Junior HR Generalist (m/w/d) - befristet für 2 Jahre
Junior HR Generalist (m/w/d) - befristet für 2 Jahre

Junior HR Generalist (m/w/d) - befristet für 2 Jahre

Augsburg Befristet 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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WashTec Holding GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser HR-Team bei spannenden Aufgaben und gestalte die Zukunft aktiv mit.
  • Arbeitgeber: Weltmarktführer in der Autowäsche mit einem dynamischen Team.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
  • Andere Informationen: Tolles Arbeitsklima und gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem nachhaltigen Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere im HR-Bereich und arbeite an innovativen Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im HR-Bereich und erste Erfahrungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Aufgaben

Sie haben Spaß an allen Aufgaben rund um die Personalarbeit und wollen zudem die Zukunft in einem internationalen Umfeld aktiv gestalten? Sie bringen bereits erste Erfahrung im Bereich Personal mit? Dann werden Sie Teil unseres HR Teams!

Das erwartet Sie:

  • Sie unterstützen unsere HR Business Partner im Tagesgeschäft und tragen zu reibungslosen HR‑Prozessen bei.
  • Eigenständige Erstellung und Pflege von Verträgen, Formularen sowie Entgeltmitteilungen.
  • Veröffentlichung und Pflege von Stellenausschreibungen sowie das Screening eingehender Bewerbungen.
  • Administrative Mitwirkung im Rahmen des Betrieblichen Eingliederungsmanagements und sorgfältige Dokumentation.
  • Erstellung von qualifizierten Zeugnissen sowie Begleitung von Offboarding‑Prozessen.
  • Administrative Mitarbeit an Projekten, wie dem Kompetenzmodell und Digitalisierung unserer Prozesse (Bsp.: DocuSign).
  • Betreuung unserer Werkstudent:innen und Praktikant:innen.

Anforderungen

Was bringen Sie mit?

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR‑Bezug oder ein abgeschlossenes Studium in dem Bereich.
  • Erste relevante Berufserfahrung im HR‑Umfeld oder im Rahmen von Praktika oder Werkstudententätigkeiten.
  • Strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Diskretion.
  • Sicherer Umgang mit administrativen Prozessen und Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten.

Ihre Vorteile

  • Arbeiten beim Weltmarktführer: WashTec ist weltweit führend in der Autowäsche.
  • Flexible Arbeitszeiten: Modernes Arbeiten mit Flexibilität und Verständnis.
  • Arbeitsklima: Das Team hat immer ein offenes Ohr für dich - und gute Stimmung ist an der Tagesordnung.
  • Vergütung & Urlaub: Tarifvergütung, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 35‑Std‑Woche.
  • Attraktive Vertragskonditionen: Attraktive Vergütung, betriebliche Sonderleistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Standort: Ausbildung in Augsburg mit guter ÖPNV-Anbindung.
  • Gesund essen: Gesunde Kantine in Augsburg.
  • Nachhaltiges Geschäftsmodell: Erfolgreiches Unternehmen mit langfristiger Perspektive.

Junior HR Generalist (m/w/d) - befristet für 2 Jahre Arbeitgeber: WashTec Holding GmbH

WashTec ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem offenen Teamklima und attraktiven Vertragskonditionen, einschließlich 30 Tagen Urlaub und betrieblichem Weihnachtsgeld, fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unser Standort in Augsburg bietet nicht nur eine ausgezeichnete Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, sondern auch eine gesunde Kantine, die Ihr Wohlbefinden unterstützt.
WashTec Holding GmbH

Kontaktperson:

WashTec Holding GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior HR Generalist (m/w/d) - befristet für 2 Jahre

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior HR Generalist interessierst, zögere nicht, direkt mit dem HR-Team in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern von WashTec auf LinkedIn oder besuche relevante Veranstaltungen. So kannst du mehr über die Unternehmenskultur erfahren und vielleicht sogar einen persönlichen Kontakt knüpfen, der dir bei deiner Bewerbung hilft.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im HR-Bereich und über WashTec selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Zukunft des Unternehmens hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, was deine Chancen erhöht, in die engere Auswahl zu kommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior HR Generalist (m/w/d) - befristet für 2 Jahre

Erfahrung im Personalwesen
Vertragsmanagement
Erstellung von Zeugnissen
Betriebliches Eingliederungsmanagement
Dokumentation
Screening von Bewerbungen
Digitalisierung von Prozessen
Umgang mit administrativen Prozessen
Strukturierte Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
Diskretion
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position als Junior HR Generalist brennst.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Zeige deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im HR-Bereich, sei es durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten. Wir möchten wissen, wie du bereits zur Personalarbeit beigetragen hast und was du dabei gelernt hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WashTec Holding GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über WashTec verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Produkte und die Kultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im HR-Bereich, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Aufgaben zu erläutern, die du bei WashTec übernehmen würdest.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frag nach den Herausforderungen im HR-Team oder wie die Digitalisierung der Prozesse vorangetrieben wird. Das zeigt, dass du aktiv an der Zukunft des Unternehmens interessiert bist.

Sei du selbst

Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Das HR-Team sucht jemanden, der gut ins Team passt, also lass deine wahre Seite durchscheinen.

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Standort: Augsburg
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