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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support SAP security consulting, implementation, and configuration tasks.
- Arbeitgeber: Join a company that values respect, appreciation, and professionalism.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible mobile work, mindfulness training, and wellness programs.
- Warum dieser Job: Gain hands-on experience in SAP security while working in a supportive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Must be enrolled in a related study program with basic SAP knowledge.
- Andere Informationen: Opportunities for networking and personal development through various events.
Deine Aufgaben
- Du unterstützt die Beratung, Einführung und Konfiguration von (Identitäts-) Zugriffsmanagement und anderen technisch-organisatorischen Sicherheitsmaßnahmen auf der SAP-Plattform (z.B. Xiting, SAP Identity Access Governance, SAP Identity Authentication Service, SAP Identity Provisioning Service, SAP Information Lifecycle Management)
- Du bringst Dich ein bei der Erstellung von Sicherheitskonzepten und deren Implementierung für SAP
- Du hilfst bei internen Sales-Aufgaben (z.B. Folienerstellung, Vorbereitung von Workshops)
- Du begleitest Security-Assessments und führst Schulungen oder Workshops durch
- Du unterstützt bei der Umsetzung SAP Security relevanter Änderungen bei Kunden (Rollenbau, Berechtigungszuweisung etc.)
Dein Profil
- Du bist in einem themenverwandten Studiengang (z.B. Wirtschaftsinformatik oder Informatik), mindestens im 3. Semester, immatrikuliert
- Du bringst grundlegende Kenntnisse der SAP-Produkte mit
- Kenntnisse oder erste Erfahrungen im Bereich Governance, Risk und Compliance, Security, Identity and Access Management oder IT-Betrieb sind eine gute Basis
- Ein bereits abgeschlossenes SAP-Training (TERP10, SAP Learning Zertifikate…) ist von Vorteil
- Du bist kommunikationsstark und offen und kannst auch in hektischen Zeiten den Überblick behalten, ohne den Humor zu verlieren
- Du bist energiegeladen, vorausschauend und persönlich
- Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) runden Dein Profil ab
Deine Benefits
- Führungskultur: Respekt, Wertschätzung und höchste Professionalität sind die Grundpfeiler unseres „Coaching & Leading“ Führungsmodells. Damit sind Deine individuellen Ziele und die Wavestone Unternehmensziele perfekt aufeinander abgestimmt.
- Mobile Work: Flexibles, mobiles Arbeiten ist Teil unserer DNA. Mit unserer Mobile Work Policy bieten wir Dir den passenden Rahmen. Und mit unseren Offices attraktive Anlaufstellen für den persönlichen Austausch.
- Mindfulness & Health: Die Mindfulness Community bietet Achtsamkeitstrainings und regelmäßigen Austausch. Und wer’s sportlich mag, auf den warten Sport- und Wellness-Kooperationen, firmeninterne Fitness-Gruppen und vieles mehr.
- Events: Zahlreiche Events zum Netzwerken und Feiern gehören bei uns einfach dazu.
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Werkstudent SAP Security (all genders) Arbeitgeber: Wavestone Poland Sp. z o.o.
Kontaktperson:
Wavestone Poland Sp. z o.o. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent SAP Security (all genders)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die bereits Erfahrungen im Bereich SAP Security haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP Security. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Materie hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da du Workshops und Schulungen durchführen wirst, ist es wichtig, dass du klar und überzeugend präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Energie und deinen Humor! In hektischen Zeiten ist es wichtig, positiv zu bleiben. Das wird nicht nur dir helfen, sondern auch deinem Team und uns als Arbeitgeber.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent SAP Security (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
Betone relevante Kenntnisse: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Kenntnisse in SAP-Produkten sowie Erfahrungen im Bereich Governance, Risk und Compliance hervorhebst. Zeige, dass du die Grundlagen des Identitäts- und Zugriffsmanagements verstehst.
Persönliche Note: Füge deinem Anschreiben eine persönliche Note hinzu. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit bei dem Unternehmen reizt. Deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sollten ebenfalls zur Geltung kommen.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du diese in deinem Lebenslauf klar darstellst. Erwähne gegebenenfalls auch relevante Sprachzertifikate.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wavestone Poland Sp. z o.o. vorbereitest
✨Verstehe die SAP-Sicherheitslandschaft
Mach dich mit den verschiedenen SAP-Produkten und Sicherheitsmaßnahmen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige dein Wissen über Identitätsmanagement und Sicherheitskonzepte, um zu demonstrieren, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Kenntnisse im Bereich Governance, Risk und Compliance sowie IT-Sicherheit belegen. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich darzustellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle auch Schulungen und Workshops umfasst, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu zeigen. Übe, wie du komplexe Themen einfach erklären kannst, und sei bereit, Fragen zu beantworten, um deine Fähigkeit zur Wissensvermittlung zu demonstrieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Benefits, die in der Stellenanzeige erwähnt werden. Stelle Fragen dazu, um dein Interesse an der Arbeitsumgebung zu zeigen und um sicherzustellen, dass die Werte des Unternehmens mit deinen eigenen übereinstimmen.
