IT Projektleiter:in für AI-Projekte (m/w/d)

IT Projektleiter:in für AI-Projekte (m/w/d)

Köln Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende AI-Projekte von der Planung bis zur Umsetzung.
  • Unternehmen: WE BUILD AI, ein schnell wachsendes Unternehmen in Köln.
  • Vorteile: Monatliches Benefit-Budget, flexible Arbeitszeiten und Dienstrad-Leasing.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien, regelmäßige Teamevents und kostenlose Snacks im Büro.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite mit einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in IT-Projektleitung und Interesse an AI-Technologien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Wir sind WE BUILD AI aus Köln und bauen AI- und Data-Solutions für den Mittelstand und Konzerne in Deutschland.

Bei uns entstehen Systeme, die in Produktion gehen und Geld verdienen oder sparen.

Letztes Jahr sind wir gestartet und um 160 Prozent gewachsen.

Dieses Jahr stehen wir bei 100 Prozent.

Wir bauen hier ein Unternehmen, das in den nächsten Jahren weiter wachsen wird.

Warum diese Rolle anders ist

Unsere Projekte sind technisch tief.

Es geht um LLM-Anwendungen, Machine Learning, Data‑Plattformen und klassische Software mit Backend und Frontend, oft alles im selben Projekt.

Du musst nicht jede Zeile Code selbst schreiben.

Aber du musst verstehen, was das Team baut, warum eine Architekturentscheidung Konsequenzen hat und wann ein Zeitplan realistisch ist.

  • Aufgaben
  • Du leitest mehrere AI-Projekte parallel, von der Planung bis zur produktiven Lösung
  • Du steuerst interdisziplinäre Teams und bist zentrale Ansprechperson für unsere Kund: innen
  • Du behältst Budget, Timeline und Qualität im Blick und steuerst aktiv nach
  • Du übersetzt zwischen Technik und Business, damit alle dieselbe Sprache sprechen
  • Du entwickelst unsere Delivery-Prozesse weiter
  • Qualifikation
  • Erfahrung in der Leitung komplexer IT- oder Softwareprojekte, idealerweise im Agentur- oder Beratungsumfeld mit mehreren Projekten parallel.
  • Du kannst einem Architekturdiagramm folgen, verstehst, warum eine API-Entscheidung Konsequenzen hat, und lässt dir von niemandem ein X für ein U vormachen.
  • Erste Berührungspunkte mit AI, LLMs, Machine Learning oder Data Engineering, oder die ehrliche Neugier, dich da schnell reinzufuchsen.
  • Sicherer Umgang mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban, ohne daraus eine Religion zu machen.
  • Du sprichst Risiken an, bevor sie eskalieren, und sagst auch Kund: innen, wenn etwas nicht funktioniert.
  • Fließendes Deutsch und gutes Englisch, weil unsere Projekte im DACH-Raum spielen.

Benefits

  • Benefit-Budget von 30 Euro pro Monat für Gutscheine bei 100+ Anbietern, Urban Sports Club oder als Mobilitätszuschuss fürs Deutschlandticket.
  • Dienstrad-Leasing per Gehaltsumwandlung, bis zu 40 Prozent Ersparnis. Vollkasko und Wartung inklusive.
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice nach eigener Verantwortung.
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
  • Mentoring und ehrliches Feedback, das dich weiterbringt.
  • Regelmäßige Teamevents, gemeinsame Workations und Bürohunde.
  • Kostenlose Getränke und Snacks im Büro am Hohenzollernring.
  • #J-18808-Ljbffr

IT Projektleiter:in für AI-Projekte (m/w/d) Arbeitgeber: WE BUILD AI

WE BUILD AI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative AI- und Data-Solutions für den Mittelstand und Konzerne in Deutschland entwickelt. Mit einem dynamischen Wachstum von 160 Prozent im letzten Jahr und einer offenen, kollegialen Arbeitskultur bieten wir flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein Benefit-Budget, das dir hilft, deine Freizeit aktiv zu gestalten. Bei uns hast du die Chance, in einem interdisziplinären Team an spannenden Projekten zu arbeiten und durch Mentoring sowie regelmäßiges Feedback deine berufliche Entwicklung voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

WE BUILD AI Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Projektleiter:in für AI-Projekte (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei WE BUILD AI bewerben

Viele Unternehmen, wie WE BUILD AI, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Projektleiter:in für AI-Projekte (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Führungskompetenz
Technisches Verständnis
Kenntnisse in AI und Machine Learning
Erfahrung mit LLM-Anwendungen
Kenntnisse in Data Engineering
Agile Methoden (Scrum, Kanban)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf WE BUILD AI und die ausgeschriebene Position IT Projektleiter:in für AI-Projekte (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WE BUILD AI vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von WE BUILD AI an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.