Senior Global Product Manager

Senior Global Product Manager

Frankfurt am Main Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite innovative Projekte für nachhaltige Lösungen im Bereich Rohrleitungssysteme.
  • Unternehmen: Wavin, ein Unternehmen von Orbia, mit einer inklusiven und wachstumsorientierten Kultur.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, internationale Arbeitsumgebung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen, internationalen Umfeld mit über 11.000 Mitarbeitern weltweit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft nachhaltiger Lösungen und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung im strategischen Produktmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Wavin, ein Unternehmen von Orbia, sucht einen Global Product Manager für unser Hot & Cold Systems Portfolio. Die Rolle kann in Deutschland oder anderswo in Mitteleuropa angesiedelt sein.

Über die Rolle

  • Entwicklung und Umsetzung der globalen Produkt- und Segmentstrategie
  • Management und Optimierung des Hot & Cold Piping Portfolios, einschließlich der Wertversprechen
  • Lebenszyklus- und Leistungsmanagement des Portfolios für Manholes und Inspection Chambers
  • Identifizierung von Geschäftsmöglichkeiten und Lösungen
  • Konsolidierung regionaler Bedürfnisse in klare Produktanforderungen
  • Leitung von Innovationsprojekten und Abstimmung von funktionsübergreifenden und multikulturellen Teams
  • Koordination von Produkteinführungsaktivitäten und Sicherstellung der Produktbereitschaft
  • Überwachung von Marktdynamiken, regulatorischen Änderungen und Risiken
  • Unterstützung des Vertriebs mit Tools, Inhalten, Einblicken und Schulungen
  • Sicherstellung der Einhaltung globaler Standards und Zertifizierungen

Über Sie

  • 6+ Jahre Erfahrung im strategischen Produktmanagement (idealerweise Hot & Cold Piping/HVAC/Wärmeübertragung)
  • Starker inklusiver Mitarbeiter mit Erfahrung in einer großen international matrixgeführten Organisation
  • Multikulturelle Erfahrung und Fähigkeiten, um effektiv in einem wirklich internationalen Umfeld zu arbeiten
  • Fähigkeit zur Analyse von Marktbedürfnissen, Kundenwert und Produktlebenszyklus zur Entscheidungsfindung
  • Erfahrung im lösungsbasierten Verkauf und projektgetriebenen Umgebungen
  • Starke Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Technische Affinität und Komfort im Umgang mit Ingenieurteams
  • Starke analytische und Planungsfähigkeiten
  • Fließend in Englisch ist ein Muss. Deutschkenntnisse wären ein großer Vorteil

Warum Sie sich uns anschließen sollten

Orbia Building & Infrastructure (Wavin) bietet einen sinnstiftenden, inklusiven Arbeitsplatz, an dem Menschen ermutigt werden, zu wachsen, zu innovieren und einen echten Einfluss zu nehmen. Mit einer starken Kultur der Zusammenarbeit, Vielfalt und kontinuierlichen Entwicklung konzentriert sich die Organisation darauf, nachhaltige, gesunde und widerstandsfähige Umgebungen weltweit zu schaffen.

Senior Global Product Manager Arbeitgeber: Wavin

Wavin bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Als HR Business Partner in Twist/Düsseldorf hast du die Möglichkeit, an spannenden internationalen Projekten mitzuwirken und deine Karriere in einem globalen Unternehmen voranzutreiben. Wir fördern eine Kultur der Offenheit und des Wachstums, in der deine Ideen geschätzt werden und du die Chance hast, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern.

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Kontaktdaten:

Wavin Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Global Product Manager erhalten könntest

Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities

Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.

Nutze Networking-Events für die Branche

Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.

Zeig deine kreativen Lösungen

Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Global Product Manager mit Bravour zu bestehen

Strategisches Produktmanagement
Marktanalyse
Kundenwertanalyse
Lebenszyklusmanagement
Innovationsmanagement
Projektmanagement
Multikulturelle Zusammenarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.

Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.

Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei Wavin arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.

Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wavin vorbereitet

Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung

Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.

Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor

Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.

Simuliere Produktentwicklungsgespräche

Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.

Sei bereit, Lösungen zu präsentieren

Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.