Performance Creative Strategist (m/f/d)
Performance Creative Strategist (m/f/d)

Performance Creative Strategist (m/f/d)

Wien Vollzeit 50000 - 62500 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle kreative Strategien für Performance-Marketing und leite kreative Projekte von der Idee bis zur Umsetzung.
  • Arbeitgeber: Werde Teil von waterdrop®, einem innovativen Unternehmen für nachhaltige Hydration.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Sportangebote, gesunde Mahlzeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wasserversorgung mit kreativen Ideen und messbarem Wachstum.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in kreativer Strategie und Performance-Marketing.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit internationalen Kollegen und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 62500 € pro Jahr.

Drink More Water, zusammen wachsen wir. Hier bei waterdrop® machen wir das Trinken von mehr Wasser unterhaltsam, bequem und vor allem nachhaltig! Entdecken Sie die Welt innovativer und umweltfreundlicher Hydrationslösungen mit unseren fruchtigen kleinen Würfeln – Microdrinks – die bis zu 98 % Plastik im Vergleich zu Getränken in 500 ml Plastikflaschen einsparen und helfen, einen Beitrag für den Planeten zu leisten. Unser zentral gelegenes Hauptquartier bietet eine lebendige Umgebung mit einem Restaurant und Fitnessstudio vor Ort sowie die Möglichkeit, mit potenziellen Kollegen aus der ganzen Welt in Kontakt zu treten.

Wir suchen einen seltenen Hybrid: einen leistungsorientierten kreativen Strategen, der ebenso gut mit Konversionsdaten umgehen kann wie mit der Entwicklung mutiger kreativer Konzepte und der klaren kreativen Leitung. Jemand, der versteht, dass großartiges Wachstum nicht nur aus Zahlen besteht, sondern aus den richtigen Ideen, die brillant durch starke Briefings, hohe Standards und enge Zusammenarbeit mit Agenturen und Produktionspartnern umgesetzt werden. Wenn Sie an der Schnittstelle von Analytik, kreativer Strategie und schnellem Handeln gedeihen und keine Angst haben, Arbeiten herauszufordern, um sie zu verbessern, dann ist diese Rolle für Sie gemacht.

Ihre Aufgaben bei waterdrop®:

  • Sie übersetzen die Ziele des Performance-Marketings in klare kreative Richtungen über Paid Social, Display, YouTube und aufkommende Online-Akquisitionsplattformen und balancieren Storytelling mit messbarem Wachstum.
  • Sie entwickeln starke kreative Ansätze und Konzepte für sowohl konversionsorientierte als auch Online-Bewusstseinsinitiativen und stellen sicher, dass die Assets strategisch mit den Geschäftszielen abgestimmt sind.
  • Sie leiten das Briefing und die Entwicklung kreativer Assets in Zusammenarbeit mit Agenturen, Freiberuflern und internen Teams und übernehmen die Verantwortung vom Konzept bis zur endgültigen Lieferung.
  • Sie verwalten kreative Anbieter und Produktionspartner, geben klare Anweisungen, strukturierte Rückmeldungen und stellen sicher, dass qualitativ hochwertige Ergebnisse innerhalb der vereinbarten Fristen erzielt werden.
  • Sie übernehmen die operative Ausführung der zugewiesenen kreativen Initiativen, einschließlich Zeitmanagement, Konsolidierung von Feedback und teamübergreifender Koordination.
  • Sie überwachen und interpretieren wichtige KPIs der kreativen Leistung (z.B. CTR, CVR, CPA, AROAS und Engagement-Metriken) und übersetzen Daten in umsetzbare Prioritäten.
  • Sie tragen zu strukturierten Tests bei, indem Sie Hypothesen definieren, Ergebnisse bewerten und gewinnende Konzepte über Märkte und Formate skalieren.
  • Sie unterstützen Kampagnen-Shootings und Produktionsinitiativen, wo relevant, und tragen kreative Ideen bei, um starke leistungsorientierte Ergebnisse zu gewährleisten.

Was Sie zu einer großartigen Ergänzung macht:

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in kreativer Strategie in einer Performance-Marketing-Agentur oder einem schnelllebigen DTC-Umfeld.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, Performance-Marketing und kreative Entwicklung zu verbinden – sicher im Gespräch über sowohl ROAS als auch kreative Richtung.
  • Erfahrung im Briefing und Management von Agenturen, Freiberuflern und Produktionspartnern mit klaren Erwartungen und hohen Standards.
  • Starkes Verständnis der dynamischen Abläufe konversionsorientierter Kampagnen über Paid Social und oberen Funnel-Inhalte.
  • Sicheres Interpretieren von Leistungsdaten und Übersetzen von Erkenntnissen in umsetzbare kreative Prioritäten.
  • Hochgradig organisiert, proaktiv und in der Lage, mehrere kreative Arbeitsströme von Anfang bis Ende zu übernehmen.
  • Starker kreativer Instinkt und die Bereitschaft, Arbeiten herauszufordern, um Qualität und Wirkung zu verbessern.
  • Direkter, strukturierter Kommunikator, der in einem schnelllebigen Umfeld gedeiht.
  • Bonus: Erfahrung in der Unterstützung von Shootings, Produktionsabläufen oder der Erstellung von Inhalten für bezahlte Kampagnen.

