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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere ein Datawarehouse und optimiere Prozesse für maximale Effizienz.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen mit über 1000 Kunden und starker Teamkultur.
- Mitarbeitervorteile: Gesundheitsbudget, überdurchschnittliche Bezahlung, Teamevents und moderne Arbeitsplätze.
- Andere Informationen: Regelmäßige Schulungen und individuelle Einarbeitung für deine Karriereentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Datenlösungen und bringe deine Ideen aktiv ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Erfahrung in Datawarehouse-Entwicklung und ERP-Systemen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Entwicklung und Implementierung eines eigenen Datawarehouse sowie dessen Betrieb und kontinuierlicher Ausbau
- Toolunterstützte Konzeption, Weiterentwicklung und Modellierung von Datenstrukturen
- Durchführung von Analysen nach Fachbereichsanforderungen
- Begleitung und Beratung der Fachbereiche in Projekten mit Datawarehouse- und ERP-Bezug
- Kontinuierliche Optimierung unserer Monitoring-, Service- und Supportprozesse zur Steigerung von Effizienz und Systemstabilität
- Enge Abstimmung mit internen Teams wie Technischem Außendienst, Entwicklung und Kundenprojektmanagement, um reibungslose Abläufe und eine durchgehend positive User Experience sicherzustellen
Das bringst Du mit
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Informationstechnologie oder eine Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung (m/w/d)
- Erfahrung in der Entwicklung von Datawarehouse-Lösungen und in der Datenmodellierung
- Du kennst dich mit ERP-Systemen aus
- Analytisches Denken, Teamfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten runden dein Profil ab
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir
- Gesundheits-Benefit-System: Teilnahme an Programmen für Deine körperliche und mentale Gesundheit und ein Gesundheitsbudget i.H. von 900 EUR
- Zuschuss Energiekosten
- Überdurchschnittliche Bezahlung und attraktive Leistungsanreize
- Teamevents und eine starke Teamkultur: Wir schaffen regelmäßig Gelegenheiten für den Austausch und Spaß im Team
- Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld: In einem wachsenden Unternehmen mit über 1000 betreuten Kunden
- Modern Workplace: Open-Space-Konzept, ergonomische Arbeitsplätze, Multi-Monitoring, Notebook, Smartphone
- Sehr gute Anbindung an die A1 sowie kostenlose Parkplätze
- Benefits: Jobrad, Sonderurlaubstage, Getränkeflat, Kickertisch, Tischtennisplatte und ein Garten mit Grillecke
- Onboarding: Du wirst vom ersten Tag an Teil des W&B-Teams, erhältst einen Welcome-Day und ein Mentor an Deiner Seite für Deinen individuellen Einarbeitungsplan
- Unternehmerischer Freiraum: Bei uns übernimmst Du Verantwortung und kannst Deine Ideen aktiv einbringen
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Wir bieten regelmäßige Schulungen und Entwicklungsgespräche, um Deinen Karriereplan weiter voranzutreiben
IT-Anwendungsentwickler / Data Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: W&B
Kontaktperson:
W&B HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Anwendungsentwickler / Data Engineer (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig Interesse an ihren Projekten. So baust du dir ein Netzwerk auf, das dir bei deiner Jobsuche helfen kann!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du im Gespräch selbstbewusst rüberkommst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns siehst, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Anwendungsentwickler / Data Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als IT-Anwendungsentwickler / Data Engineer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich Datawarehouse und Datenmodellierung. Wir wollen wissen, wie du analytisch denkst und welche Tools du beherrschst. Zeig uns, was du drauf hast!
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Lies deine Bewerbung mehrmals durch oder lass sie von jemand anderem checken. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite! Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So bist du sicher, dass wir alles erhalten und schnellstmöglich darauf reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei W&B vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des IT-Anwendungsentwicklers / Data Engineers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen und bereite konkrete Beispiele vor, um dies während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Data Warehousing und Datenmodellierung informiert bist. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und eventuell auch praktische Lösungen oder Ansätze zu präsentieren, die du in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Abstimmung mit internen Teams wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte erfolgreich abzuschließen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Data Warehouse oder wie das Team die User Experience optimiert.