Unser Angebot angenehme Arbeitsatmosph re mit Wertsch tzung und Vertrauen unbefristetes und langfristiges Anstellungsverh ltnis umfassende Einarbeitung und praxisbezogene Weiterbildungen familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten attraktives Gehalt / leistungsabh ngiger Bonus, VWL, Sonderzahlung, 30 Urlaubstage + 24./31.12. arbeitsfrei, Dienstfahrrad nach Probezeit m glich Ihre Aufgaben eigenst ndige Projektbearbeitung und fachliche Anleitung Koordinierung der Fachplaner und der technischen Mitarbeiter verantwortliche technische und wirtschaftliche Projektleitung Erstellung von Leistungs- und Honorarangeboten Vertragsgestaltung in Abstimmung mit der Gesch ftsleitung Koordinierung und Mitwirkung bei Planungsleistungen LPh1-8 im Bereich des Wasserbaus, der Gew sserrenaturierung, des K stenwasserbaus und des Hochwasserschutzes Ansprechpartner f r Auftraggeber und Beh rden Ihre Kompetenzen abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing. (Uni/TH/FH) oder als Master mit einer Spezialisierung im beschriebenen Aufgabengebiet Kenntnisse, Neugierde und Berufserfahrungen im Bereich der Geotechnik, des konstruktiven Ingenieurbaus, der Hydrologie und Hydrodynamik sowie landeskultureller Bauwerke Freude an der Arbeit mit unseren Auftraggebern und eine ausgepr gte Kommunikationsf higkeit analytisches Denken sowie gutes technisches und organisatorisches Verst ndnis gute Kenntnisse im Umgang mit einschl giger Planungssoftware w nschenswert (z. B. AutoCAD/BricsCAD, RZI, GGU) einschl gige, mehrj hrige Berufserfahrung w nschenswert gute rechtliche Kenntnisse w ren optimal (Baurecht, BGB, HOAI, VOB) verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Level C2)
Projektleiter/-in (d/m/w) für Wasserbau Arbeitgeber: WASTRA-PLAN
Als Bauleiter (m/w/d) für Tief- und Straßenbau in unserem renommierten Ingenieurbüro profitieren Sie von einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre, die auf Vertrauen und Teamarbeit basiert. Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit attraktiven Gehaltsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer großzügigen Anzahl an Urlaubstagen, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.
