Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Schnittstellen und integriere Daten für innovative Projekte.
- Unternehmen: Naturenergie Hochrhein AG – ein Vorreiter in der Energiewende seit 1898.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten im Homeoffice und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit modernen Cloud-Technologien.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation, Interesse an Softwareentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Du planst und entwickelst Schnittstellen und Integrationsszenarien, um Daten in der gesamten Unternehmensgruppe zur Verfügung zu stellen und auszutauschen.
Du unterstützt und berätst andere Fachbereiche mit deinem Fachwissen rund um das Thema Integration und bist Treiber der Digitalisierung und Automatisierung.
Du arbeitest mit modernen Cloud-Technologien wie der SAP Business Technology Platform und der SAP Integration Suite.
Du verbindest beide Welten aus Cloud und On-Premises sowie SAP- und NON-SAP-Systemen.
Du erarbeitest Architekturstandards auf Basis neuer Technologien und Richtlinien.
Du verantwortest einen stabilen und sicheren Betrieb.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Interesse an der Softwareentwicklung mit Schwerpunkt Integration und die Beherrschung mindestens einer Programmiersprache.
- Interesse an einem vielfältigen Tätigkeitsspektrum von Beratungsleistungen, Anforderungsanalysen und Architekturarbeit bis zur Implementierung und dem Systembetrieb.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Seniorposition
- Erfahrung im Umgang mit SOAP-/REST-/ODATA- Webservice.
- Sicherer Umgang im Umfeld der SAP BTP und der SAP Integration Suite.
- Fundierte Kenntnisse in JavaScript, Groovy sowie SAP ABAP, SAP CDS-View, SAP CAP sind wünschenswert.
Benefits & conditions
bis zu 50% im Homeoffice zu arbeiten.
About The Company
Energie für die Region. Zukunft für morgen. Seit 1898 machen wir bei naturenergie die Energie der Natur nutzbar – direkt hier in der Region. Mit innovativen IT- und Digitalisierungslösungen bringst du die Energiewende voran und gestaltest moderne Prozesse aktiv mit.
Junior / Senior Softwareentwickler Integration (m/w/d) Arbeitgeber: WE ARE DEVELOPERS
CIDEON Software & Services GmbH & Co. KG ist ein zukunftsorientiertes und international erfolgreiches Familienunternehmen, das seinen Mitarbeitern eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre und Raum für Mitgestaltung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, kurzen Entscheidungswegen und einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm (Loh Academy) fördert das Unternehmen die individuelle Entwicklung seiner Mitarbeiter und ermöglicht ihnen, aktiv innovative Themen voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior / Senior Softwareentwickler Integration (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei WE ARE DEVELOPERS anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Junior / Senior Softwareentwickler Integration (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei WE ARE DEVELOPERS vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior / Senior Softwareentwickler Integration (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei WE ARE DEVELOPERS klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WE ARE DEVELOPERS vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
