Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle interaktive Lerninhalte mit H5P und setze Barrierefreiheit um.
- Unternehmen: WBS TRAINING SE, ein innovatives Unternehmen im digitalen Lernen.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten im Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Vertragssicherheit.
- Weitere Informationen: Vernetze dich virtuell und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte eine barrierefreie Lernumgebung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung mit H5P und Kenntnisse in WCAG 2.2 erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50 - 80 € pro Stunde.
Wir bitten Dich um Abgabe eines schriftlichen Angebots für externe Dienstleistungen im Projekt 'KI-gestützte und barrierearme Lernumgebung (KIBALU)'.
Auftraggeber: WBS TRAINING SE
Projekt: KIBALU
Gesucht wird eine freiberufliche Unterstützung als Digital Learning Developer mit Schwerpunkt H5P-basierte Contententwicklung und barrierefreie bzw. barrierearme E-Learning-Umsetzung nach WCAG 2.2, Level AA.
Leistungsgegenstand:
- Entwicklung interaktiver Lerninhalte mit H5P (z. B. Module, Microlearnings, Lernpfade)
- Umsetzung von Barrierefreiheit gemäß WCAG 2.2 (u. a. Tastaturbedienbarkeit, Screenreader-Kompatibilität, Fokusführung, Farbkontraste, alternative Medienformate)
- Didaktische Konzeption und Strukturierung der Inhalte (z. B. nach ADDIE oder vergleichbaren Modellen)
- Erstellung und Überarbeitung von Lerncontent (Texte, Interaktionen, Wissensüberprüfungen)
- Qualitätssicherung inkl. Accessibility- und Usability-Tests
- Abstimmung mit Projektbeteiligten und Fachexpert:innen
- optional: Erstellung bzw. Aufbereitung barrierefreier Begleitmaterialien, z. B. PDFs, strukturierte Dokumente, Alternativtexte und semantisch korrekte Materialien
- optional: Gestaltung und Aufbereitung von Lernmedien wie Bild, Video oder Animation unter Berücksichtigung von Barrierefreiheit
Mindestanforderungen an die Eignung:
- Nachweisbare praktische Erfahrung mit H5P
- Fundierte Kenntnisse in der Umsetzung von WCAG 2.2
- Erfahrung in der Entwicklung digitaler Lernangebote (Freelance oder vergleichbar)
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
- Verfügbarkeit im genannten Zeitraum
Weitere optionale Zusatzskills:
- LMS-Kenntnisse (z. B. Moodle, SAP SuccessFactors, ILIAS)
- Erfahrung mit Articulate Rise oder Storyline
Bitte reiche Dein Angebot bis zum 07.06.2026 23:59 Uhr über unser Bewerberportal ein. Das Angebot soll folgende Angaben enthalten:
- kurzes Anbieterprofil bzw. Kurz-CV der vorgesehenen Person
- relevante Projektbeispiele, insbesondere zu H5P, barrierefreien E-Learnings und begleitenden Materialien
- angebotener Stundensatz bzw. Tagessatz, jeweils netto und brutto
- Angaben zur Verfügbarkeit im Leistungszeitraum
Die Bewertung erfolgt nach Erfüllung der Mindestanforderungen anhand des wirtschaftlichsten Angebots. Rückfragen können bis zum 01.06.2026 per E-Mail gestellt werden. Diese Angebotsaufforderung begründet keinen Anspruch auf Beauftragung. Eine Beauftragung erfolgt erst nach Prüfung und Bewertung der eingegangenen Angebote.
