Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Testplanungen und sorge für die Qualität in einem spannenden Finanzprojekt.
- Unternehmen: Führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen mit Fokus auf Menschen.
- Vorteile: 90 Tage Remote-Arbeit, 30 Tage vor Ort in Frankfurt, flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Rolle mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzdienstleistungen und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in Testplanung, Bug-Management und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Testmanager für ein umfangreiches Projekt zur Weiterentwicklung und Migration einer Systemlandschaft bei einem führenden Finanzdienstleister. In dieser Rolle sind Sie für die Sicherstellung der operativen Testdurchführung unter Einhaltung regulatorischer, fachlicher und technischer Qualitätsanforderungen verantwortlich.
Key Facts
- Start: 15.06.2026
- Dauer: Nicht bekannt
- Auslastung: 100 %
- Einsatzort: Frankfurt am Main
- Einsatzland: Deutschland
Ihre Aufgaben
- Erstellung der übergreifenden Testplanung für die Programmsteuerung
- Ableitung von Testaktivitäten sowie fachlichen Funktionalitäten und Anwendungsfällen, die zu testen sind
- Erstellung und Pflege von Testkonzepten
- Erstellung von regelmäßigen Testreportings
- Detaillierte Planung der Testdurchführung
- Ressourcenplanung der Tests auf der Zeitachse
- Abgleich und Prüfung generischer sowie vorhandener Datensätze und deren technische Bereitstellung
- Umfassendes Bug-Management inklusive Priorisierung
- Beratung bei automatisierten Tests hinsichtlich Definition, Pflege und Review
- Planung der Testumgebungen und der zugehörigen Abläufe
- Beratung der Programm- und Streamleitung bezüglich Testmanagementaktivitäten sowie proaktive Identifikation von Lücken und Eskalationsbedarf
Muss-Anforderungen
- Ausgeprägte Erfahrung mit der Testplanung im Backend und Frontend, insbesondere JAVA-Anwendungen, API-basierte Microservices und SAP im Bankenbereich (SAP CML, SAP FI und SAP CMS sowie SAP fiori)
- Erfahrung in der Erstellung der übergreifenden Testplanung der Programmsteuerung sowie in der Ressourcenplanung von Tests auf der Zeitachse
- Kompetenz im Bug-Management inklusive Priorisierung
- Erfahrung in der Beratung bei automatisierten Tests sowie in der Planung von Testumgebungen und Abläufen
- Deutschkenntnis auf Niveau Muttersprache oder C2
- Starke Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Erfahrung in der Testablaufoptimierung und proaktive Hinweisgebung bezüglich Lücken und Eskalationsbedarf
Kann-Anforderungen
- Abgeschlossene IT-Ausbildung oder entsprechende praktische Erfahrung mit bankbetriebswirtschaftlichem Know-How
Der Einsatz ist vom 15.06.2026 bis zum 31.12.2026 geplant. Geplant sind 90 Tage Remote und 30 Tage Onsite in Frankfurt.
Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
Ihr direkter Ansprechpartner bei Wavestone Emira Bucan
Telefon: -
E-Mail: emira.bucan@wavestone.eu
Testmanager (m/w/d) (Ref.Nr.: 46827) Arbeitgeber: Wavestone Germany AG
Wavestone ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Frankfurt am Main ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und interdisziplinäre Zusammenarbeit profitieren Sie von umfangreichen Wachstums- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem innovativen Beratungsunternehmen, das Verantwortung und Menschlichkeit in den Mittelpunkt stellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Testmanager (m/w/d) (Ref.Nr.: 46827) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu spannenden Projekten ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an möglichen Testmanager-Positionen. Manchmal gibt es ungenutzte Möglichkeiten!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im Testmanagement und bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor. Zeige, wie du Bugs priorisiert hast oder Testpläne erstellt hast – das wird Eindruck machen!
✨Bleib dran und sei geduldig!
Die Jobsuche kann manchmal frustrierend sein, aber gib nicht auf! Halte deine Unterlagen aktuell und bewirb dich regelmäßig über unsere Plattform. Der richtige Job kommt oft, wenn man es am wenigsten erwartet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Testmanager (m/w/d) (Ref.Nr.: 46827) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Testmanager für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Anforderungen!:Schau dir die Muss- und Kann-Anforderungen genau an und stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung darauf eingehst. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den spezifischen Anforderungen passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wavestone Germany AG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Testmanager-Position vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Erfahrungen und Fähigkeiten besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Testplanung, im Bug-Management und in der Kommunikation unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu sprechen. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
