Learning Journey Coordinator (m/w/d) – Schwerpunkt Bildungsberatung

Learning Journey Coordinator (m/w/d) – Schwerpunkt Bildungsberatung

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die digitale Bildungsberatung und ermögliche individuelles Lernen für unsere Teilnehmenden.
  • Unternehmen: WBS GRUPPE, ein innovatives Unternehmen im Bereich digitale Transformation.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Erlebe eine herzliche Unternehmenskultur mit vielen Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lernens und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise im pädagogischen Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

DEINE AUFGABEN. Das Team der Skilled Learning Factory (SeLF) entwickelt in unserem zentralen Bereich Digital Transformation der WBS GRUPPE Bildungsprodukte für Skilled Learner in einem innovativen Lernformat. Dafür brauchen wir dich als flexible Allrounder:in auf dem gesamten Weg der Customer und Learner Journey. Du begeisterst dich nicht nur für digitale Bildungsangebote, sondern unterstützt gemeinsam mit einem sympathischen Team dabei, Menschen vernetztes und ortsunabhängiges Lernen zu ermöglichen. Du sorgst durch deine Kommunikation mit allen Beteiligten für einen reibungslosen Ablauf der Kurse und für ein individuell gestaltetes, angenehmes Kurserlebnis. Bei uns kannst du folgende Themen anpacken:

  • Persönliche, individuelle Beratung für potenzielle Teilnehmende zu unseren Kursinhalten und -formaten sowie Fördermöglichkeiten entsprechend der individuellen Situation.
  • Allgemeine und kursspezifische administrative und organisatorische Aufgaben in der Kursbetreuung unserer Weiterbildungsmaßnahmen sowohl im B2B- bzw. B2C-Geschäft als auch im geförderten Bereich.
  • Unterstützung unserer Teilnehmenden im Rahmen ihrer individuellen Learning Journey inkl. ihrem On- und Offboarding.
  • (Digitale) Vertriebsaktivitäten und Nachakquise von Weiterbildungsmaßnahmen, sowohl im geförderten Bereich als auch im B2B-Geschäft werden von dir unterstützt.
  • Mithilfe bei weiteren administrativen und organisatorischen Aufgaben wie bspw. Kursplanung oder Unterstützung unserer Teilnehmenden im Rahmen ihrer individuellen Entwicklungspläne.

DEINE STÄRKEN. Du möchtest das Team SeLF dabei unterstützen, innovative Ansätze für unsere digitalen Bildungsprodukte zu finden und zu implementieren. Du bist mit dem Herzen bei der Arbeit und gibst beratend und begleitend Kraft zur Entfaltung und Erneuerung. Dabei hast du stets ein offenes Ohr und Herz für die Bedürfnisse unserer Kund:innen. Durch deine lösungsorientierte Denkweise schaffst du es, aus jeder Situation das Beste zu machen.

WAS WIR BENÖTIGEN. Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise mit pädagogischer, kaufmännisch/betriebswirtschaftlicher oder vertrieblicher Ausrichtung. Sicherer Umgang mit MS-Office sowie Interesse an Technologien wie bspw. Künstliche Intelligenz und CRM-Systeme, idealerweise mit ersten Erfahrungen in diesem Bereich. Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise bei hoher Eigenverantwortlichkeit.

DAS WÄRE SCHÖN. Erfahrung in der Bildungsberatung im Kontext (geförderter) beruflicher Erwachsenenbildung. Nachweis der pädagogischen Eignung (Pädagogisches Studium/Ausbildung, AEVO, Train the Trainer oder vergleichbares). Eine ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Empathie in der Gesprächsführung. Gute Auffassungsgabe und ein routinierter Umgang mit der Bewältigung multipler Aufgaben.

DEINE VORTEILE UND BENEFITS BEI UNS. ARBEITEN MIT SINN. Entfalte dein volles Potenzial | Fokus auf Gemeinwohl und Nachhaltigkeit | Eigenverantwortliches Arbeiten | WBS HerzensProjekte GESUNDHEIT. Mache mit bei Fitness-Challenges | Virtuelle Sportangebote | Jobrad | Mentale Gesundheit mit | Vegetarische Bio-Lebensmittel WORK-LIFE-BALANCE. Genieße 30 Tage Urlaub | Vertrauensarbeitszeit | Sabbatical |180 Tage Arbeiten im EU-Ausland | Workation in unseren Seminarhäusern DIGITALES ARBEITEN. Sei digital vernetzt mit deinen Kolleg:innen | Remote Work mit Microsoft 365 und Copilot | Ergonomische Arbeitsplatzausstattung WOHLFÜHLEN. Erlebe ein herzliches Miteinander | Achtsame Meetingkultur | Coachingangebote | Transparente Kommunikation | Wohlfühlplattform Voiio BERUF UND FAMILIE. Nutze flexible Arbeitszeiten und Homeoffice | Familienurlaub in unseren Seminarhäusern | Bezahlter Sonderurlaub für die Pflege von Angehörigen PRÄMIEN UND RABATTE. Profitiere von Prämienzahlungen | Rabatte und Corporate Benefits | Zuschüsse zu Versicherungen und der betrieblichen Altersvorsorge VERANSTALTUNGEN. Feiere mit bei Jahresfeiern in Berlin | Individuelle Teamevents und Weihnachtsfeiern | Yoga- und Pilates-Retreats | Onboarding-Event PERSÖNLICHE ENTWICKLUNG. Bilde dich weiter mit diversen Trainingsangeboten | Drei Weiterbildungstage pro Jahr | Digitale Lernplattform | KI-Schulungen *Hinweis: Je nach Position und Standort variieren die Benefits.

DEIN KONTAKT ZUR WBS GRUPPE. Janette Tiffert | Recruiting Team WBS GRUPPE

Learning Journey Coordinator (m/w/d) – Schwerpunkt Bildungsberatung Arbeitgeber: WBS GRUPPE

Die WBS GRUPPE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine Vielzahl an Benefits, die das Wohlbefinden und die persönliche Entwicklung fördern. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von Homeoffice und einem starken Fokus auf Gesundheit und Work-Life-Balance schaffen wir eine positive und unterstützende Arbeitskultur, in der jeder die Chance hat, sich weiterzuentwickeln und seine Ideen einzubringen.

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Kontaktdaten:

WBS GRUPPE Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Learning Journey Coordinator (m/w/d) – Schwerpunkt Bildungsberatung erhalten könnten

Mach mit bei E-Learning-Events!

Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei WBS GRUPPE helfen können.

Engagiere dich in Online-Communities

Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.

Nutze deine Unis Ressourcen

Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie WBS GRUPPE.

Direkt bewerben bei WBS GRUPPE!

Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Learning Journey Coordinator (m/w/d) – Schwerpunkt Bildungsberatung klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Learning Journey Coordinator (m/w/d) – Schwerpunkt Bildungsberatung mit Bravour zu bestehen

Beratungskompetenz
Kommunikationsstärke
Empathie
Organisatorische Fähigkeiten
MS-Office Kenntnisse
Interesse an Künstlicher Intelligenz
CRM-Systeme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei WBS GRUPPE einen Unterschied machen kannst!

Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Learning Journey Coordinator (m/w/d) – Schwerpunkt Bildungsberatung.

Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von WBS GRUPPE leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von WBS GRUPPE einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WBS GRUPPE vorbereitet

Mach dich mit den neuesten Trends vertraut

In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von WBS GRUPPE passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!

Portfolio, das begeistert

Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei WBS GRUPPE werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei WBS GRUPPE erfolgreich zu sein.

Engagement für lebenslanges Lernen

Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von WBS GRUPPE einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!