Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Optimierung von SAP HCM Modulen sowie Mitarbeit an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen mit Fokus auf Menschen.
- Vorteile: Remote-Arbeit, flexible Einsatzdauer und spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld.
- Weitere Informationen: Option auf Verlängerung und hervorragende Karrierechancen in einem interdisziplinären Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und bringe deine Expertise in innovative Projekte ein.
- Qualifikationen: Erfahrung als SAP HCM Berater und fundierte Kenntnisse in den relevanten Modulen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen für unseren Kunden in Bern (mit Remote-Anteil) einen erfahrenen SAP HCM Consultant (m/w/d) zur Unterstützung im OnPremise-Umfeld, der sowohl den laufenden Betrieb sicherstellt als auch aktiv an Projekten mitwirkt.
Key Facts
- Start: 01.06.2026
- Dauer: 3 Monate
- Auslastung: 100 %
- Einsatzort: Bern
- Einsatzland: Schweiz
Ihre Aufgaben
- Betreuung und Unterstützung der SAP HCM OnPremise Module PA, PT, PY und OM im operativen Betrieb
- Mitarbeit an Projekten zur Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden HCM-Systemlandschaft
- Analyse, Pflege und Optimierung von Lohnabrechnungsschemen und -zyklen in SAP PY
- Technische Umsetzung von fachlichen Anforderungen innerhalb der Personaladministration und Zeitwirtschaft
- Fehleranalyse und Fehlerbehebung im Rahmen des Application Management Supports
- Beratung der Fachabteilungen bei komplexen Fragestellungen zur HCM-Konfiguration und Prozessgestaltung
Muss-Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung als SAP HCM Berater in der Unterstützung von Betrieb und Projekten
- Fundierte Kenntnisse in SAP HCM OnPremise
- Sicherer Umgang mit den Modulen PA (Personaladministration), PT (Personalzeitwirtschaft), PY (Personalabrechnung) und OM (Organisationsmanagement)
- Offene Persönlichkeit mit einer raschen Auffassungsgabe
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Kann-Anforderungen
- Einsatzdauer: 3-6 Monate mit Option auf Verlängerung
- Pensum: 80-100%
- Einsatzort: Bern mit Remote-Anteil
Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
Ihr direkter Ansprechpartner bei Wavestone: Vivek Kandiah
Telefon: +41 76 223 85 15
E-Mail: vivek.kandiah@wavestone.eu
SAP HCM-Berater (m/w/d) (Ref.Nr.: 46612) Arbeitgeber: Wavestone Germany AG
Wavestone ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Bern und Umgebung nicht nur spannende Projekte im SAP HCM-Umfeld bietet, sondern auch eine flexible Arbeitsweise mit Remote-Anteilen ermöglicht. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir durch gezielte Schulungen und Weiterbildungsangebote sicherstellen, dass unsere Mitarbeiter stets auf dem neuesten Stand der Technologie sind. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt, was sich in einem respektvollen und unterstützenden Arbeitsumfeld widerspiegelt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP HCM-Berater (m/w/d) (Ref.Nr.: 46612) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen SAP HCM Beratern und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Gruppen, die sich mit SAP HCM beschäftigen – so bleibst du im Gespräch!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Expertise!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen, die in einem Interview für einen SAP HCM Berater gestellt werden könnten. Übe deine Antworten und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP HCM-Berater (m/w/d) (Ref.Nr.: 46612) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Das macht deine Bewerbung authentisch und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.
Beziehe dich auf die Anforderungen!:Schau dir die Muss- und Kann-Anforderungen genau an und stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung darauf eingehst. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den spezifischen Anforderungen passen – das zeigt, dass du die Stellenanzeige ernst genommen hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wavestone Germany AG vorbereitet
✨Verstehe die SAP HCM Module
Mach dich mit den spezifischen SAP HCM Modulen PA, PT, PY und OM vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in diesen Bereichen konkret darstellen kannst, um zu zeigen, dass du die Anforderungen des Unternehmens verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten und deine Erfahrung im operativen Betrieb zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du mit verschiedenen Fachabteilungen zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, komplexe technische Informationen einfach und klar zu erklären, um zu zeigen, dass du ein offener und verständnisvoller Berater bist.
✨Frage nach den Projekten
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die aktuellen und zukünftigen Projekte des Unternehmens beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung der HCM-Systemlandschaft beizutragen.
