wir bieten flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle und ermöglichen mobil-flexibles Arbeiten an unseren Standorten oder zu Hause.
- Es erwarten dich vielfältige, herausfordernde und sozial verantwortungsvolle Tätigkeiten mit Gestaltungsmöglichkeiten.
- Bei uns arbeitest du in einem agilen Umfeld mit Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe.
Jetzt ganz einfach online den Bewerbungsprozess starten. Bei Fragen helfe ich dir gerne weiter: Monja Jegen HR Manager Telefon:
Teamleiter/in Renten / Iv-Taggeld 100 % Arbeitgeber: WAS Wirtschaft Arbeit Soziales
Kontaktperson:
WAS Wirtschaft Arbeit Soziales HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter/in Renten / Iv-Taggeld 100 %
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Ausgleichskasse Luzern und deren Arbeitsweise zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden, um einen Einblick in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Coaching und in der Teamführung verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Sozialversicherungen. Zeige während des Gesprächs, dass du über das Fachgebiet gut informiert bist und bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Ideen zur Optimierung von Arbeitsabläufen und zur Digitalisierung einzubringen. Überlege dir im Vorfeld, wie du zur Weiterentwicklung des Teams und der Prozesse beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter/in Renten / Iv-Taggeld 100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Ausgleichskasse Luzern und deren Aufgaben im Bereich Sozialversicherungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Sozialversicherungswesen hervorhebt. Betone relevante Weiterbildungen und deine Fähigkeit zur Teamführung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position als Teamleiter/in Renten / IV-Taggeld ausdrückst. Gehe auf deine Erfahrungen ein, die dich für diese Rolle qualifizieren, und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten. Überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WAS Wirtschaft Arbeit Soziales vorbereitest
✨Bereite dich auf Führungsfragen vor
Da die Position eine Teamleiter/in Rolle ist, solltest du dich auf Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Führungsstil vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast.
✨Kenntnisse im Sozialversicherungswesen zeigen
Stelle sicher, dass du über aktuelle Themen und Entwicklungen im Bereich Sozialversicherungen informiert bist. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in diesem Fachgebiet weiterzubilden.
✨Projekte und Prozessoptimierungen ansprechen
Bereite Beispiele vor, in denen du aktiv an Projekten mitgearbeitet hast, insbesondere in Bezug auf Prozessoptimierungen oder digitale Transformationen. Dies wird deine Fähigkeit zur Mitgestaltung und Verbesserung von Arbeitsabläufen unterstreichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle auch interdisziplinäre Zusammenarbeit erfordert, solltest du deine Kommunikationsstärke hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du den Fachaustausch gefördert hast und wie du mit Eskalationen umgegangen bist.
