Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und setze moderne Netzwerkinfrastrukturen um und berate Kunden technisch.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit offener Unternehmenskultur und starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, individuelle Weiterbildung und moderne Arbeitsplätze.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Netzwerktechnologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung in Netzwerkarchitekturen und -sicherheit.
- Andere Informationen: Engagiertes Team, Mentorenprogramm und zahlreiche Benefits für Mitarbeiter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Dein neuer Aufgabenbereich:
- Planung und Umsetzung moderner Netzwerkinfrastrukturen: Du analysierst Kundenanforderungen und entwickelst daraus technische Lösungskonzepte für Campus- und Datacenter-Netzwerke. Du installierst, konfigurierst und nimmst Netzwerkkomponenten wie Switches, Router, Firewalls und Access Points in Betrieb, sowohl in klassischen als auch in hybriden und cloudbasierten Umgebungen. Migrationen, Rollouts und Systemintegrationen führst du eigenständig durch und dokumentierst deine Arbeit in Betriebshandbüchern und Dokumentationen.
- Technische Beratung im Presales und Projektumfeld: Du unterstützt unseren Vertrieb bei der technischen Bewertung von Kundenanfragen und Ausschreibungen. Du bringst dein Know-how in die Angebotserstellung und Aufwandsschätzung ein und präsentierst Lösungskonzepte überzeugend in Workshops, Präsentationen und Reviews. Dabei berätst du unsere Kunden zu Themen wie Netzwerksegmentierung, VPN-Lösungen, Sicherheitsrichtlinien und Automatisierungstechniken.
- Betrieb und Support von Netzwerksystemen: Du stellst den reibungslosen Betrieb von LAN-, WAN- und WLAN-Infrastrukturen sicher, führst Wartungsarbeiten, Updates und Patches durch und übernimmst die Fehleranalyse sowie Störungsbehebung im 2nd- und 3rd-Level-Support. Du überwachst die Netzwerke mit modernen Monitoring-Tools und optimierst deren Performance kontinuierlich – inklusive Bandbreitenmanagement, Latenzüberwachung und Fehlerdiagnose.
- Sicherstellung von Qualität und Compliance: Du setzt Sicherheitsrichtlinien und -maßnahmen um, darunter Netzwerksegmentierung, Zugriffskontrollen, Intrusion Detection & Prevention sowie Zero Trust-Konzepte. Du unterstützt bei der Einhaltung von Compliance-Vorgaben und bringst dich aktiv in die kontinuierliche Verbesserung unserer Prozesse und Standards ein, beispielsweise durch die Integration von Automatisierungslösungen und Sicherheitsüberwachung.
- Kundenbetreuung und Kommunikation: Du betreust unsere Kunden technisch im Tagesgeschäft und in Projekten. Dabei arbeitest du eng mit Service Desk, Service Account Management und Vertrieb zusammen. Du schulst Anwender sowie IT-Verantwortliche beim Kunden und unterstützt bei der Einführung und Nutzung von Netzwerkmanagementlösungen.
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene technische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung.
- Mehrjährige Berufserfahrung als Systems Engineer oder Netzwerkadministrator, idealerweise im Systemhausumfeld.
- Tiefe Expertise bezüglich Netzwerkarchitekturen und -topologien, Netzwerksicherheit (Firewalls, Segmentierung, NAC, Zero Trust, IDS/IPS), Netzwerkautomatisierung und Konfigurationsmanagement sowie im Umgang mit Routing-Protokollen und Switching-Technologien und im WLAN-Design sowie in der Netzwerkzugangskontrolle.
- Kenntnisse zu marktüblichen Herstellern und Lösungen, wie beispielsweise Fortinet, HPE Aruba und Cisco.
- Verständnis von Serverbetriebssystemen (Windows/Linux) und Virtualisierungstechnologien.
- Motivation und Engagement neue Themen im Bereich Network & Security weiter voranzutreiben.
- Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeiten, analytisches Denkvermögen sowie eine eigenständige und gewissenhafte Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1) und fließende Englischkenntnisse.
