Auszubildende zur Konstruktionsmechanikerin / zum Konstruktionsmechaniker (m/w/d) (1418.20 EUR pro Monat)

Auszubildende zur Konstruktionsmechanikerin / zum Konstruktionsmechaniker (m/w/d) (1418.20 EUR pro Monat)

Rendsburg Ausbildung 1418 - 1418 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte Wasserstraßen und Schifffahrt mit modernster Technik.
  • Unternehmen: Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen mit über 24.000 engagierten Mitarbeitern.
  • Vorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein aktives Onboarding.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und lerne in einem spannenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Guter Schulabschluss und Begeisterung für Technik und Handwerk.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1418 - 1418 € pro Monat.

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!

Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Nord-Ostsee-Kanal sucht zum 01.08.2026 Auszubildende zur Konstruktionsmechanikerin / zum Konstruktionsmechaniker (m/w/d) im Einsatzgebiet Stahl- und Metallbau. Der Ausbildungsort ist Rendsburg.

Ihr Profil:

  • Mindestens einen guten Ersten allgemeinbildenden Schulabschluss – ESA
  • Gute Leistungen in Mathematik und Naturwissenschaften (wünschenswert)
  • Handwerkliches Geschick
  • Technisches Verständnis
  • Eine gute Auffassungsgabe und die Begeisterung, neue Dinge zu lernen

Das bieten wir Ihnen:

  • Eine moderne, abwechslungsreiche und interessante Ausbildung in einem engagierten und teamstarken Umfeld
  • Ein aktives Onboarding für alle neuen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
  • Eine monatliche Ausbildungsvergütung gem. Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD)
  • Verschiedene Lernmittelzuschüsse
  • Vermögenswirksame Leistungen (Arbeitgeberzuschuss 13,29 € monatlich)
  • Jahressonderzahlung in Höhe von 90 % des Ausbildungsentgeltes im Monat November
  • Einmalige Abschlussprämie beim ersten Bestehen der Berufsausbildung in Höhe von 400,00 €
  • 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr
  • Eine betriebliche Altersvorsorge
  • Geregelte Arbeitszeiten wie auch Möglichkeiten zur Teilzeitberufsausbildung
  • Erstattung von Reisekosten zu auswärtigen Lehrgängen, Unterrichtsabschnitten im Rahmen der Ausbildung und zur Berufsschule (ggf. anteilig)
  • Einen Zuschuss zum Deutschland Jobticket
  • Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, wie Sportangebote und Gesundheitsprojekte sowie eine betriebliche Sozialberatung

Besondere Hinweise:

  • Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.
  • Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
  • Mindestens ein Ausbildungsplatz von allen neu eingestellten Auszubildenden wird für schwerbehinderte Menschen zur Verfügung gestellt.
  • Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 30.06.2026 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: Wählen Sie dort "Bewerbung mittels Referenzcode" aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20253434 ein. Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch. Sie können sich auch per Post bewerben.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen zur Verfügung.

Ansprechpersonen: Weitere Auskünfte zur Ausbildung erteilt Ihnen beim WSA NOK Frau Harder, Tel.‐Nr.: 04331 594‐204.

Auszubildende zur Konstruktionsmechanikerin / zum Konstruktionsmechaniker (m/w/d) (1418.20 EUR pro Monat) Arbeitgeber: Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Nord-Ostsee-Kanal

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes bietet eine herausragende Ausbildung zur Konstruktionsmechanikerin / zum Konstruktionsmechaniker in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld. Mit einer attraktiven Ausbildungsvergütung, umfangreichen Sozialleistungen und einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Entwicklung, sind wir bestrebt, unseren Auszubildenden die besten Voraussetzungen für eine erfolgreiche Karriere zu bieten. Zudem fördern wir eine inklusive Arbeitskultur, die Vielfalt schätzt und Chancengleichheit für alle Bewerberinnen und Bewerber gewährleistet.

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Kontaktdaten:

Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Nord-Ostsee-Kanal Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Auszubildende zur Konstruktionsmechanikerin / zum Konstruktionsmechaniker (m/w/d) (1418.20 EUR pro Monat) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und schau dir deren Webseiten an. Oft gibt es dort spezielle Informationen zu Ausbildungsplätzen, die du nicht in Stellenanzeigen findest.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde, Familie oder Bekannte, ob sie jemanden kennen, der in der Branche arbeitet. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen, die sonst verschlossen bleiben.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Webseite! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Und vergiss nicht, deinen Referenzcode anzugeben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auszubildende zur Konstruktionsmechanikerin / zum Konstruktionsmechaniker (m/w/d) (1418.20 EUR pro Monat) mit Bravour zu bestehen

Handwerkliches Geschick
Technisches Verständnis
Mathematische Kenntnisse
Naturwissenschaftliche Kenntnisse
Auffassungsgabe
Lernbereitschaft
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Ausbildung zur Konstruktionsmechanikerin / zum Konstruktionsmechaniker interessierst. Das macht einen guten Eindruck!

Lebenslauf auf Vordermann bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Liste deine Schulabschlüsse, Praktika und relevante Erfahrungen auf. Vergiss nicht, auch deine handwerklichen Fähigkeiten und Interessen zu erwähnen!

Zeugnisse nicht vergessen!:Lade alle wichtigen Unterlagen hoch, wie deine letzten Schulzeugnisse und eventuelle Praktikumsnachweise. Diese Dokumente helfen uns, ein besseres Bild von deinen Qualifikationen zu bekommen.

Bewerbung über unsere Website:Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website! Dort kannst du den Referenzcode 20253434 eingeben und deine Unterlagen einfach hochladen. So geht's schnell und unkompliziert!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Nord-Ostsee-Kanal vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes aneignen. Schau dir ihre Projekte, Ziele und Werte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite praktische Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben oder Praktika, in denen du handwerkliches Geschick oder technisches Verständnis gezeigt hast. Diese Beispiele kannst du im Gespräch nutzen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Stelle Fragen

Zeige dein Engagement, indem du Fragen zur Ausbildung und den Aufgaben stellst. Frag nach den Herausforderungen, die dich erwarten könnten, oder wie der Ausbildungsalltag aussieht. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Zukunft interessiert bist.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes, aber praktisches Outfit ist ideal. Du möchtest einen guten ersten Eindruck hinterlassen, also wähle etwas, in dem du dich wohlfühlst und das gleichzeitig professionell wirkt.