Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Account Executives zur Kundenbindung und Umsatzsteigerung.
- Unternehmen: WM, ein führendes Unternehmen im Bereich Abfallmanagement mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktives Gehaltspaket, Gesundheitsleistungen, 401(k) mit Unternehmensbeitrag und bezahlte Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit 3 Tagen im Büro und 2 Tagen im Homeoffice.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kundenbindung und entwickle deine Führungsfähigkeiten in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder Marketing erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Dies ist eine hybride Rolle, die sowohl im Büro als auch gelegentlich von zu Hause aus arbeitet. Der Kandidat kann erwarten, 3 Tage pro Woche im Büro und 2 Tage von zu Hause aus zu arbeiten. Der Standort für diese Position befindet sich in Lewisville, TX, und alle Kandidaten sollten in der Lage sein, zu diesem Standort zu pendeln. Für externe Kandidaten suchen wir nach nachgewiesener Erfahrung in der Aufsicht über den Innendienstverkauf. Der geeignete externe Kandidat hat bereits Erfahrung in der Leitung eines Teams von Retentions- oder Innendienstmitarbeitern, die darauf spezialisiert sind, kleine und mittelständische Geschäftskunden zu halten.
Die Account Executives sind verantwortlich für die proaktive Pflege und das Umsatzwachstum bestehender WM-Kunden innerhalb eines Kundenportfolios. Verantwortlichkeiten umfassen:
- Überwachung des Inside Account Executive I-Teams in Lewisville.
- Verwaltung des Account-Retentionsprogramms und Zuweisung der Retentionsverantwortung an den entsprechenden Account Executive.
- Arbeiten mit dem Bereich zur Etablierung und/oder Verfeinerung von Verkaufs- und Retentionsprozessen.
- Einrichtung und/oder Verfeinerung von Coaching- und Schulungsprotokollen.
- Unterstützung bei der Implementierung und fortlaufenden Entwicklung des Account-Retention-Teams.
- Generierung von Einnahmen durch die Bindung bestehender Kunden und Umsetzung des Verkaufs- und Marketingplans des Bereichs.
- Aufrechterhaltung und Verstärkung der Unternehmensverkaufsstrategie mit dem Retention-Team.
- Bearbeitung von eskalierten Kundenanrufen.
- Gewährleistung eines hohen Maßes an Kundenzufriedenheit bei allen Transaktionen mit bestehenden Kunden.
- Überwachung der Aktivitäten des Account Executive-Teams in Lewisville.
- Vorhersage und Rekrutierung qualifizierter Kandidaten für verfügbare und/oder aufgewertete Innendienstpositionen.
- Aufrechterhaltung eines fortlaufenden Trainings-, Coaching- und Mentoringprogramms zur Verbesserung der Fähigkeiten des zugewiesenen Verkaufspersonals.
- Einrichtung und Aufrechterhaltung eines proaktiven Account-Retentionsprogramms.
- Zusammenarbeit mit dem Inside Sales Manager zur effektiven Verwaltung der Preissteigerungsstrategien des Bereichs.
- Analyse von Trends im Neugeschäft und Empfehlung von Korrekturmaßnahmen.
- Regelmäßige Treffen mit Kundenvertretern, um sicherzustellen, dass die Bedürfnisse der Kunden erfüllt und die Erwartungen übertroffen werden.
Qualifikationen:
- Abschluss in Vertrieb/Marketing, Betriebswirtschaft oder einem ähnlichen Studienbereich.
- 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb/Marketing, Betriebswirtschaft oder einem ähnlichen Bereich.
Physische Anforderungen:
Diese Stelle erfordert die Nutzung von Standardbüroausstattung wie Computern, Telefonen, Kopiergeräten usw.
Leistungen:
WM bietet ein wettbewerbsfähiges Gesamtvergütungspaket, das medizinische, zahnärztliche, visuelle, Lebensversicherungen und kurzfristige Invaliditätsleistungen umfasst. Darüber hinaus bieten wir einen Aktienkaufplan, Unternehmensbeiträge zu einem 401(k) und mehr. Mitarbeiter erhalten auch bezahlten Urlaub, Feiertage und persönliche Tage.
Gleichstellung der Beschäftigung:
WM ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Farbe, Glauben, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, Status als geschützter Veteran oder einer anderen geschützten Eigenschaft gemäß geltendem Recht Berücksichtigung für die Beschäftigung.
Supervisor, Inside Retention - Lewisville, TX Arbeitgeber: Waste Management
WM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Lewisville, TX, eine hybride Arbeitsumgebung bietet, die sowohl Büro- als auch Homeoffice-Tage umfasst. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und -schulung fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der Teamarbeit und individuelle Erfolge geschätzt werden. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einem umfassenden Leistungspaket, das Gesundheitsversorgung, Altersvorsorge und bezahlte Urlaubstage umfasst, was WM zu einem attraktiven Arbeitsplatz für engagierte Fachkräfte macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Supervisor, Inside Retention - Lewisville, TX erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Waste Management treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Waste Management empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Waste Management dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Waste Management bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Supervisor, Inside Retention - Lewisville, TX mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Waste Management bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Waste Management erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Waste Management vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
