Career Service Coordinator (m/w/d) - Fokus Talent Management

DEINE MISSION

In der Rolle als Career Service Coordinator:in mit Fokus auf Talent Management bist du die zentrale Ansprechperson für unsere Teilnehmenden, wenn es um ihre berufliche Zukunft geht:

Deine Aufgaben:

Karriereberatung & Talent Management:
Unterstütze unsere Teilnehmenden mit individuellen Coachings und Karriereberatung bei allen karrierebezogenen Herausforderungen.
Hilf unseren Absolvent:innen, passende Jobmöglichkeiten zu finden durch regelmäßig Job-Postings oder Vernetzung dank unseres Partnernetzwerks.

Workshops & Lernmaterialien:
Leite regelmäßige Workshops und Q&A-Sessions zu Themen wie CV-Erstellung, LinkedIn-Optimierung, Soft Skills und HR-Interview-Vorbereitung.
Halte unseren Online-Karriere-Kurs (LMS) auf dem neuesten Stand und entwickle neue Lernmaterialien und Ressourcen.

Bewerbungsunterlagen prüfen:
Überprüfe die optimierten Bewerbungsunterlagen unserer Teilnehmenden, um sicherzustellen, dass sie für den Bewerbungsprozess bestens vorbereitet sind.

Administrative Aufgaben:
Übernimm wichtige organisatorische Aufgaben, um einen reibungslosen Ablauf unserer Career Services zu gewährleisten. Dazu zählen Slack-Reminder, Erstellung von LinkedIn-Gruppen, Terminierung der Workshops und anderer wichtiger Online-Events.

DEINE STÄRKEN

Talent Management:

• Wir suchen eine engagierte, kommunikative Persönlichkeit, die Menschen bei der Verwirklichung ihrer Karriereträume unterstützen will.
• 1–2 Jahre Erfahrung in (Tech-)Recruiting, Talent Management, oder sogar Career Services.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
• Ein proaktiver, pragmatischer Arbeitsstil und die Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen.
• Hohe Serviceorientierung und Leidenschaft für Bildung und Karriereförderung.
• Deutsch als Muttersprache und sehr gute Englischkenntnisse (C1).
• Bestenfalls Erfahrung in der Entwicklung und Durchführung von Workshops, vorzugsweise in einem Bildungskontext.

Was dich erwartet:

• Die Möglichkeit, direkte positive Veränderungen im Leben unserer Teilnehmenden zu bewirken und ihre beruflichen Ziele zu fördern.
• Ein dynamisches und unterstützendes Team, das sich für Innovation und Bildung begeistert.
• Flexible, remote-freundliche Arbeitsbedingungen und Raum zur persönlichen Weiterentwicklung.
• Eine spannende Schnittstelle zwischen Bildung, Tech und Karriereentwicklung.

BENEFITS BEI UNS

Warum WBS CODING SCHOOL?

Wir möchten, dass unsere Mitarbeitenden gerne arbeiten. Deshalb bemühen wir uns um eine entspannte, freundliche Atmosphäre und haben ein offenes Ohr für die Bedürfnisse jedes Einzelnen. Wenn du an den Wert von Bildung glaubst und eine positive Einstellung mitbringst, bist du bei uns genau richtig!

Sinn
Werde Teil eines zielgerichteten Teams mit klaren Werten und verändere das Leben anderer Menschen.

Flexibilität
Flexible Kernarbeitszeiten und Möglichkeiten der Fernarbeit – wir legen Wert auf Familienfreundlichkeit und Vertrauen.

Urlaub
Unbefristeter Vertrag mit 30 bezahlten Urlaubstagen.

Coding Campus
Triff das Team mindestens 2x pro Jahr persönlich auf unserem Coding Camp in Berlin – unabhängig davon, wo du arbeitest.

Wachsen
Zahlreiche Soft-Skill- und Hard-Skill-Entwicklungsmöglichkeiten (WBS Group Lernkatalog, kostenloses CodeCademy Pro und LinkedIn Lernkonto)

Feiern
Regelmäßige Firmenfeiern, Team Events und Online-Treffen – denn das Leben ist mehr als nur Arbeit!

Unsere Politik zu Diversität und Inklusion
Wir von der WBS Coding School möchten mit den besten Mitarbeitenden zusammenarbeiten und dir eine großartige Karriere bei uns ermöglichen. Deshalb setzen wir uns für einen integrativen Arbeitsplatz ein, der die Bedürfnisse einer vielfältigen Belegschaft widerspiegelt. Die WBS Coding School bietet flexible Arbeitsmethoden und heißt Talente jeder Nationalität, jedes Hintergrunds und jeder Orientierung willkommen. Wir glauben an ein Umfeld, in dem man sich nicht verstellen muss und sich für das, was man ist und tut, geschätzt fühlt.

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