Digital B2B Marketing-Manager (m/w/d)
Digital B2B Marketing-Manager (m/w/d)

Digital B2B Marketing-Manager (m/w/d)

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und organisiere spannende B2B-Webinare für verschiedene Branchen.
  • Arbeitgeber: we.CONECT ist ein dynamisches Medienunternehmen mit Sitz in Berlin, das B2B-Konferenzen veranstaltet.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 28 Urlaubstage und ein modernes Büro in Berlin Neukölln.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite mit globalen Marktführern zusammen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL, Medien oder Marketing; Kreativität und Organisationstalent sind wichtig.
  • Andere Informationen: Du arbeitest in einem internationalen Team mit Kollegen aus 32 Nationen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir wachsen. Wachse mit uns! we.CONECT Global Leaders ist ein junges, inhabergeführtes, mittelständisches und international tätiges Medienunternehmen mit Sitz im Herzen Berlins. Über we.CONECT Global Leaders: Bereits 2011 gegründet und mit mehr als 1.600 bereits veranstalteten B2B-Konferenzen ist we.CONECT Global Leaders heute größter privater Businesskonferenzveranstalter Deutschlands. we.CONECT Global Leaders arbeitet dabei mit Partnern wie Google, Microsoft, SAP, Deloitte, PWC, Siemens, IBM, AWS, NVIDIA und unzähligen anderen Unternehmen weltweit erfolgreich zusammen. Unser B2B-Netzwerk umfasst circa 25.000 Unternehmen mit mehr als 1,2 Millionen Führungskräften, Experten und Entscheidungsträgern mit Schwerpunkt in DACH, Europa und den USA. Mit mehr als 100 Mitarbeitenden und seit nunmehr 13 Jahren steht we.CONECT, in Zusammenarbeit mit unseren Partnern & Kunden, für Exzellenz & Innovation und vor allem nachhaltige Geschäftsanbahnung.

Für unseren digitalen Marketingbereich The Digital Business Hub suchen wir ab sofort einen Digital Marketing Manager (m/w/d).

Über den Digital Business Hub: Der DBH ist die zentrale Plattform für B2B-Webinare und digitale Events, auf der führende Unternehmen ihre Expertise präsentieren und sich mit ihrer Zielgruppe vernetzen. Wir bieten unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen, um mit gezielten Webinaren ihre Marketing- und Vertriebsziele zu erreichen, und begleiten sie von der Konzeption über die Durchführung bis hin zur Erfolgsanalyse. Der Erfolg von we.CONECT ist eng mit dem Engagement und der Leidenschaft unseres Teams verbunden. Werde auch Du Teil der we.CONECT Story – Schließ Dich unserem Team an!

Deine Aufgaben:

  • Planung, Organisation und Durchführung von maßgeschneiderten B2B-Webinaren für Kunden aus verschiedensten Branchen
  • Entwicklung und Umsetzung kreativer, digitaler Marketingstrategien zur erfolgreichen Vermarktung der Webinare (Fokus E-Mail Marketing)
  • Steuerung von Online-Kampagnen (Social Media, E-Mail-Marketing, Content-Marketing), um die Zielgruppen unserer Kunden effektiv zu erreichen
  • Zusammenarbeit mit unseren Kunden, um Inhalte und Formate optimal auf deren Marketingziele abzustimmen
  • Monitoring und Optimierung von Kampagnen anhand von datengetriebenen Insights und Performance-Analysen
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung unserer digitalen Plattform und Prozesse zur Leadgenerierung und Kundenbindung

Dein Profil:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in den Bereichen BWL, Medien oder Marketing, und möchtest nun deine Karriere im Bereich Marketing starten.
  • Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und kannst dich in komplexe Fragestellungen und Produkte einarbeiten.
  • Du besitzt ein hohes Maß an Kreativität und Textsicherheit. Copywriting, Content-Marketing und E-Mail-Marketing sind für dich vertraute Begriffe.
  • Du bist ein Organisationstalent und zeichnest dich durch eine strukturierte und termingerechte Arbeitsweise aus.
  • Exzellente Projektmanagement-Fähigkeiten sowie Aufmerksamkeit für Details und Begeisterung für unternehmerisches Denken gehören zu deinen Stärken.
  • Du interessierst dich für gängige Performance-Tools und Technologien wie z.B. Hootsuite, Google Analytics und verschiedene Marketing-Automation-Tools.
  • Starke analytische Fähigkeiten und datengetriebenes Mindset zur kontinuierlichen Verbesserung von Marketingkampagnen.
  • Ausgeprägtes Verständnis für digitale Trends und innovative Vermarktungskonzepte.
  • Deine Deutschkenntnisse sind auf Muttersprachniveau, und du sprichst fließend Englisch.

