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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Kurse im Qualitätsmanagement und unterstütze Lernende bei der Automatisierung von Geschäftsprozessen.
- Arbeitgeber: WBS GRUPPE, führendes Bildungsunternehmen mit über 30.000 Kund:innen und 1.800 Mitarbeiter:innen.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten im Homeoffice, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Vertragssicherheit.
- Warum dieser Job: Teile dein Wissen und forme die Zukunft der Bildung mit innovativen Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in No-Code Automatisierung und sehr gute Deutschkenntnisse (C2).
- Andere Informationen: Herzliche Unternehmenskultur mit transparentem Austausch und digitalen Netzwerkevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
ÜBER UNS
Unser Claim "Bildung. Digital. Mit Herz." definiert unser Profil: Wir verbinden KI-geprägte Bildungserlebnisse mit viel Herzlichkeit. Die WBS GRUPPE gehört mit über 30.000 Kund:innen, mehr als 1.800 Mitarbeiter:innen und 280 Standorten zu den führenden Bildungsunternehmen in Deutschland.
Wenn Sie mehr über diese Stelle wissen möchten oder eine Bewerbung in Erwägung ziehen, lesen Sie bitte die folgenden Stelleninformationen. Mit unseren Marken wie WBS TRAINING, WBS SCHULEN und WBS CODING SCHOOL bieten wir herausragende Bildungserlebnisse für viele verschiedene Kund:innen an. Gemeinsam Gutes tun. Wir sind aktive Mitgestalter:innen. Für die Zukunft der Bildung. Für die Vielfalt. Für das Gemeinwohl. Bei uns gibt es viele spannende Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir freuen uns auf passionierte Talente wie dich, die mit ihrer Superpower verändern und bewegen.
Du brennst für dein Fachgebiet und möchtest dein Wissen mit Begeisterung weitergeben? Dann werde Teil unseres Trainer:innen-Teams und unterstütze Menschen dabei, ihre beruflichen Perspektiven zu erweitern!
DEINE AUFGABEN
- Als Honorartrainer:in im Baustein "Qualitätsmanagement in der Automatisierung von Geschäftsprozessen" innerhalb unseres Kurses: No‑Code Geschäftsprozessautomatisierung & KI‑Agenten bist du verantwortlich für den Lernerfolg und die Motivation unserer Teilnehmenden.
- In deiner Rolle als Trainer:in verstehst du dich als Coach im Flipped‑Classroom‑Modell und begleitest die Lernenden in ihren individuellen Lernprozessen.
- Du förderst die aktive Auseinandersetzung mit den Lerninhalten sowie deren praktische Anwendung.
- Du regst die Gruppe in innovativen Formaten zum Austausch über das Gelernte an.
- Du motivierst die Teilnehmenden und sorgst für ein gutes Lern- und Arbeitsklima.
- Du betreust die individuelle Bearbeitung der Aufgabenstellungen im Rahmen der Projektarbeit + Bewertung der Projektarbeit.
- Du unterstützt bei der (Weiter-)Entwicklung des Produkts.
- Du unterrichtest aus dem Homeoffice.
- Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in der Trainingssprache Deutsch (C2).
DEINE STÄRKEN
- Du begegnest all deinen Mitmenschen auf Augenhöhe und hast mehrjährige Berufserfahrung im Bereich No-Code Geschäftsprozessautomatisierung & KI-Agenten (2 Jahre +).
- Moderne technologiebasierte Weiterbildung, gepaart mit den Skills moderner Unterrichts- und empathischer Lernbegleitung, sind dein Metier.
- Umfangreiche Praxis in Geschäftsprozessautomatisierung und Qualitätssicherung automatisierter Workflows.
- Studium im Bereich Informationstechnologie, Wirtschaftswissenschaften oder weiteren relevanten Bereichen und / oder berufliche Erfahrung.
- Fundiertes Wissen in den zu vermittelnden Inhalten:
- Grundlagen Qualitätsmanagement speziell für automatisierte Geschäftsprozesse
- Teststrategien für automatisierte Prozesse
- Monitoring und Reporting
- Feedback-Schleifen und kontinuierliche Optimierung
- Dokumentation und Compliance
- Governance, Wartung und Recovery
- KPIs festlegen
DEINE VORTEILE UND BENEFITS BEI UNS
- ARBEITEN MIT SINN. Entwickle dich selbst und andere weiter | Individuelle Potentialentfaltung | Eigenverantwortliches Arbeiten.
- ZUVERLÄSSIGKEIT. Genieße eine langfristige Vertragssicherheit | Kompetenzorientierte, faire und sichere Einsatzplanung.
- WORK-LIFE-BALANCE. Erlebe flexibles Arbeiten aus dem Homeoffice | Strukturierte Vorplanungszeit von drei bis neun Monaten.
- DIGITALES ARBEITEN. Vernetze dich virtuell mit uns | Unterricht im Homeoffice mit Microsoft 365 | Innovatives Arbeitsumfeld.
- WOHLFÜHLEN. Erlebe ein herzliches Miteinander | Transparente Kommunikation | Aktiver Austausch unter Trainer:innen und digitales Netzwerkevent.
- PERSÖNLICHE ENTWICKLUNG. Profitiere von vergünstigten Seminaren | Intensive Einarbeitung | Nachlass beim Erwerb der pädagogischen Eignung (AEVO).
Kontakt
Bereit, dein Wissen weiterzugeben? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung eine Übersicht zu Projekten bei, in denen Sie mit No-Code-Tools oder KI-Anwendungen im Bereich Qualitätsmanagement zur Geschäftsprozessautomatisierung gearbeitet haben. Beschreiben Sie kurz, welche Tools Sie wie eingesetzt haben.
Steffi Schwandt
HR Trainer-Recruiting
Fachbereiche: Pädagogik | Digitale Transformation
Trainer:in – Qualitätsmanagement in der Automatisierung von Geschäftsprozessen (m/w/d) Arbeitgeber: WBS GRUPPE
Kontaktperson:
WBS GRUPPE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainer:in – Qualitätsmanagement in der Automatisierung von Geschäftsprozessen (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für das Thema hast!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist. Plus, wir lieben es, wenn Bewerbungen direkt über unsere Plattform kommen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Expertise! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeiten im Qualitätsmanagement und in der Automatisierung von Geschäftsprozessen unter Beweis stellen. Das gibt uns einen echten Einblick in dein Können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainer:in – Qualitätsmanagement in der Automatisierung von Geschäftsprozessen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere Sprache und bringe deine Leidenschaft für das Thema Qualitätsmanagement und Automatisierung zum Ausdruck.
Projekte im Fokus: Vergiss nicht, eine Übersicht deiner Projekte beizufügen, in denen du No-Code-Tools oder KI-Anwendungen eingesetzt hast. Das zeigt uns, dass du praktische Erfahrung hast und weißt, wovon du sprichst!
Anpassung an die Stelle: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Anforderungen passen – so überzeugst du uns!
Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WBS GRUPPE vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Trainer:in-Position im Qualitätsmanagement vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Geschäftsprozessautomatisierung und im Einsatz von No-Code-Tools zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, bei denen du No-Code-Tools oder KI-Anwendungen eingesetzt hast. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Coaching-Fähigkeiten
Da die Rolle auch das Coaching von Lernenden umfasst, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Lernbegleitung parat haben. Überlege dir, wie du eine positive Lernumgebung schaffen kannst und welche Methoden du dafür einsetzen würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Trainer:in-Rolle zu erfahren.
