Technical Configuration Manager in Leonberg

Technical Configuration Manager in Leonberg

Leonberg Vollzeit 56700 - 69300 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Konfigurations- und Änderungsmanagement im gesamten Engineering-Lebenszyklus.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Automobilsektor mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobiltechnik und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Konfigurationsmanagement und Kenntnisse in Automotive SPICE.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.

Der Configuration Manager ist verantwortlich für die Etablierung und den Betrieb eines effektiven Konfigurations- und Änderungsmanagements über den gesamten Engineering-Lebenszyklus. In Zusammenarbeit mit dem Technical Process Excellence-Team stellt die Rolle sicher, dass Ingenieurarbeitsprodukte, Baselines, Releases und Änderungen kontrolliert, nachvollziehbar und konform mit den Engineering-Prozessen und den Entwicklungsstandards von Wayve sind.

Über das Kernkonfigurationsmanagement hinaus unterstützt die Rolle das Anforderungsmanagement und breitere Ingenieurprozessaktivitäten, was sie gut geeignet macht für jemanden mit umfassender Erfahrung in den Prozessen der Automobilentwicklung und Automotive SPICE.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Konfigurationsmanagement: Definition, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung der Konfigurationsmanagementprozesse, die die Konfigurationsidentifikation, Baseline-Erstellung, Änderungssteuerung, Statusabrechnung und Konfigurationsaudits abdecken.
  • Engineering-Lebenszyklus: Etablierung und Pflege von Konfigurationsstrukturen und Baselines über Anforderungen, Architektur, Software, Verifikationsnachweise und Releases, um Konsistenz und durchgängige Nachvollziehbarkeit sicherzustellen.
  • Anforderungsmanagement: Unterstützung der Praktiken des Anforderungsmanagements, einschließlich Anforderungsstruktur, Attribute, Nachvollziehbarkeit, Baseline-Erstellung, Änderungsmanagement und Anforderungstools.
  • Prozess & Compliance: Unterstützung der Ingenieurteams bei der Anwendung von Automotive SPICE-Prozessen, Identifizierung von Prozesslücken und Vorbereitung von Ingenieurnachweisen für interne, Kunden- und externe Bewertungen.
  • Tools & Verbesserung: Entwicklung und Verbesserung von Workflows, Tools, Automatisierung, Metriken und Richtlinien im Bereich Konfigurations- und Anforderungsmanagement, enge Zusammenarbeit mit Ingenieurteams und Prozessverantwortlichen.

Erfahrung

  • Erforderlich: Erfahrung im Konfigurationsmanagement innerhalb der Automobil-, Luftfahrt- oder einer anderen komplexen Software-/Systemingenieurumgebung.
  • Praktisches Wissen über Konfigurationsidentifikation, Baselines, Änderungssteuerung, Statusabrechnung und Konfigurationsaudits.
  • Erfahrung in der Arbeit über Software-, Systemengineering- und Anforderungsmanagement-Lebenszyklen.
  • Vertrautheit mit modernen Ingenieurtollketten wie Git/GitHub, Jama Connect, Jira oder vergleichbar.
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektive Prozesse über mehrere Ingenieurteams hinweg zu etablieren.
  • Wünschenswert: Gute Kenntnisse von Automotive SPICE, insbesondere SUP.8, SUP.9 und den Prozessen des Anforderungsmanagements.
  • Erfahrung im Anforderungsmanagement und in der Nachvollziehbarkeit in Jama Connect oder einem vergleichbaren Anforderungsmanagement-Tool.
  • Kenntnisse der Normen ISO 26262, ISO 21434 oder anderer Standards im Automobilengineering.
  • intacs™ Automotive SPICE Process Expert oder Assessor-Qualifikation.
  • Erfahrung in der Verbesserung oder Automatisierung von Arbeitsabläufen im Engineering-Lebenszyklus, Konfiguration oder Compliance.

Dies ist eine Vollzeitstelle in unserem Büro in Leonberg oder London. Bei Wayve möchten wir das Beste aus allen Welten, daher betreiben wir eine hybride Arbeitsrichtlinie, die Zeit zusammen in unseren Büros und Werkstätten kombiniert, um Innovation, Kultur, Beziehungen und Lernen zu fördern, sowie Zeit, die von zu Hause aus gearbeitet wird.

Technical Configuration Manager in Leonberg Arbeitgeber: Wayve

Wayve ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Ihre Beiträge geschätzt werden. Mit einem hybriden Arbeitsmodell in Leonberg fördern wir Innovation und Teamarbeit, während wir gleichzeitig Flexibilität bieten. Unsere Kultur ermutigt zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, und wir setzen uns dafür ein, dass jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, seine Fähigkeiten in einem bedeutungsvollen Bereich wie der autonomen Fahrzeugtechnologie zu entfalten.

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Kontaktdaten:

Wayve Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Technical Configuration Manager in Leonberg erhalten könntest

✨Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

✨Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Wayve und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

✨Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

✨Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei Wayve interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Configuration Manager in Leonberg mit Bravour zu bestehen

Konfigurationsmanagement
Änderungsmanagement
Anforderungsmanagement
Automotive SPICE
Prozessverbesserung
Traceability
Software-Engineering

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Wayve unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Wayve!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wayve vorbereitet

✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

✨Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

✨Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

✨Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Wayve beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!