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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellung der Compliance und Beratung des Verwaltungsrats in rechtlichen Fragen.
- Arbeitgeber: Wirtschaft Arbeit Soziales, Luzern – ein Zentrum für Sozialversicherungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein agiles Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Zentral gelegene Arbeitsplätze mit gutem ÖV-Anschluss.
- Warum dieser Job: Gestalte die Compliance im öffentlichen Sektor und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes juristisches Studium und Erfahrung im Bereich Compliance erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
WAS ist deine Zukunft? Werde Teil unseres Teams als Verantwortliche/r Legal & Compliance 80 - 100 %.
Du bist eine analytische, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Interesse an Compliance im öffentlichen Sektor? Du arbeitest gerne strategisch wie auch operativ, bereitest komplexe regulatorische Sachverhalte verständlich auf und behältst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick? Diese neu geschaffene Stelle versteht sich als unabhängige Governance und Compliance Instanz und berichtet direkt an den Verwaltungsrat. Der Stellenantritt ist nach Vereinbarung möglich. Auf deine Bewerbung freuen wir uns!
Deine Aufgaben
- Du stellst die Einhaltung der regulatorischen Anforderungen im Bereich Compliance sicher.
- Du berätst den Verwaltungsrat in rechtlichen Fragestellungen.
- Du koordinierst das Mandat der internen Revision.
- Du unterstützt das Verwaltungsratssekretariat und übernimmst dessen Stellvertretung.
- Du schulst und sensibilisierst Mitarbeitende zu Compliance und Rechtsthemen.
- Du analysierst und bewertest Compliance Risiken im strategischen und operativen Geschäft.
- Du baust das Compliance Management System auf und entwickelst es kontinuierlich weiter.
Deine Kompetenzen
- Du verfügst über ein abgeschlossenes juristisches Studium sowie über ein Rechtsanwaltspatent oder eine gleichwertige Qualifikation.
- Du hast eine relevante Weiterbildung im Bereich Compliance Management, Public Governance oder einer vergleichbaren Fachrichtung absolviert.
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compliance oder in der Rechtsberatung im öffentlichen Sektor mit.
- Du verfügst über sehr gute Kenntnisse der schweizerischen regulatorischen Anforderungen und Compliance Standards im öffentlichen Sektor.
- Du arbeitest präzise, effizient und lösungsorientiert und bist in der Lage, komplexe juristische Fragestellungen verständlich und klar zu formulieren.
- Du bist eine teamfähige, selbständige und resiliente Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt und gerne Entscheidungen trifft.
Dein neuer Arbeitgeber
Wirtschaft Arbeit Soziales ist das Luzerner Zentrum für Sozialversicherungen und den Arbeitsmarkt. Das Geschäftsfeld WAS Services bietet der Dachorganisation und den weiteren zugehörigen Geschäftsfeldern Ausgleichkasse, IV und wira vielfältigen Support. Wir ziehen um, ab dem 5. Juni 2026 befindet sich der neue Arbeitsort an der Langsägestrasse 13, 6010 Kriens (Eichhof West).
Deine Vorteile
- Wir lernen und verbessern uns laufend. Deshalb fördern wir deine Weiterentwicklung und unterstützen dich bei internen sowie externen Aus- und Weiterbildungen.
- Unsere Arbeitsplätze sind zentral gelegen und gut mit dem ÖV erreichbar.
- Wir bieten flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle und ermöglichen mobil-flexibles Arbeiten an unseren Standorten oder zu Hause.
- Es erwarten dich vielfältige, herausfordernde und sozial verantwortungsvolle Tätigkeiten mit Gestaltungsmöglichkeiten. Bei uns arbeitest du in einem agilen Umfeld mit Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe.
Anstellungsbedingungen
Bewerbungsprozess: Jetzt ganz einfach online den Bewerbungsprozess starten.
Bei Fragen helfe ich dir gerne weiter: Monja Jegen, HR Manager, Telefon: jidd92587ea jit0520a jiy26a
Verantwortliche/r Legal & Compliance 80 - 100 % Arbeitgeber: WAS Wirtschaft Arbeit Soziales
Kontaktperson:
WAS Wirtschaft Arbeit Soziales HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verantwortliche/r Legal & Compliance 80 - 100 %
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Kommilitonen, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen oder interessante Projekte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen und bereite Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verantwortliche/r Legal & Compliance 80 - 100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Compliance und Recht in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es klar und präzise!: Wir schätzen klare Kommunikation. Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind und die wichtigsten Informationen schnell erkennbar sind. Vermeide unnötigen Jargon und sei direkt.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen. Das hilft uns, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WAS Wirtschaft Arbeit Soziales vorbereitest
✨Verstehe die Compliance-Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen regulatorischen Anforderungen im öffentlichen Sektor vertraut. Überlege dir, wie du diese in der Praxis umsetzen würdest und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Bereite dich auf rechtliche Fragestellungen vor
Da du den Verwaltungsrat beraten wirst, solltest du dich auf mögliche rechtliche Fragen vorbereiten. Überlege dir, welche Herausforderungen in der Vergangenheit aufgetreten sind und wie du diese gelöst hast.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, komplexe regulatorische Sachverhalte verständlich zu erklären. Übe, wie du komplizierte Informationen klar und präzise präsentieren kannst, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Sei bereit für situative Fragen
Erwarte Fragen zu herausfordernden Situationen, in denen du Entscheidungen treffen musstest. Überlege dir Beispiele, die deine Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Resilienz zeigen, um zu verdeutlichen, dass du Verantwortung übernehmen kannst.