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine leistungsstarke, internationale Gemeinschaft von waterdrop®-Kollegen, die in einem brandneuen HQ in Wien, Österreich, ansässig sind.
  • MyClubs Sportgutscheine, um ein sportliches Gleichgewicht zu haben.
  • Fitnesscenter vor Ort.
  • Unternehmensarzt & Instahelp-Gutscheine.
  • Restaurant vor Ort mit subventionierten gesunden Mahlzeiten, für eine Pause mit Ihren Kollegen.
  • Rabatt auf Ihre waterdrop-Einkäufe.
  • Übernahme Ihrer Transportkarte.
  • Legendäre Sommer- und Weihnachtsfeiern!

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 50.000 EUR brutto pro Jahr in Vollzeit. Je nach Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

Wir arbeiten in einer sich verändernden Welt, die großartige Möglichkeiten für Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Erfahrungen bietet. Wir streben danach, die besten Talente aus dem breitesten Talentpool zu gewinnen und einzustellen, denn die Schaffung von Werten durch Vielfalt macht uns stark als Unternehmen und ermöglicht es uns, wichtige Probleme zu lösen und einen Mehrwert zu schaffen. Wir fördern eine inklusive Kultur, in der Menschen sie selbst sein können, für ihre Stärken geschätzt werden und befähigt sind, ihr Bestes zu geben.

Wollen Sie einsteigen? Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungssystem. Wir freuen uns darauf, bald von Ihnen zu hören!

Performance Creative Strategist (m/f/d) Arbeitgeber: waterdrop®

waterdrop® ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung in einem modernen Hauptsitz in Wien bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung, zahlreichen Vorteilen wie einem Fitnesscenter, gesunden Mahlzeiten und Sportgutscheinen, sowie legendären Firmenfeiern, fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit. Hier haben Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre kreativen Ideen in einem internationalen Team einzubringen und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf die Umwelt zu haben.
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Kontaktperson:

waterdrop® HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Performance Creative Strategist (m/f/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei waterdrop® sind. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du nicht nur deine Erfahrungen teilst, sondern auch zeigst, wie du kreative Strategien mit Performance-Daten verbinden kannst. Zeige, dass du die Zahlen verstehst und gleichzeitig kreative Ideen entwickeln kannst!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das zeigt, dass du dich mit uns und unserer Mission identifizierst. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtigen Leute gelangen.

Tipp Nummer 4

Sei bereit, deine kreativen Ideen zu präsentieren! Überlege dir, wie du deine Konzepte visuell darstellen kannst, um zu zeigen, dass du nicht nur analytisch denkst, sondern auch kreativ bist. Das wird dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Performance Creative Strategist (m/f/d)

Performance Marketing
Creative Strategy
Data Analysis
Conversion Optimization
Campaign Management
Agency Collaboration
Creative Direction
KPI Monitoring
Project Management
Storytelling
Feedback Consolidation
Cross-Team Coordination
Organizational Skills
Communication Skills
Content Creation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Bewerbung sollte deine Persönlichkeit widerspiegeln. Nutze kreative Ansätze, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu präsentieren, die dich als Performance Creative Strategist auszeichnen.

Mach es klar und strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und passe deine Bewerbung an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen übereinstimmen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und die Rolle verstehst.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungssystem einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles reibungslos abläuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei waterdrop® vorbereitest

Verstehe die Marke und ihre Produkte

Mach dich mit der Marke waterdrop® und ihren innovativen Produkten vertraut. Überlege dir, wie du die kreativen Strategien in Bezug auf ihre Microdrinks umsetzen würdest. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, diese in deiner kreativen Arbeit zu reflektieren.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte aus deiner Vergangenheit, bei denen du kreative Strategien erfolgreich umgesetzt hast. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Performance Marketing zu sprechen und wie du Daten in kreative Konzepte übersetzt hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst und bereits bewiesen hast, dass du sie erfüllen kannst.

Kenne die KPIs

Mach dich mit den wichtigsten KPIs wie CTR, CVR und CPA vertraut. Sei bereit, darüber zu diskutieren, wie du diese Metriken in deinen bisherigen Projekten genutzt hast, um den Erfolg zu messen und kreative Entscheidungen zu treffen. Das wird dir helfen, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.

Sei proaktiv und strukturiert

Zeige im Interview, dass du organisiert und proaktiv bist. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Zusammenarbeit mit Agenturen und internen Teams interessiert bist. Diskutiere, wie du Feedback strukturierst und kreative Prozesse managst, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten auf dem gleichen Stand sind.

Performance Creative Strategist (m/f/d)
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