Entrepreneur-in-Residence (Strategic Innovation)

Unsere Mission ist es, der Welt Zugang zu den besten Produkten zu verschaffen, indem wir großartige Marken befähigen, ihr Wachstumspotenzial zu erreichen.

Über Wayflyer: Die heutigen Verbraucherbrands benötigen einen Kapitalgeber, der mit ihren Wachstumsambitionen Schritt hält. Traditionelle Finanzierungsoptionen sind langsam, umständlich und oft unerreichbar. Deshalb haben wir Wayflyer gegründet. Unsere einzigartige Technologie ermöglicht es uns, Unternehmen in Minuten zu bewerten, Finanzierungsangebote zu erstellen, die ihr Wachstumspotenzial widerspiegeln, und Mittel innerhalb von 24 Stunden bereitzustellen.

Kultur & Werte: Wir schätzen fähige Menschen, hervorragende Betreiber, ehrgeizige Überflieger, die mit Integrität, Kreativität und mutigem Optimismus zusammenarbeiten, um außergewöhnliche Ergebnisse zu erzielen.

Ihre Rolle auf einen Blick:

• Erforschen Sie neue Kundenprobleme und unerfüllte Bedürfnisse im E-Commerce und anderen Märkten.
• Arbeiten Sie mit Ihrem Produktteam zusammen, um Ideen schnell zu prototypisieren, zu testen und zu validieren.
• Verwenden Sie KI-Tools, um Forschung, Versuchsdesign und Prototyping zu beschleunigen.
• Kooperieren Sie mit kommerziellen Teams, Daten-, Produkt- und Designteams, um neue Möglichkeiten zu gestalten.
• Helfen Sie, die frühe Roadmap für neue Produktwetten zu definieren, indem Sie schnelle Experimente mit längerfristigem Potenzial ausbalancieren.

Verantwortlichkeiten:

• Führen Sie strukturierte Entdeckungen durch: Interviewen Sie Kunden, sammeln Sie Erkenntnisse und formulieren Sie klare Problemstellungen.
• Verwenden Sie KI-gestützte Tools für Kundenforschung, Datenanalyse und Erkenntnisgewinnung.
• Entwerfen und führen Sie Experimente (z.B. Landing Pages, No-Code-Tests, Prototypen) durch, um Annahmen zu validieren.
• Arbeiten Sie eng mit Design und Technik zusammen, um frühzeitige Ideen zum Leben zu erwecken.
• Verfolgen Sie die Ergebnisse von Experimenten und teilen Sie Erkenntnisse klar mit dem Team und den Stakeholdern.
• Unterstützen Sie die Gestaltung früher Geschäftsfälle – wie ein neues Produkt Kunden- und Geschäftsauswirkungen erzeugen könnte.
• Tragen Sie zu Produktbewertungen, Ideensitzungen und teamübergreifenden Kooperationen bei, die Wayflyers Innovationskraft stärken.

Was Sie zu einem großartigen Fit macht:

• 2–4 Jahre Erfahrung im Produktmanagement (oder angrenzend), idealerweise in einem schnelllebigen Startup oder Scale-up.
• Neugier und Kreativität: Sie sind begeistert davon, offene Räume zu erkunden und Unklarheiten in Klarheit zu verwandeln.
• Handlungs- und Experimentierfreudigkeit: Sie ziehen es vor, zu testen und zu lernen, anstatt endlos zu debattieren.
• Starke Entdeckungsfähigkeiten: Sie wissen, wie man mit Kunden spricht, Schmerzpunkte aufdeckt und Erkenntnisse synthetisiert.
• Komfort im Umgang mit Unsicherheit: Sie genießen die Herausforderung, Dinge herauszufinden, wenn es keinen klaren Weg gibt.
• Kollaborative Denkweise: Sie arbeiten gut in einem funktionsübergreifenden Team und bringen die Menschen auf die Reise mit.
• Ein unternehmerischer Funke: Sie denken wie ein Gründer und sind motiviert, etwas Neues aufzubauen.
• Interesse an der Nutzung von KI: Sie probieren immer die neuesten KI-Lösungen und -Modelle aus und sind ein früher Anwender von allem Neuen in diesem Bereich.

Was Sie nach Ihrer Bewerbung erwarten können: Sie können damit rechnen, bald von einem Mitglied unseres Talent Acquisition-Teams zu hören. Wenn wir glauben, dass Sie gut passen, wird der erste Schritt ein Gespräch mit einem Recruiter sein, der Sie durch die nächsten Phasen des Prozesses führt. Der gesamte Interviewprozess dauert in der Regel etwa vier bis sechs Wochen.

Die Vorteile, bei Wayflyer zu sein:

• 25 Tage bezahlter Jahresurlaub plus Feiertage.
• Unterstützung und Ressourcen zur Förderung Ihres Wohlbefindens.
• Private Krankenversicherung, Lebensversicherung und Versicherung gegen schwere Krankheiten.
• Pensionsplan, um Ihnen zu helfen, eine starke Grundlage für morgen zu schaffen.
• Großzügige Eltern- und Adoptionsurlaubsregelung, einschließlich 6 Monate bezahltem Urlaub für Hauptbetreuer und 3 Monate bezahltem Urlaub für sekundäre Betreuer.
• Aktienprogramm, um an unserem Erfolg teilzuhaben.
• Freiheit beim Remote-Arbeiten: Arbeiten Sie remote von überall auf der Welt für bis zu 60 Kalendertage im Jahr.

Durch die Einreichung Ihrer Bewerbung erkennen Sie an, dass Wayflyer Limited Ihre persönlichen Daten verarbeitet, um Ihre Eignung für die Rolle zu bewerten.