Wir bieten dir:
- Eine offene Unternehmenskultur: Wir sind ein starkes Team aus engagierten Mitarbeitern und begegnen uns auf Augenhöhe. Die Türen zur Geschäftsführung stehen buchstäblich immer offen. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Kommunikation und unsere internen Prozesse zu verbessern.
- Flexibles Arbeiten, sowohl vor Ort als auch hybrid. Bei uns gilt Vertrauensarbeitszeit und mögliche Überstunden werden durch Freizeit ausgeglichen.
- Ein festgelegtes Einarbeitungsprogramm, betreut durch mindestens einen erfahrenen Mentor: Nach den ersten Tagen – an denen du vor allem mit organisatorischen Dingen, Schulungen und Kennenlernrunden beschäftigt sein wirst – steigst du direkt in das Tagesgeschäft ein. Dein Mentor wird dich bei der Einarbeitung intensiv unterstützen, damit du von Beginn an nachhaltige Lerneffekte erzielen kannst. Zusätzlich stehen dir mehr als 200 hilfsbereite Kollegen zur Verfügung, die dich gern bei deinen neuen Aufgaben unterstützen.
- Zielgerichtete Weiterbildungen in Absprache mit unserem Education Manager: Gemeinsam erarbeiten wir einen individuellen Weiterentwicklungsplan und unterstützen dich bei der Erreichung deiner beruflichen Ziele. Die Umsetzung erfolgt intern oder in Form eines unserer zahlreichen Fach- und Führungskräftetrainings von externen Anbietern und Zertifizierungspartnern.
- Moderner Arbeitsplatz: Bei uns erhältst du standardmäßig ein Notebook, ein Diensthandy und ein mobiles Headset – ungeachtet deiner Stelle oder Position. Alle Arbeitsplätze im Büro sind mit jeweils zwei Monitoren ausgestattet. Für deine Gesundheit sind unsere Schreibtische höhenverstellbar, die Tastatur und Maus auf Wunsch ergonomisch.
- Beliebte Benefits: Die Möglichkeit zur Nutzung von Firmenwagen, Jobfahrrad oder Jobticket – auch privat. Du kannst dich bei Bedarf auch über einen Kindergartenzuschuss oder eine Umwandlung eines Lohnanteils in VWL und BAV freuen. Dazu kommen weitere Incentives wie Firmen- und Teamevents, Rabatte beim Vorteilsportal Corporate Benefits, kostenloses Obst und Getränke, besondere Aufmerksamkeiten zu Geburtstagen und Jubiläen. Es besteht auch die Möglichkeit auf ein Sabbatical.
IT Systems Engineer (m/w/d) Campus & Datacenter Network Arbeitgeber: WBS IT-Service GmbH
Kontaktperson:
WBS IT-Service GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Systems Engineer (m/w/d) Campus & Datacenter Network
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen IT-Profis zu vernetzen. Teile deine Erfahrungen und suche aktiv nach Kontakten in der Branche – manchmal kommt die beste Jobchance durch ein einfaches Gespräch.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Zeige dein Wissen über Netzwerktechnologien und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit ein. So kannst du im Gespräch glänzen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Interesse! Wenn du eine Stelle ins Auge gefasst hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es offene Positionen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt Engagement und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Bewirb dich direkt bei uns und zeige, dass du Teil unseres großartigen Teams werden möchtest!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Systems Engineer (m/w/d) Campus & Datacenter Network
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als IT Systems Engineer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich Netzwerkinfrastrukturen. Wir wollen wissen, wie du technische Lösungen entwickelt hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast. Das zeigt uns dein Know-how und deine Problemlösungsfähigkeiten.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du auch in der Arbeit strukturiert und organisiert bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WBS IT-Service GmbH vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Fortinet, HPE Aruba und Cisco. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du diese Technologien erfolgreich eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte technische Fragen oder Szenarien, die deine Problemlösungsfähigkeiten testen. Übe, wie du Netzwerkprobleme analysierst und löst, und sei bereit, deine Denkweise während des Lösungsprozesses zu erklären.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch Kundenberatung umfasst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, als würdest du es einem Kunden präsentieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen zu den Einarbeitungsprogrammen und der Zusammenarbeit im Team, um zu zeigen, dass dir ein gutes Arbeitsumfeld wichtig ist.