Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Strategien zur Förderung des bürgerschaftlichen Engagements und der Wählerregistrierung.
- Unternehmen: Washington University, engagierte Institution für Bildung und Gemeinschaft.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Demokratie und inspiriere andere zur aktiven Teilnahme.
- Qualifikationen: Erfahrung in bürgerschaftlichem Engagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Standort: SAINT LOUIS, MO 63105
Die Division of Student Success von WashU sucht einen Fachmann für das bürgerschaftliche Leben für die Position des Civic Engagement Managers. Die Division fördert die Bildungsmission der Universität durch Ressourcen und Erfahrungen außerhalb des Klassenzimmers, die unsere Studierenden auf lebenslangen Erfolg vorbereiten. Der Civic Engagement Manager leitet Engagement-Strategien, um das Wissen, die Fähigkeiten und die aktive Beteiligung der Studierenden am bürgerschaftlichen Leben zu fördern.
Diese Position konzentriert sich auf die Ziele des Instituts, die Studierenden für ein lebenslanges engagiertes Bürgerschaftswesen auszubilden und das bürgerschaftliche Engagement in die gesamte Erfahrung der Washington University-Studierenden zu integrieren. Der Civic Engagement Manager leitet die Programmstrategie und -umsetzung in enger Zusammenarbeit mit studentischen Führungskräften, Universitätsabteilungen, dem Gephardt Institute und lokalen sowie nationalen Organisationen.
Diese Position erfordert ein starkes Engagement für Vielfalt, Inklusion und Gleichheit sowie für die Einbeziehung aller Studierenden der Washington University, unabhängig von ihren politischen Positionen.
Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Wählerregistrierung, Engagement und Wahlbeteiligung: Entwicklung und Umsetzung einer datengestützten Strategie für die Wählerregistrierung, Bildung und Wahlbeteiligung innerhalb der Studierendengemeinschaft der Washington University.
- Bürgerschaftliches Lernen und Dialogprogrammierung: Verwaltung von ganzjährigen Programmen und Initiativen, die die Studierendenschaft über Wahlrechte, den Wählerregistrierungs- und Wahlprozess sowie bürgerschaftlichen Dialog informieren und einbinden.
Arbeitsbedingungen:
- Normaler Büroarbeitsplatz
- Alternative Arbeitszeiten als regulärer Teil des Jobs (Bereitschaftsdienste, Schichten, Abende, Wochenenden)
Erforderliche Qualifikationen:
- Abschluss: Bachelor-Abschluss oder eine Kombination aus Ausbildung und/oder Erfahrung kann als Mindestqualifikation anerkannt werden.
- Relevante Erfahrung: 3 Jahre
Bevorzugte Qualifikationen:
- Master-Abschluss in Politikwissenschaft, öffentlicher Politik, Rechtswissenschaften, Kommunikation, Sozialarbeit, Psychologie, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
- Drei Jahre Erfahrung im Hochschulbereich, bürgerschaftlichem Engagement, Wählerengagement oder Gemeinwesenarbeit.
Vergütung: $49,700.00 - $82,100.00 jährlich
Leistungen: Bis zu 22 Tage Urlaub, 10 anerkannte Feiertage, Krankenversicherungspakete, kostenlose Metro-Transit-U-Pass für berechtigte Mitarbeiter, 4 Wochen Pflegezeit für die Bindung mit Ihrem neuen Kind und mehr.
Washington University in St. Louis verpflichtet sich zu den Prinzipien und Praktiken der Chancengleichheit in der Beschäftigung.
Civic Engagement Manager – Gephardt Institute for Civic and Community Engagement in Berlin Arbeitgeber: Washington University in St. Louis
Washington University in St. Louis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung für Postdoktoranden im Bereich Zellbiologie bietet. Mit Zugang zu modernster Technologie wie Kryo-Elektronenmikroskopie und einem starken Fokus auf Forschung und Innovation fördert die Universität das berufliche Wachstum und die Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einem umfassenden und wettbewerbsfähigen Leistungspaket sowie einer inklusiven Unternehmenskultur, die Vielfalt und Chancengleichheit schätzt.
Kontaktdaten:
Washington University in St. Louis Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Washington University in St. Louis haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Washington University in St. Louis zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Washington University in St. Louis vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.