Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere Vertriebskooperationen für nachhaltigen Geschäftserfolg.
- Unternehmen: WBS GRUPPE - ein innovatives Unternehmen im Bildungsbereich.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Home-Office, persönliche Entwicklung und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Herzliche Unternehmenskultur mit vielen Teamevents und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung mit KI und arbeite an sinnstiftenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb oder Partnermanagement und nachweisbare Erfolge.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
DEINE AUFGABEN. Als Fachleitung Vertriebskooperationen übernimmst Du ein bestehendes Kooperations-Setup und entwickelst es gezielt weiter. Du baust auf vorhandenen Partnerschaften und Modellen auf, schärfst bestehende Ansätze und entwickelst neue Kooperationen mit klarem Vertriebsbezug. Dabei arbeitest Du eng mit der Gebietsleitung sowie dem Vertrieb zusammen und stellst sicher, dass Kooperationen messbar zur Teilnehmergewinnung und zum Geschäftserfolg beitragen.
- Weiterentwicklung bestehender Kooperationen:
- Analyse und Bewertung des bestehenden Partnerportfolios.
- Ausbau leistungsstarker Partnerschaften.
- Weiterentwicklung von Kooperationsmodellen mit Blick auf Skalierbarkeit.
- Steigerung von Leads, Teilnehmerzahlen und Umsatzbeiträgen.
- Aufbau neuer Partnerschaften:
- Identifikation und Gewinnung geeigneter Kooperationspartner:innen.
- Entwicklung konkreter, vertriebswirksamer Kooperationsansätze.
- Verhandlung, Abschluss und Aktivierung von Partnerschaften.
- Skalierung des Partnervertriebs:
- Überführung funktionierender Ansätze in wiederholbare Modelle.
- Strukturierung und Weiterentwicklung des Partnerportfolios.
- Systematische Erweiterung von Reichweite und Zielgruppen-Zugängen.
- Operative Steuerung und Zusammenarbeit:
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Gebietsleitung.
- Sicherstellung der Umsetzbarkeit von Kooperationen im operativen Alltag.
- Steuerung von Leadfluss und Performance sowie kontinuierliche Optimierung laufender Partnerschaften.
- Weiterentwicklung von Struktur und Prozessen:
- Weiterentwicklung bestehender Standards für Auswahl, Zusammenarbeit und Vergütung.
- Vereinfachung und Skalierung von Prozessen.
- Beitrag zur Professionalisierung des Partnervertriebs als System.
DEINE STÄRKEN. Du möchtest den Partnervertrieb aktiv mitgestalten und weiterentwickeln? Bei der WBS GRUPPE baust du auf bestehenden Kooperationen und ersten skalierbaren Ansätzen auf, um neue Teilnehmerzugänge und Marktzugänge zu erschließen. Dabei verbindest du operative Vertriebsarbeit mit dem strukturierten Ausbau eines zukunftsfähigen Partnervertriebs – und trägst maßgeblich dazu bei, ihn als festen Bestandteil unseres Vertriebsmodells zu etablieren.
- WAS WIR BENÖTIGEN.
- Erfahrung im Vertrieb, Business Development oder Partnermanagement.
- Nachweisbare Erfolge im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Kooperationen.
- Ausgeprägte Umsetzungsstärke und Ergebnisorientierung.
- Strukturierte Arbeitsweise und Fähigkeit, Systeme weiterzuentwickeln.
- Sicher im Umgang mit Vertriebskennzahlen.
- DAS WÄRE SCHÖN.
- Erfahrung im Bildungsumfeld oder mit geförderten Märkten.
- Erfahrung mit plattform- oder netzwerkbasierten Geschäftsmodellen.
DEINE VORTEILE UND BENEFITS BEI UNS.
- WORK-LIFE-BALANCE. Genieße 30 Tage Urlaub | Home-Office-Optionen | Sabbatical | Bis zu 180 Tage Arbeiten im Ausland | Urlaub und Workation in unseren Seminarhäusern in Berlin und Pommritz | Zahlreiche Angebote und Rabatte über Corporate Benefits.