Unser Angebot:

  • Wir bieten dir eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 28 Urlaubstage.
  • Als Teil unseres großartigen Teams wirst du von hochmotivierten und leidenschaftlichen Kolleg*innen aus aller Welt umgeben sein.
  • Unser Unternehmen befindet sich in einem gesunden und stetig wachsenden Zustand.
  • Du wirst an erfolgreichen Produkten arbeiten und mit globalen Weltmarktführern sowie Hidden Champions zusammenarbeiten.
  • Dadurch erhältst du Einblicke in verschiedenste Digitalthemen und die aktuellsten Entwicklungen in der Wirtschaft.
  • Unser innovatives und inhabergeführtes Unternehmen zeichnet sich durch schnelle Entscheidungswege und flache Hierarchien aus.
  • Wir bieten dir individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und hohe Entwicklungspotenziale.
  • Zudem erwarten dich interessante und abwechslungsreiche nationale und internationale Projekte sowie regelmäßige Team- und Firmenevents.
  • Unsere aufgeschlossene Kultur schätzt Vielfalt und ist ein integraler Bestandteil unserer DNA.
  • Mit Kolleg*innen aus 32 Nationen arbeitest du in einem hoch motivierten und internationalen Team.
  • Unser modernes Büro liegt in Berlin Neukölln und bietet offene und helle Büroräume sowie Blick auf das Wasser, die für ein angenehmes Arbeitsklima sorgen.

Nice to Have:

  • Erste Praxiserfahrung im Bereich E-Mail Marketing
  • Erste Praxiserfahrung im Bereich Marketing, eventuell sogar im B2B Marketing
  • Erste Berührungspunkte mit virtuellen Events, Webcasts, virtuellen Eventplattformen
  • Erste Erfahrungen im Bereich Marketing Analytics

Hiring Process: "Kennenlernen"-Interview mit einem/er Teamleiter*in und/oder Kollegen*in um unsere Kultur kennen zu lernen und gegenseitige Erwartungen zu diskutieren. Nachbesprechung mit Mitgliedern des Teams. Finale Entscheidung.

Kontakt: Du willst Teil unseres Teams werden und uns mit voller Kraft und Leidenschaft unterstützen, die Wirtschaftswelt voranzutreiben? Dann schicke Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins!

Andreas Hermansson | CMO
Telefon: +49 151 62859288
E-Mail: Sonnenallee 221C | 12059 Berlin, Germany

Trage Deinen Teil zur we.CONECT-Erfolgsstory bei – GET CONECTED TODAY!

Digital B2B Marketing-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: We Conect

we.CONECT Global Leaders ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen Berlins. Mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen fördert das Unternehmen individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und bietet spannende nationale sowie internationale Projekte, die es den Mitarbeitern ermöglichen, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und in einem dynamischen, internationalen Team zu arbeiten.
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Kontaktperson:

We Conect HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Digital B2B Marketing-Manager (m/w/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der B2B-Marketingbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Mitarbeitern von we.CONECT und nimm Kontakt auf, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren.

Verstehe die Branche

Informiere dich über aktuelle Trends im B2B-Marketing und digitale Eventformate. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.

Bereite dich auf das Interview vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Umsetzung von Marketingstrategien verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Qualifikationen zu untermauern.

Zeige deine Kreativität

Bereite einige kreative Ideen für digitale Marketingstrategien oder Webinarformate vor, die du in der Position umsetzen würdest. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital B2B Marketing-Manager (m/w/d)

Kreativität
Copywriting
E-Mail-Marketing
Content-Marketing
Projektmanagement
Analytische Fähigkeiten
Datengetriebenes Mindset
Organisationstalent
Aufmerksamkeit für Details
Kenntnisse in Performance-Tools (z.B. Hootsuite, Google Analytics)
Marketing-Automation-Tools
Verständnis für digitale Trends
Kommunikationsfähigkeiten
Englischkenntnisse auf fließendem Niveau

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über we.CONECT Global Leaders. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Bereich B2B-Marketing, E-Mail-Marketing und Projektmanagement.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache klar und professionell ist, und dass alle Informationen korrekt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei We Conect vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur von we.CONECT. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, insbesondere im Bereich E-Mail-Marketing oder digitale Events. Sei bereit, diese Erfahrungen detailliert zu erläutern und wie sie zum Erfolg beigetragen haben.

Analytische Fähigkeiten demonstrieren

Da der Job starke analytische Fähigkeiten erfordert, bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit Performance-Tools wie Google Analytics zu diskutieren. Zeige, wie du datengetriebene Entscheidungen getroffen hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Teamdynamik und die Zusammenarbeit im Unternehmen abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Team interessiert bist.

Digital B2B Marketing-Manager (m/w/d)
We Conect
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  • Digital B2B Marketing-Manager (m/w/d)

    Berlin
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-07-07

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    We Conect

    50 - 100
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