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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kunden bei der digitalen Transformation ihrer Versicherungsprozesse.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das sich auf digitale Lösungen im Versicherungsbereich spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und ein monatliches Mobilitätsbudget warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungsbranche und arbeite in einem wertorientierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Unternehmensberatung oder Versicherungsbranche ist erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb Europas ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen unsere Kunden bei der digitalen Transformation ihres Kerngeschäfts durch die Einführung neuer Kernsysteme oder durch die Migration zu einer Branchenplattform.
- Sie definieren zukunftssichere, funktionale und technische Architekturen mit Fokus auf Kernanwendungen in der Versicherungsbranche.
- Als Managementberater beraten Sie unsere Kunden zu ihrer Kernplattformstrategie.
- Sie analysieren die Geschäftsanforderungen für die Kernprozesse der Versicherung und definieren das Lösungsdesign auf Basis der Zielplattform.
- Sie analysieren Geschäftsanforderungen und entwickeln das Lösungsdesign selbst, einschließlich anschließender Abstimmung mit den relevanten Fach- und IT-Abteilungen.
Ihr Profil
- Sie haben Berufserfahrung in der Unternehmensberatung oder in einem Versicherungsunternehmen.
- Sie verfügen über Kenntnisse der Kernprozesse und -lösungen in der Versicherungsbranche.
- Sie sind erfahren in Migrationsprojekten und haben Interesse an der Modernisierung komplexer Versicherungslösungen.
- Als Senior: Sie haben Fähigkeiten im Projektmanagement (vorzugsweise agil) sowie in der Organisation und Moderation von Workshops.
- Sie sind bereit, innerhalb Europas zu reisen.
- Sie haben eine offene Denkweise.
Ihre Vorteile
- Ihre Karriere, Ihr Weg: Um ein gesundes Gleichgewicht zu fördern, streben wir an, alle Positionen nach Möglichkeit in Teilzeit anzubieten.
- Unsere mobile Arbeitsrichtlinie gibt Ihnen die Flexibilität, von zu Hause oder von einem unserer Büros in Deutschland aus zu arbeiten.
- Mit "Mobile Work Abroad" können Sie bis zu 50 Tage pro Jahr aus anderen EU-Ländern (sowie UK, NOR, ISL, LIE, CHE) arbeiten.
- Wir bieten auch 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Freizeit für besondere familiäre Umstände sowie verschiedene Sabbatical-Optionen.
- Individuelle Mobilität: Mit einem festen monatlichen Mobilitätsbudget können Sie flexibel und nachhaltig für persönliche und berufliche Zwecke reisen.
- Das Budget deckt verschiedene Verkehrsmittel ab, einschließlich öffentlicher Verkehrsmittel, Fernbusse, Züge, Roller und Carsharing-Optionen.
- Je nach Rolle haben Sie möglicherweise stattdessen Zugang zu einem Firmenwagen oder einer BahnCard 100.
- Wertorientierte Unternehmenskultur: Unsere Unternehmenswerte – verantwortungsbewusst, energiegeladen und gemeinsam – stehen im Mittelpunkt unserer Kultur.
- Sie erleben sie hautnah bei unseren Power Days, wo Sie sich an gemeinnützigen Initiativen beteiligen können; in Gemeinschaften wie dem Frauennetzwerk oder unserer Achtsamkeitsgilde; durch regelmäßige Mitarbeiterumfragen zum Great Place to Work; bei besonderen Veranstaltungen, internen Fitnessgruppen und vielem mehr.
- Vergütung & monetäre Vorteile: Wir bieten faire und attraktive Gehälter, die aus einem festen und einem leistungsabhängigen Bestandteil bestehen.
- Wir vergleichen unsere Gehälter regelmäßig mit dem Markt anhand externer Studien und überwachen aktiv unsere Zahlen für eine gleichwertige Bezahlung der Geschlechter.
- Darüber hinaus genießen Sie monetäre Vorteile wie Zugang zu Gesundheits- und Wellnessprogrammen wie EGYM Wellpass und exklusiven Rabatten beim Unternehmensshopping.
(Senior) Consultant Insurance Core Transformation (all genders) in Germany, Poland, Romania Arbeitgeber: Wavestone Poland Sp. z o.o.
Kontaktperson:
Wavestone Poland Sp. z o.o. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Consultant Insurance Core Transformation (all genders) in Germany, Poland, Romania
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Versicherungsbranche zu vernetzen. Nimm an Branchenevents und Webinaren teil, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends in der digitalen Transformation zu erfahren.
✨Fachwissen vertiefen
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Versicherungsbranche und den Technologien, die für die digitale Transformation verwendet werden. Online-Kurse oder Zertifikate in relevanten Bereichen können dir helfen, dein Wissen zu erweitern und dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Präsentationsfähigkeiten verbessern
Da du Workshops organisieren und moderieren musst, ist es wichtig, deine Präsentations- und Moderationsfähigkeiten zu schärfen. Übe, indem du kleine Gruppen leitest oder an öffentlichen Redewettbewerben teilnimmst, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.
✨Reisebereitschaft zeigen
Sei bereit, deine Reisebereitschaft in Gesprächen zu betonen. Zeige, dass du flexibel bist und gerne in verschiedenen europäischen Ländern arbeitest, um das Vertrauen der Arbeitgeber in deine Einsatzbereitschaft zu stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Consultant Insurance Core Transformation (all genders) in Germany, Poland, Romania
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als (Senior) Consultant Insurance Core Transformation erforderlich sind.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine beruflichen Erfahrungen in der Managementberatung oder in der Versicherungsbranche, insbesondere in Bezug auf Kernprozesse und Migration von Systemen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Rolle unterstreicht. Gehe auf deine Kenntnisse in agilen Projektmanagementmethoden und deine Fähigkeit zur Moderation von Workshops ein.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wavestone Poland Sp. z o.o. vorbereitest
✨Verstehe die Kernprozesse der Versicherungsbranche
Bereite dich darauf vor, dein Wissen über die Kernprozesse und Lösungen in der Versicherungsbranche zu demonstrieren. Zeige, dass du die Herausforderungen und Trends in der digitalen Transformation verstehst und wie diese die Geschäftsanforderungen beeinflussen.
✨Präsentiere deine Projektmanagementfähigkeiten
Da Erfahrung im Projektmanagement, insbesondere in agilen Methoden, gefordert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit bereit haben. Erkläre, wie du Workshops organisiert und moderiert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Analysiere und präsentiere Lösungskonzepte
Sei bereit, deine Fähigkeit zur Analyse von Geschäftsanforderungen und zur Entwicklung von Lösungskonzepten zu demonstrieren. Du könntest hypothetische Szenarien durchspielen, um zu zeigen, wie du an die Lösung eines Problems herangehen würdest.
✨Zeige deine Reisebereitschaft und Flexibilität
Da Reisen innerhalb Europas Teil des Jobs ist, solltest du deine Bereitschaft dazu betonen. Sprich darüber, wie du flexibel mit verschiedenen Arbeitsumgebungen umgehst und wie du mobile Arbeitsmöglichkeiten nutzt, um produktiv zu bleiben.