- GESUNDHEIT. Mache mit bei Firmenläufen | Sport- und Entspannungsangebote mit Voiio | Jobrad | Firmenfitness mit EGYM Wellpass | Yoga-Retreats | Nahrungsergänzungsmittel | Ergonomische Arbeitsplatzausstattung | Coaching- und Beratungsangebote.
- PERSÖNLICHE ENTWICKLUNG. Bilde dich weiter mit diversen Trainingsangeboten | Drei Weiterbildungstage | Individuelle fachliche und persönliche Entwicklung | LinkedIn Learning | Teamentwicklungen | Leadership Management Programm | Microsoft 365 mit Copilot.
- BERUF UND FAMILIE. Profitiere von sehr guter Vereinbarkeit von Karriere und Familie | Bezahlte Kinderkrankentage | Familienurlaub in unseren Seminarhäusern | Bezahlter Sonderurlaub für die Pflege von Angehörigen | Digitale Kinderbetreuung und Nachhilfe mit Voiio.
- GEMEINSAM STARK. Erlebe unternehmensweit ein herzliches Miteinander mit deinen Kolleg:innen | Jahresfeiern | Achtsame Meetingkultur | Onboarding-Seminare und Startbegleiter:innen | Offene Fehler- und Feedbackkultur | Lösungen im Fokus - NiPsiLd ist unser Motto.
- ARBEITEN MIT SINN. Gestalte die Zukunft der Bildung mit KI | Eigenverantwortliches Arbeiten | Sinnstiftende Tätigkeiten mit gesellschaftlichem Mehrwert | Gemeinwohlorientierung mit Fokus auf Nachhaltigkeit | Spendenaktion Herzensprojekte by WBS GRUPPE.
DEIN KONTAKT ZUR WBS GRUPPE. Jenny Scheidemann | Recruiting Team WBS GRUPPE | Telefon 030 884 940 337
Fachleitung Vertriebskooperationen (m/w/d) Arbeitgeber: WBS TRAINING SE Berlin
Die WBS GRUPPE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine ausgewogene Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub, Home-Office-Optionen und der Möglichkeit, bis zu 180 Tage im Ausland zu arbeiten, bietet. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliche Entwicklung durch individuelle Trainingsangebote und ein herzliches Miteinander, während wir gleichzeitig sinnstiftende Tätigkeiten im Bildungsbereich unterstützen. Hier hast du die Chance, aktiv an der Gestaltung des Partnervertriebs mitzuwirken und dabei von zahlreichen Benefits zu profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachleitung Vertriebskooperationen (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei Networking-Events – wir sollten uns aktiv zeigen und Kontakte knüpfen. Wer weiß, vielleicht ist der nächste Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Kooperationen oder offenen Positionen. Wir können uns auch initiativ bewerben – das zeigt Engagement und Interesse!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Gespräch gehst. Wir sollten unsere Erfolge im Vertrieb und Partnermanagement klar kommunizieren können. Zeige, wie du zur Weiterentwicklung des Partnervertriebs beitragen kannst!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich an unserem Unternehmen interessiert bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachleitung Vertriebskooperationen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Fachleitung Vertriebskooperationen bist.
Mach es konkret!:Wenn du von deinen Erfahrungen im Vertrieb oder Partnermanagement sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für erfolgreiche Kooperationen, die du aufgebaut oder weiterentwickelt hast. Zahlen und Ergebnisse sind hier Gold wert!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Gedanken zu gliedern. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen nachzuvollziehen und zu erkennen, wie du zum Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WBS TRAINING SE Berlin vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Mach dich mit den Zielen und Werten des Unternehmens vertraut. Überlege, wie deine Erfahrungen im Vertrieb und Partnermanagement dazu beitragen können, diese Ziele zu erreichen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Stelle willst, sondern auch einen echten Mehrwert für das Unternehmen bieten kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Kooperationen belegen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Umsetzungsstärke und Ergebnisorientierung zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit der Rolle und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Partnervertrieb oder wie das Unternehmen den Erfolg von Kooperationen misst. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Das Unternehmen sucht jemanden, der nicht nur die fachlichen Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt. Sei selbstbewusst in deinen Antworten und zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Weiterentwicklung des Partnervertriebs beizutragen.
