Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeiten Sie auf innovativen Schiffen im Decksdienst und gestalten Sie die Wasserstraßen aktiv mit.
- Unternehmen: Bundesbehörde mit über 24.000 engagierten Mitarbeitenden für lebendige Wasserstraßen.
- Vorteile: Sichere Anstellung, tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Schifffahrt und tragen Sie zur ökologischen Nachhaltigkeit bei.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Schiffsmechaniker/in oder Fischwirt/in und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist die größte Arbeitgeberin im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und zur Stärkung des Wirtschaftsstandorts Deutschland im Einklang mit den natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern.
Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Weser-Jade-Nordsee sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Schiffsmechanikerinnen / Schiffsmechaniker (m/w/d) für den Decksdienst. Der Dienstort ist Wilhelmshaven.
Dafür brauchen wir Sie: Der Einsatz erfolgt vorwiegend auf einem Laderaumsaugbagger oder einem Gewässerschutzschiff in wochenweisem, ununterbrochenem Einsatz im Decksdienst.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Schiffsmechanikerin/ Schiffsmechaniker oder Fischwirtin/Fischwirt
- Seediensttauglichkeit für das Fahrtgebiet
- Tauglichkeit nach dem Grundsatz 26.3 (Atemschutzgeräteträger) (kann im Falle einer Einstellungszusage nachgereicht werden)
- Gültige Befähigungsnachweise (Sicherheitsgrundausbildung, Rettungsbootsmann für Überlebensfahrzeuge und fortschrittliche Brandbekämpfung)
Das zeichnet Sie aus:
- Bereitschaft zur Teilnahme an allen erforderlichen Qualifizierungsmaßnahmen
- Teamfähigkeit
- Belastbarkeit und Flexibilität bei der Aufgabenwahrnehmung
- Bereitschaft und Eignung für Tätigkeiten mit Absturzgefahr einschließlich Höhenrettung
Das bieten wir Ihnen:
- Einstellung im Tarifbeschäftigtenverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und Eingruppierung in die Entgeltgruppe 6 bei Erfüllung der tarifvertraglichen Voraussetzungen
- Zahlungen von Zulagen
- Zahlung einer Jahressonderzahlung (umgangssprachlich Weihnachtsgeld)
- Zusätzliche Altersvorsorge (Betriebsrente)
- Fortbildungen angepasst an den individuell festgestellten Bedarf
Besondere Hinweise: Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Das Maß an körperlicher Eignung sind die oben genannten Kriterien und wird mindestens verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 10.06.2026 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV. Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20260831_9328 ein.
Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Berufsabschlussurkunde und ‑zeugnis [Schiffsmechaniker], Seediensttauglichkeitszeugnis, Befähigungsnachweise und Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.
Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602‑240 zur Verfügung.
Ansprechpersonen: Aufgabenbezogene Auskünfte zu dem Stellenangebot erteilt beim Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Weser-Jade-Nordsee, Standort Wilhelmshaven, Herr Zomerland (E‑Mail: Joachim.Zomerland@wsv.bund.de, Tel.: 04421 489‑205).
Weitere Informationen unter: https://www.wsa-weser-jade-nordsee.wsv.de https://www.bav.bund.de
Schiffsmechanikerinnen / Schiffsmechaniker (m/w/d) für den Decksdienst - Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Weser-Jade-Nordsee Arbeitgeber: Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Weser-Jade-Nordsee
Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes bietet Ihnen als Schiffsmechaniker/in in Wilhelmshaven eine sichere Anstellung im öffentlichen Dienst mit attraktiven Tarifvergütungen und zusätzlichen Altersvorsorgeleistungen. Unsere offene und teamorientierte Arbeitskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Fortbildungsangebote. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das aktiv zur nachhaltigen Gestaltung der Wasserstraßen beiträgt und dabei auf Vielfalt und Chancengleichheit setzt.
Kontaktdaten:
Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Weser-Jade-Nordsee Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schiffsmechanikerinnen / Schiffsmechaniker (m/w/d) für den Decksdienst - Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Weser-Jade-Nordsee erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Stelle und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, wie z.B. deine Stärken und Schwächen oder warum du für diese Position geeignet bist. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Gespräch. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle erforderlichen Unterlagen enthält und du keine Fristen verpasst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schiffsmechanikerinnen / Schiffsmechaniker (m/w/d) für den Decksdienst - Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Weser-Jade-Nordsee mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Schiffsmechaniker interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Vollständige Unterlagen sind das A und O:Stell sicher, dass du alle geforderten Dokumente hochlädst: Lebenslauf, Berufsabschlussurkunde, Seediensttauglichkeitszeugnis und Befähigungsnachweise. Je vollständiger deine Bewerbung, desto besser können wir uns ein Bild von dir machen!
Referenzcode nicht vergessen!:Wenn du dich über unser Elektronisches Bewerbungsverfahren bewirbst, achte darauf, den Referenzcode 20260831_9328 korrekt einzugeben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei der richtigen Stelle landet.
Sei bereit für Nachfragen:Falls wir Fragen zu deiner Bewerbung haben oder weitere Informationen benötigen, sei offen und bereit, schnell zu antworten. Das zeigt uns, dass du engagiert bist und Interesse an der Position hast!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Weser-Jade-Nordsee vorbereitet
✨Informiere dich über die Behörde
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Weser-Jade-Nordsee verschaffen. Schau dir ihre Aufgaben, Ziele und aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite deine Qualifikationen vor
Stelle sicher, dass du alle relevanten Nachweise und Zertifikate parat hast, wie z.B. deinen Berufsabschluss als Schiffsmechaniker oder die Sicherheitsgrundausbildung. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie diese Qualifikationen dir helfen, die Anforderungen der Stelle zu erfüllen.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit im Decksdienst wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen im Decksdienst oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