DEINE VORTEILE UND BENEFITS BEI UNS:
- DIGITALES ARBEITEN: Erlebe flexibles Arbeiten aus dem Homeoffice | Vernetze dich virtuell mit uns | Remote Work mit Microsoft 365 und Copilot | Innovatives Arbeitsumfeld
- WEITERENTWICKLUNG: Intensive Einarbeitung | Nachlass beim Erwerb der pädagogischen Eignung (AEVO) | Aktiver Austausch unter Trainer:innen und digitales Netzwerkevent
- ZUVERLÄSSIGKEIT: Genieße eine langfristige Vertragssicherheit | Strukturierte Vorplanungszeit von drei bis neun Monaten | Kompetenzorientierte, faire und sichere Einsatzplanung
- ARBEITEN MIT SINN: Erlebe ein herzliches Miteinander | Entwickle dich selbst und unsere Teilnehmer:innen weiter | Individuelle Potenzialentfaltung | Eigenverantwortliches Arbeiten
DEIN KONTAKT ZUR WBS GRUPPE:
Rebecca Klein
Projektreferentin Digital Solutions and Services
kibalu@wbstraining.de
Projektmitarbeiter:in (Freelance) Digital Learning / H5P & Barrierefreiheit Arbeitgeber: WBS GRUPPE
WBS TRAINING SE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der flexibles Arbeiten aus dem Homeoffice ermöglicht und ein innovatives Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und individueller Potenzialentfaltung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter:innen. Die wertschätzende Unternehmenskultur und die langfristige Vertragssicherheit machen WBS TRAINING SE zu einem attraktiven Ort für alle, die sinnvolle und erfüllende Tätigkeiten im Bereich Digital Learning suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmitarbeiter:in (Freelance) Digital Learning / H5P & Barrierefreiheit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze unser Bewerberportal, um deine Bewerbung einzureichen. Das macht es uns einfacher, dich zu finden und deine Unterlagen schnell zu prüfen. Vergiss nicht, alle relevanten Projektbeispiele beizufügen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Rückfragen vor! Wir könnten nach deinen Erfahrungen mit H5P oder der Umsetzung von Barrierefreiheit fragen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für digitales Lernen! In deinem Angebot kannst du hervorheben, warum dir Barrierefreiheit am Herzen liegt und wie du dazu beitragen kannst, eine inklusive Lernumgebung zu schaffen.
✨Tipp Nummer 4
Netzwerke mit anderen Freelancern und Experten in der Branche! Der Austausch kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, deine Angebote zu verbessern. Vielleicht findest du sogar Kooperationspartner für zukünftige Projekte.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmitarbeiter:in (Freelance) Digital Learning / H5P & Barrierefreiheit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Angebot persönlich:Zeig uns, wer du bist! Ein kurzes Anbieterprofil oder ein Kurz-CV hilft uns, dich besser kennenzulernen. Vergiss nicht, relevante Erfahrungen und Projekte zu erwähnen, die zu H5P und barrierefreiem E-Learning passen.
Sei klar und präzise:Gib uns alle wichtigen Infos auf den Punkt. Dein Stundensatz oder Tagessatz sollte klar angegeben sein, ebenso wie deine Verfügbarkeit im Leistungszeitraum. So können wir schnell entscheiden, ob du der/die Richtige für uns bist!
Beweise deine Expertise:Wir suchen nach nachweisbarer Erfahrung mit H5P und WCAG 2.2. Zeig uns konkrete Projektbeispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Das macht einen großen Unterschied!
Reiche dein Angebot rechtzeitig ein:Achte darauf, dass du dein Angebot bis zum 07.06.2026 um 23:59 Uhr über unser Bewerberportal einreichst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören, also lass dir nicht zu viel Zeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WBS GRUPPE vorbereitet
✨Mach dich mit H5P vertraut
Stelle sicher, dass du die Grundlagen von H5P und dessen Anwendung in der Contententwicklung gut verstehst. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung mit interaktiven Lerninhalten zeigen, um im Interview zu glänzen.
✨Kenntnis der WCAG 2.2
Informiere dich gründlich über die Richtlinien zur Barrierefreiheit (WCAG 2.2). Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese in deinen bisherigen Projekten umgesetzt hast, um deine Expertise zu demonstrieren.
✨Strukturierte Arbeitsweise betonen
Da eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gefordert ist, solltest du im Interview konkrete Methoden oder Tools erwähnen, die du nutzt, um deine Projekte effizient zu managen. Das zeigt, dass du organisiert und zielorientiert arbeitest.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Projekt und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu den nächsten Schritten im Projekt sind immer gut!
