Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte nachhaltige Städte und berate Partner im Außendienst.
- Unternehmen: Wavin, ein führendes Unternehmen für Gebäudetechnik mit internationaler Präsenz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Zusatzleistungen und internationale Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum und langfristigen Perspektiven.
- Warum dieser Job: Arbeite an sinnstiftenden Lösungen und wachse in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung im SHK-Bereich und 2-3 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gestalten Sie mit Wavin die nachhaltigen Städte von morgen! Bei Wavin verfolgen wir ein klares Ziel: gesunde und nachhaltige Lebensräume schaffen. Gemeinsam mit Installateuren, Ingenieuren und Partnern entwickeln wir zukunftsfähige Lösungen für die Gebäudetechnik.
Ihre Aufgaben:
- Ausbau von Umsatz und Marktanteilen im Vertriebsgebiet
- Technische und kaufmännische Beratung von Installateuren und Partnern
- Betreuung von Projekten von der Angebotsphase bis zum Abschluss
- Baustellenberatung sowie Durchführung von Produktschulungen
- Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen
Ihr Profil:
- Technische oder kaufmännische Ausbildung im SHK-Umfeld
- Mind. 2–3 Jahre Berufserfahrung (z. B. Handel, Installation, Außendienst)
- Sehr gutes technisches Verständnis
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
- Deutsch auf C1/C2-Niveau
Wir bieten:
- Verantwortungsvolle Außendienstposition mit viel Gestaltungsspielraum
- Attraktives Vergütungspaket und Zusatzleistungen
- Internationale Entwicklungsmöglichkeiten (Teil der Orbia Gruppe)
- Mitarbeit an nachhaltigen und sinnstiftenden Lösungen
Warum Wavin? Weil wir gemeinsam, ruhig und partnerschaftlich arbeiten indem wir Technologie, Nachhaltigkeit und ein starkes Miteinander verbinden. Wir sind ein eingespieltes, freundliches Team, das sich gegenseitig unterstützt. Als solider Arbeitgeber bieten wir eine ruhige, nachhaltige Entwicklungsperspektive – hier können Sie langfristig wachsen.
Mit über 65 Jahren Erfahrung, mehr als 22.000 Mitarbeitenden in 41 Ländern und 17 Forschungs- und Entwicklungszentren weltweit gestaltet Wavin aktiv die Zukunft moderner Infrastruktur- und Gebäudelösungen. Als größte Geschäftseinheit innerhalb von Orbia verbinden wir technologische Exzellenz, Nachhaltigkeit und langfristige Perspektiven.
Wenn Sie interessiert sind oder ganz unverbindlich etwas nachfragen möchten, bin ich jederzeit gerne für Sie da.
Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Gebäudetechnik / SHK Arbeitgeber: Wavin
Wavin bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Als HR Business Partner in Twist/Düsseldorf hast du die Möglichkeit, an spannenden internationalen Projekten mitzuwirken und deine Karriere in einem globalen Unternehmen voranzutreiben. Wir fördern eine Kultur der Offenheit und des Wachstums, in der deine Ideen geschätzt werden und du die Chance hast, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Gebäudetechnik / SHK erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Außendienst präsentierst. Zeig, wie du Umsatz und Marktanteile gesteigert hast – das beeindruckt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei Wavin siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und folge nach dem Gespräch nach! Ein kurzes Dankeschön per E-Mail zeigt dein Interesse und bleibt im Gedächtnis. Das kann dir einen Vorteil verschaffen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Gebäudetechnik / SHK mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, sich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wavin vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien in der Gebäudetechnik vertraut. Informiere dich über nachhaltige Lösungen, die Wavin anbietet, und über die Herausforderungen, denen sich Installateure und Ingenieure gegenübersehen. So kannst du im Interview gezielt auf deine Kenntnisse eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder technische Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten von Wavin oder wie das Team zusammenarbeitet, um nachhaltige Lösungen zu entwickeln.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte darauf, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten. Übe deine Antworten im Voraus, um sicherzustellen, dass du klar und strukturiert kommunizierst. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du für die Außendienstposition geeignet bist.
